摆烂、内耗、养老,知乎视频裁员内幕

第一个被“开刀”的是一个临近试用期的年轻员工,最初知乎想以“绩效不达标”为由无偿劝退。经过员工争取后才谈下来了N+1赔偿,后续裁员也依照这个标准赔偿。程飞2021年秋季入职知乎视频部门,她隐约记得,知乎视频在这一时期开始疯狂扩招,部门每周都会来1-2个新人。但大家还没有建立起业务上的大规划,“都没什么...

违法解除员工劳动合同,知乎这次赔了56483元!

综上，智者四海公司以李某虚假休假、不服从工作安排为由与其解除劳动合同显然不妥，属于违法解除，应当依法向李某支付违法解除劳动合同赔偿金。裁判结果一、智者四海（北京）技术有限公司于本判决生效后七日内支付李某违法解除劳动合同赔偿金人民币54000元；二、智者四海（北京）技术有限公司于本判决生效后七日内支付...

知乎身陷“裁员”风波 昔日知识付费旗帜如何过冬?

“试用期的没有赔偿,正常员工补偿按一年内平均十三月薪平均来补,一年以上n+1。”许多匿名员工都分享了裁员过程中的细节。一位被裁的技术人员告诉媒体,11日下午,他被部门领导叫去谈话,领导直接说公司要缩减预算、调整结构,决定裁员,然后便拿出一份离职文件让他签字。来源:脉脉APP此事在网络上被瞬间引爆,随后知乎...

知乎网友亲身经历告诉你:为什么投资不过山海关?

对了,合同没有试用期,一签三年,他们要求的。一家完了,还有几家,都给我们介绍人。我呆在东北的两个礼拜,全在那招人,用超过一线城市的价格在东北招人。两周后,我就被赶回广州。是的,虽然不想承认,但确实是赶回的。因为人家说他们要介绍个“管人的”给我们,顶替我的工作,让我别那么忙。屁话,就是因...

消费参考丨加加食品,上市以来首亏超8000万元

小红书被曝裁员:被裁员工赔偿N+1但无年终奖4月21日,据新浪科技消息,不少小红书员工在脉脉上爆料,当天突然被通知lastday,只有通知,没有沟通的空间,赔偿方式是N+1,但拿不到年终奖——小红书一般每年4月底发绩效年终奖。有小红书员工透露,此次整体裁员20%,各个部门都有波及,波及的应届生和试用期员工较多,北京、...

直击2018互联网大裁员:繁花落地,一地鸡毛

点评:知乎和斗鱼海外部裁员都是突然进行,没给员工任何准备空间,员工心理遭受打击较为大(www.e993.com)2024年11月27日。补偿方面,同是试用期,知乎工资发到12月底,斗鱼补了N+1和部分年终奖。打分:知乎★☆☆☆斗鱼★★☆☆☆没有一丝丝防备,知乎“大裁员”某一天突然而至,几百人被杀了个措手不及。视频运营部的试用期员工何晓萌才来一...