《民法典合同编通则解释》第5条:第三人缔约过失责任认定规则的...

《民法典合同编通则解释》第五条所规定的民事责任的责任主体为缔约当事人之外的第三人。在合同订立过程中,如果因为一方当事人的行为造成对方损失,则遭受损失的一方有权依法主张缔约过失责任,《民法典》第五百条对此种情形下的缔约过失责任作了明确规定。(3)责任成立条件较为严格。《民法典合同编通则解释》第五条...

浅析非强制型股权转让实务中的几个常见法律问题——以新公司法第...

公司法第71条对有限责任公司的股权转让作出了明确规定,除了规定公司股东之间股权的自由转让原则外,该条还规定了股东对外股权转让的限制条件,该条的第2款、第3款与《公司法解释(四)》的第20条共同构成了“同意权+同等条件下的优先购买权+反悔权”模式的股权转让限制规则体系。从比较法学的角度来看,这个规则体系与日...

保险合同缔约过失责任的赔偿范围不宜仅限于直接损失

缔约过失责任制度是实现诚实信用原则的具体保障,该制度通过要求缔约过失责任人承担损害赔偿责任,填补相对人的信赖利益损失,以敦促各类民事主体善良行事,恪守承诺。因此,缔约过失责任人对于相对人客观合理的间接损失承担赔偿责任也是贯彻诚实信用原则,保护相对人利益的应有之义。在保险合同缔约过失责任纠纷中,经常出现投保人的...

最高法●违反预约合同的违约责任,原则上以信赖利益为限获得赔偿

缔约磋商阶段违约承担的是缔约过失责任,不存疑问。预约合同阶段与本约合同阶段未能实际履行的,应承担违约责任,也不成疑问。但问题的关键在于,源于预约合同与本约合同存在本质的区别。就其两者本质的不同,其在损害赔偿的利益的归责原则上亦有不同。今天,我们就通过一则最高法的维持案例,来探究其中的细致末梢。

厦门:年薪80万元!一男子跳槽,结果……法院判了!

用人单位与劳动者订立劳动合同必须遵循诚信原则,倘若用人单位承诺给予劳动者工作岗位后又取消,导致劳动者因为错误的信赖而失去原本的工作岗位,应当承担缔约过失责任。一审综合考虑用人单位所承诺的80万元年薪、劳动者寻找新工作的合理时间,认定该微电子公司应赔偿张先生3个月工资损失(即20万元),此外还需承担交通住宿费、...

一案两答:珠澳民商事对读案例(第三批下)|债权|约定|违约金|保证人...

对此,澳门法并没有规定无效法律行为中的一方当事人须分担对方所遭受的损失(www.e993.com)2024年11月7日。除非甲的行为构成先合同责任(缔约过失责任),则乙可以尝试以此为由要求甲向自己承担损害赔偿责任。关于此,未见甲在合同订立前有违反善意原则而给乙造成损失,乙是为了牟利而自行与丙设立公司并产生相应成本的。

法条精读·《民法典》第七条至第十二条

诚信原则贯穿民法规定之始终，如缔约过失责任、基于诚信原则产生的附随义务、权利的善意行使，以及侵权责任上的安全保障义务等。诚实信用原则具体表现在以下三个方面：（1）民事主体在从事民事活动时，必须将有关事项和真实情况如实告知对方，禁止隐瞒事实真相和欺骗对方当事人。（2）民事主体之间一旦作出意思表示并且达成...

不定值保险合同赔偿标准的司法认定|保险金|保险公司|保险法_网易...

1.中华人民共和国保险法》(2015年修正)第五十五条投保人和保险人约定保险标的的保险价值并在合同中载明的,保险标的发生损失时,以约定的保险价值为赔偿计算标准。投保人和保险人未约定保险标的的保险价值的,保险标的发生损失时,以保险事故发生时保险标的的实际价值为赔偿计算标准。

什么是合同法中的缔约过失责任?

我国《合同法》第42条对缔约过失责任采列举式界定:“当事人在订立合同中有下列情形之一,给对方造成损失的,应当承担损害赔偿责任:①假借订立合同,恶意进行磋商;②故意隐瞒与订立合同有关的重要事实或者提供虚假情况;③有其他违背诚实信用原则的行为。”第43条规定:“当事人在订立合同过程中知悉的商业秘密,无论合同是否...

缔约过失责任既不同于违约责任,也有别于侵权责任

强龙公司认为水电六局存在缔约过失，缔约过失责任违反的是先合同义务而非合同义务，强龙公司实际已经进行工程施工，强龙公司与水电六局双方的合同已经实际履行，水电六局在缔约合同过程中并不存在上述法定过失情形。强龙公司与水电六局签订专业分包合同后，强龙公司进入工程施工。《中华人民共和国合同法》第八十八条规定...