华富益鑫灵活配置混合型证券投资基金更新招募说明书
应全面了解本基金的产品特性,自主判断基金的投资价值,充分考虑自身的风险承受能力,理性判断市场,自主做出投资决策,并自行承担基金投资中出现的各类风险,包括:市场风险、管理风险、估值风险、流动性风险、本基金特有风险和其他风险等。
体制内, 副职提拔为正职, 除了能力, 还看这一点
综上所述,体制内从副职提拔为正职的过程中,除了能力之外,人际关系也是非常重要的一个因素。我们应该注重培养自己的人际交往能力,建立起良好的人际关系网络,为自己的职务晋升创造更多的有利条件。同时,我们也要不断提升自己的能力水平,做到能力与人际关系并重,才能够在体制内不断发展和进步。
体制内郁闷怎么办?表述能力不够怎么办?——万叔商业问答第23期
有两种成长路径,一种是通过背诵,把具体的事情、具体的话,训练成肌肉记忆;另一种人就是学会思维框架,用这些思维框架去解决具体的问题,具体的事。前者像背了一道数学题,后者像学会了某个数学公式。你要做的是练习,在脑子里多储存一些相应的框架,这样顺手拈来,拿过来就能用。4.面对自己不熟悉的领域,谁都会紧...
2024年中铁九局有限公司招聘公告(16人)
1.具有过硬的政治素质,坚决执行党和国家的方针政策和上级的重大决策部署,自觉在思想上政治上行动上同党中央保持高度一致。2.具有较强的事业心、责任感,爱岗敬业,品行端正,诚实守信,具有较强的团队意识、沟通协调能力和良好的职业素养。3.具备拟任职岗位所必需的专业知识、实践经验和能力水平,能够很好地完成本...
2024中铝(雄安)矿业有限责任公司竞争上岗招聘7人公告
4.竞聘部门副总经理及以上岗位的,年龄一般不超过45岁(1979年6月1日后出生),特别的,可以适当放宽(3岁)。5.具有良好的心理素质、承压能力,身体健康。(二)部门负责人专业能力要求1.综合管理部(人力资源部、党群工作部)部门负责人(1)从事组织人事、党群、综合管理等相关工作,业绩,能力突出。
军队文职关注:文职技能岗和管理岗有何区别?
1、专业技术岗是从事专业技术工作,具有相应专业技术水平和能力要求的工作岗位,分为高级、中级、初级岗位,由高到低设一级至十三级;2、部队文职管理岗,由高到低设一级职员到九级管理岗位(www.e993.com)2024年10月20日。即部级副职、局级正职、局级副职、处级正职、处级副职、科级正职、科级副职、科员、办事员;...
金融招聘 | 招商银行2家分行长期招聘启事!
(4)具备较强的客户维护意识和独立的市场拓展能力,具备一定的风险识别及把控能力;(5)具备较强的责任心,良好的学习、沟通、协作及开拓创新能力,能承担较大的工作压力;(6)符合招商银行近亲属回避的要求。(三)机构客户部副职岗位职责:(1)负责相关资源协调、营销推动,产品支持和专业化营销推动,推动跨团队、跨...
聚焦十个方面 河南发布煤矿安全生产重点企业专项督导工作方案(附...
严禁违规下达超能力生产计划赋予安全副职“一票否决”权矿山生产安全,离不开从业人员安全意识和安全素养的持续提升。据悉,为全面树牢安全理念,此次专项整治,要求企业定期组织开展多形式安全宣讲教育和各层次安全对话谈心活动。此外,围绕依法依规办矿管矿,《方案》提出,煤矿企业要持续优化安全管理层级,严禁违规下达超能力...
工作总结,可以这样写!|副职|正职|职能|德鲁克_网易订阅
在组织里,职能部门都带有全局性管理的性质,因此,要有清晰的管理目标。既然带有全局性质,那么,对协作的要求要高于业务部门。职能管理能力,也就是专业性和解决问题的能力,要不断加强。中层副职主要是在正职授权之下开展工作,要做好配合。中层副职主要从分管工作的完成情况、内部工作协调与协作、部门行政管理三方面进行...
独家:一路从省公司拼搏到二级副职干部 这位女领导能力出众
在一次国际大会上,陈靖翔发表讲话,而对她的介绍则是“敏捷教练,20多年IT架构设计、软件工程项目、运营维护管理经验。多年运营维护、产品设计实践经验,目前任中国电信IT全面上云团队负责人。”可见其实力之强劲。如今经过两年多时间的积累,陈靖翔的级别再次得到提升,正式步入二级副职干部之旅,出任集团科创部副总经理,这...