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此操作,不影响员工后续收到的离职证明上载明的离职日期即12月16日,大家的工资(不含12月社保公积金)将结算至12月16日。天眼查信息显示,极越汽车品牌的机构主体是杭州极与越汽车科技有限公司,浙江吉利产投控股有限公司持股65%为其控股股东,百度旗下上海幂航汽车有限公司(曾用名:集度汽车有限公司)持股35%。根据...

苏州吴中:依法妥善处理由一份“不清洁”离职证明引发的劳动争议纠纷

虽然该条款的规定比较笼统,仅规定了离职证明的必备内容,并没有禁止用人单位注明其他内容。但离职证明是劳动者入职下一家单位的必要手续,原公司如果超出法律规定范围,在离职证明中对员工的离职原因、工作情况、离职后义务等进行说明,特别是含有负面评价的内容,则可能会使劳动者在后续的求职和就业中处于不利地位,不仅存在...

一个假证贩子牵出上百名买假人!56人已被判刑

在讯问中,办案组明显感到,这些买假人法律意识淡薄,一些人压根儿就没把伪造证件印章当回事。办假离婚证抵押房产断供假章假证引发“蝴蝶效应”“证件印章是公民、企业、社会团体证明身份或资质,参与社会活动的保障。同时,也是开展资质审查和进行社会管理的重要依据。”陈亮表示,一枚假章、一份假证看似不起眼,却可能...

离职协议是否一律有效?

但是,具有下列情形之一的离职协议,属于无效:一是违反法律、行政法规的强制性规定,比如,约定劳动者自愿放弃最低工资待遇、社会保险权或诉讼权利等。二是存在欺诈、胁迫或者乘人之危情形的,比如,劳动者若不接受某项条款,就不批准辞职、不给开离职证明或不给转档案等。最低工资标准属于法律的强制性规定,是为了保护劳...

中国法院网网上直播

本案中,某公司违法前述法律规定,未依法按时、足额为李某缴纳公积金,住房公积金管理中心责令限期缴存正确。某公司虽主张住房公积金管理中心核算的金额错误,但其在住房公积金管理中心调查及诉讼期间均未提交证据证明李某工资数额,故对某公司的主张,法院不予采信。某公司另主张,李某已经离职,某公司不再负有为其缴纳公积金...

江苏省人力资源和社会保障厅 打造群众满意的人社服务

[网友游客]:我是苏州吴江的,单位有个9月底离职的因省系统切换,10月份扣了社保,怎么退费?[NO.24][沈浩]:原来切换系统停机期间无法办理,现已正常办理(www.e993.com)2024年12月19日。请用人单位带好职工离职证明材料和相关申请,至吴江区社保经办机构征缴科直接办理退费手续。[2021-10-2915:18:36]...

被领导口头辞退,聪明的员工都懂得“留三手”,搞懂的人不怕吃亏

2、口头及书面正式提出离职有人问我,我明明已经提前一个月向领导提出了口头辞职申请,但是这一个月过去了,他还没有放我走。真领导对你提出口头被辞要求一样,并不具备法律效应。所以除了提出口头之外,书面申请才生效,一个月之内如果领导不放你走,你可以想劳动仲裁区提起诉讼。当然,我们还是强调不要闹僵,这里...

财经杂志:王益案遗憾_国内财经_新浪财经_新浪网

“王益进来时往旁听席看了看,但那里没有他的家人。”参与旁听的一名人士告诉《财经》记者。庭审伊始,公诉人宣读起诉书,指控王益收受贿赂1190余万元。审判长问及王益有无异议,王益淡然答曰“我认罪”,对全部指控表示认可。王益收受贿赂总共为三大笔。第一笔受贿金额538万元,来自深圳市利联太阳百货有限公司法定代表人...