星梦途品牌匹配及孵化优秀儿童成长陪伴师基地-豫丽鑫梦途家政
与其他家政公司不同的是,星梦途高端家政更专注于交付质量,专业做高净值家庭的儿童陪伴师一对一匹配和培训规划业务,同时也深入了解家庭最真实的服务需求,推陈出新,根据市场的需求,更新储备人才库的能力标准,严格筛选并把关候选人质量,匹配最合适的人选入驻到每一户家庭星梦途,是newmentor的音译,mentor指导师,所谓良师...
蓝领招聘在直播间提速,机会给了谁
但招聘的链路比较长,直播只是询盘和留资,后面还有打电话的首次接通率,之后是面试、入职和留岗,有很长的服务链路。3不同平台的差异化特点窄播:快手招聘主要面向的职位是哪些?闫伟:在快聘的生态中,制造业普工大概占到60%-70%,技工到10%-20%,剩下很小的一部分是服务业。除了普工之外,快手平台招家政保...
一个人的用户型企业:小区钟点工“家政女王”的故事
接受他们的剥削以换取工作机会——雇主和阿姨每年合计交给中介的管理费大约相当于阿姨一个月的工资的70%-150%(我们了解过的一家所谓的“互联网家政”介绍一位育儿嫂中介费居然上万)。
找不到合适保姆,一分不退是霸王条款?天鹅到家难到家,服务费追不回
“天鹅到家上海的售后电话说不能退款,可以延期服务,并一直询问是否孩子要去上学了。12345派单后,长沙总部售后又打电话,用的是一样的话术,仍旧不能退款。”赵雨说。投诉不能解决问题,不少消费者转向法律途径。天眼查APP上显示,天鹅到家的主体公司近年来涉及多起法律诉讼,案由包括劳务者受害责任纠纷、侵权责任纠纷、...
58同城,退无可退
最开始的时候,松子尚且能偷点懒。因为,30秒的有效电话中,有部分话术是可以自由发挥的。但在松子走的那个月,“公司加了一个质检。”也就是,松子们的电话录音,会被质检部门的人再听一遍,“必须按照完整的话术。否则的话,月底会给你扣分,扣分比较多的话,就会扣工资。”...
成都失去性价比?
“双休有罪,缴五险一金可能违法”“深圳月薪六千我觉得打发叫花子,成都给我开四千五以上就得想想是不是骗子公司”“不是电销就是客服,孙悟空来了成都也要打满五百个电话才能走”...与此同时,成都政府仍在持续进行着人才引进的高调宣传(www.e993.com)2024年9月22日。有大V在微博上直言在成都办企业的“惊喜”之处:人多且平均薪资低。于是,“...
危险“灵修课”:有学员拉新人才能毕业,有的培训后精神失常
红星新闻记者也在裁判文书网上找到了一起学员参加培训后精神失常,家属起诉培训公司的案例。判决书写道,陈女士原本是一家家政公司的负责人,2011年经朋友介绍参加了企源公司初级(认知阶段)40小时的训练,取得了所谓的“教练型领导力训练初级毕业证书”。之后,她又参加了该培训的中级班,在中级培训课程中,当场精神失常,进入...
地产销售如何获得客户联系方式?
一般地产销售人均每天要打一二百个电話,要有方法的向小区业主强烈推荐房屋,只要坚持到底,都会碰到必需购房的客户。去小区停车场、饭店、酒店、商场购物中心等停车场收集电话号码,现在大多数车主都会在车上留挪车电话,收集整理完电话号码后就可以主动打电话。
6大要素,让客户下单
有的企业过得还行,大部分企业今年的日子并不好过,这句话可能会让大家不舒服,但是事实就是如此,问题的关键是,怎么解决我们现在遇到的这些问题?我总结了一下,目前,种子轮、天使轮、A轮、B轮的企业,遇到的问题主要是:1.增长出现了瓶颈我遇到过一个企业做冷启动,到一个月3.5亿的规模,就增长不上去了...