小易多多科普:常州社保代缴哪家好?如何收费?
代缴社保的好处在于能够保持社保的连续性,避免断缴可能带来的不利影响,如影响购房资格、子女入学等。同时,也能确保在找到新工作之前,个人的医疗、养老等保障不受影响。不过,需要注意的是,代缴社保需要个人承担全部费用,包括原本由公司承担的部分,这可能会增加一定的经济负担。因此,在做出决定前,建议根据个人经济状况和...
如何管理社保和公积金?这些管理措施有哪些实际效果?
此外,连续缴纳社保还能享受地方政府提供的购房补贴或优惠政策。公积金管理同样重要。公积金是购房时的重要资金来源,尤其是在申请住房公积金贷款时。合理规划公积金缴纳比例,既能减轻当前的经济压力,又能为未来的购房计划储备足够的资金。例如,一些城市允许个人和单位共同缴纳公积金,最高比例可达工资的12%。这种高比例的缴纳...
...工人法案》:外卖员、网约车司机等与企业员工享同等公积金社保
将平台工人划分为介于雇员和自雇人士之间的独特法律类别,确保他们享有比现有水平更高的新加坡中央公积金(CentralProvidentFund,包括退休、医疗、住房和家庭保障在内的综合保障体系)储蓄计划保障,以与目前的雇员、雇主支付费用标准保持一致。
如何办理社保公积金?社保公积金的申请流程和条件是什么?
具有合法的劳动合同或聘用关系。符合当地社保缴纳的年龄要求。无社保欠费记录。公积金的申请流程和条件公积金,即住房公积金,是用于职工购买、建造、翻建、大修自住住房的资金。申请公积金通常也需要通过所在单位进行,流程如下:申请条件主要包括:具有合法的劳动合同或聘用关系。符合当地公积金缴纳的年龄要求。无公积...
为什么很多小企业按照最低标准缴纳社保,而且还没有公积金?
这都是一个比较好的现象,这样一来的话首先从员工层面来讲相对来说会很稳定的在这家企业单位工作,因为毕竟自己的社保费用交的也相对来说是比较高的,如果一旦离开企业单位不一定能拥有这么高的一个工资待遇那么相应的,也就不会拥有一个这么高的一个社保待遇了,所以说对于企业和员工之间的一个稳定性是有一定的好处...
企业员工社保按最低基数缴纳和公积金不缴纳,是违法的吗?
如果企业员工的每月收入高于4494元,单位则按最低基数缴纳员工个人养老保险,肯定影响到了员工的权益的(www.e993.com)2024年10月21日。3、无锡公积金缴存比例机关、事业单位住房公积金缴存比例为单位和职工个人各12%,企业单位(含自收自支事业单位)的缴存比例在8%到12%之间确定(单位和个人的缴纳比例必须相同)。
19省市社保公积金缴存基数上下限汇总(二)
缴费基数一经缴费人员确定,本年度内不得变更。2024年住房公积金缴存新基数一、绍兴市7月29日,绍兴发布《关于做好2024年度住房公积金缴存基数调整的通知》。政策全文:《通知》中明确:一、缴存基数及上下限单位职工缴存基数低于2024年度全市最低工资标准的,按照2260元核定;计算后单位职工缴存基数高于2023年度全...
1400名员工没交社保!1000人没公积金!天有为如此“抠门”,却要IPO...
01黑龙江天有为电子股份有限公司近年来营收和净利润节节高升,但在员工社保、公积金上“抠门”,未给1420名员工缴纳五项社会保险,未给1020名员工缴纳公积金。02公司2020年应缴五项社会保险的员工人数为2807人,实际缴纳比例为13.93%,应缴住房公积金的员工人数为0,实际缴纳比例为0%。
在乌鲁木齐缴纳“五险一金”有这么多好处!不知道=白缴!
注:参保人员因更换工作或者失业等原因中断缴费,并不会影响之前缴费的记录,养老保险都是累计计算的职工基本医疗保险缴纳医疗保险有什么用?职工医保需要单位和职工双方共同缴费,累计满足缴费年限后可以在退休后享受免缴待遇。医保是用来防范和化解医疗费用风险的,缴费参加医保是在为我们随时可能到来的疾病风险提供保障。
2024年社保基数申报正式开始
6月7日,国家税务总局北京市税务局、北京市人力资源和社会保障局、北京市医疗保障局、北京住房公积金管理中心发布《关于用人单位和灵活就业人员申报2024年度社会保险费缴费工资(缴费基数)有关事项的通告》,明确用人单位和灵活就业人员申报社会保险费年度缴费工资(缴费基数)的期限为2024年6月10日至2024年7月25日。