智能校园招聘系统,90%企业表示人才吸引力大幅提升!

智能校园招聘系统通过多渠道发布招聘信息,包括社交媒体、学校官网、职业发展中心等,大大扩大了招聘信息的传播范围。同时,系统还支持定制化的宣传内容,展示企业文化、发展机会和员工成长故事,提高了宣传的吸引力。这使得更多的学生和企业能够找到合适的对接对象,提供更多的就业机会和招聘选择。提升求职信息的准确性和透明度...

超百个项目签约、超万个岗位引才!湾区“顶流”赛事有何吸引力?

吸“才”:推出超万个岗位全球招贤纳士作为本届赛事的重头戏之一——人才招聘会自启动以来人气爆棚。招聘会主打“高、精、尖”,聚焦大湾区产业科技创新前沿,通过线上线下相结合的方式,385家粤港澳大湾区知名企事业单位提供1219个职位,招聘人数超万人,其中博士博士后超6000人。来自清华大学、中山大学、悉尼大学等海内...

让我们来看看!大连最新招聘信息揭晓,竟有这些高薪职位待你挑战!

此外,带薪寒暑假、五险一金的优惠政策,为教育工作提供了更高的吸引力。最后,大连棒棰岛海产股份有限公司的保安岗位招聘则显示了对年龄结构的包容性,适合退休人员或者寻求稳定工作的年轻人。这不仅为社会上不同年龄层的人提供了机会,也反映了当前企业对于多样化人才的开放态度。整体来看,11月20日的大连招聘信息彰显了...

陕西一中学最高50万年薪招教师,入职教师:吸引力很强,有一定教学...

“不过还是高于全国大多数学校水平,所以薪资的吸引力还是很强的。”学校举措:“24万—50万年薪”,招聘应届高学历人才神木市实验中学发布公众号文章显示,秋季校园招聘确定了47名优秀毕业生为神木市实验中学新任教师,并正式签订聘用合同。就职教师均毕业于一流大学,包括北京大学1人、浙江大学2人、上海交通大学1人...

江西国企招聘!国网电力公司下属单位热招6名工作人员,机会不容错过!

三、岗位吸引力分析招聘信息的发布不仅是为了填补岗位空缺,更是公司未来发展的一部分。在国企大力推动“新基建”及电力现代化背景下,想要从事电力行业的求职者将面临良好的发展前景。以下是一些潜在吸引求职者的因素:稳定的工作环境:国企的工作通常提供较为稳定的职业生涯与良好的待遇,相较于其他私企的高压力环境,国...

开养生馆加盟店人员招聘具体怎么做?5大步骤轻松打造精英团队!

2.3内部推荐与校园招聘鼓励现有员工推荐优秀人才加入,可设立推荐奖励机制(www.e993.com)2024年11月28日。此外,与职业技术学校、医学院校建立合作关系,参与校园招聘,提前锁定潜力新人。三、构建吸引力,优化招聘体验3.1塑造品牌形象一个具有吸引力的品牌形象是吸引人才的第一步。通过养生馆官网、社交媒体等渠道展示品牌故事、企业文化、成功案例,...

“江苏人才周”进京 看13市揽才“大礼包”里都有啥?

再度走进北京化工大学,举办2024“校园宿迁日”暨“百博千硕集聚计划”发布仪式,进一步巩固合作关系、扩大合作领域。期间,组织专场招聘活动,40多家重点用人企业将拿出优质岗位1400多个,吸引更多专家教授、毕业生了解宿迁、选择宿迁。此外,更大力度实施“市选聘生”计划,拿出一批国有企事业单位岗位面向应届毕业生开展优生...

广东农信2025校园招聘启动:薪资待遇和求职秘籍揭晓!

在求职之前,明确自己想要进入的行业和职业方向,不但可以提升求职的效率,更能在面试中表现得更具信心。许多企业在招聘时,除了关注求职者的专业技能外,亦十分重视其对职业发展的见解与规划。2.打造强有力的简历简历是求职的重要工具,清晰、有结构的简历能够帮助招聘官快速评估你的能力与经验。针对不同的岗位,调整...

小微企业没名气、招聘难,但刚在这个平台发布岗位,就有人来投简历了

“与大企业相比,小微企业知名度较低,对求职者的吸引力不强。”前程无忧公共事务执行总经理崔巍分析,小微企业的另一大痛点是招聘成本相对较高,而且不少公司没有专职人事,往往由行政、财务人员甚至老板本人负责招聘,招聘流程和信息发布都不甚规范。为了替小微企业纾困解难,前程无忧依托多年来积累的行业经验,有针对...

求职更积极工作更求稳 智联招聘发布2024大学生就业力调研报告

半岛网5月12日讯(记者孙贴静)2024年,我国高校毕业生人数预计将达到1179万人,再创历史新高。智联招聘在今年3月下旬至4月中旬,围绕2024届毕业生的毕业去向、就业偏好、求职行为、求职进展、就业选择等维度开展问卷调研,发布《大学生就业力调研报告》,为市场了解高校毕业生就业现状及趋势提供参考。