医疗护士长岗位竞聘述职报告个人简历蓝色微立体扁平化PPT模板
页面布局错落有致,如同精心布置的医疗环境,既体现了专业素养,又透露出对患者关怀入微的细腻情感。开篇,以一幅抽象化的医疗护理场景作为封面,蓝色渐变背景中,一束柔和的光线聚焦于“医疗护士长岗位竞聘”几个大字上,采用高光效果,如同希望之光,照亮职业道路的新篇章。个人简历部分,采用时间轴与图标结合的方式,...
竞聘公告!27人!
1.竞聘医、药、护、技科室负责人(护士长)岗位的,须具有3年以上医疗卫生工作经历(含规培时间),内科、外科、妇产科、医学影像科、化验室、彩超室科室负责人应具备中级及以上卫生专业技术职称。2.竞聘行政管理科室负责人岗位的,须具有3年以上医疗卫生管理工作经历。有下列情形之一的,不得参加竞聘:1.涉嫌违法违纪...
...职业学院附属医院第五轮临床、医技科室副主任、副护士长竞聘81...
3.副护士长:要求具备本科及以上学历,具备相应岗位护师及以上职称,且到院工作满3年及以上。凡有管理岗位任职经验以及本院引进的高层次人才在到院年限上可不作要求,其他条件不变。竞聘条件中涉及的年龄、职称、到院年限等相关时间的计算截止日期原则上均为2024年12月31日。(1)到院满3年:即2021年12月31日前到...
干货分享|护士长竞聘演讲稿
其次,护士长肩负着护士团队的管理与培训职责。她们需要对护士进行业务指导和技术培训,提高护士的专业素养和护理水平。此外,护士长还需关注护士的心理和情绪状态,营造积极的工作氛围,增强团队的凝聚力和战斗力。在护理管理方面,护士长要关注护理质量、安全、服务等方面的全面提升。她们要不断优化护理流程,提高护理工作效...
揭秘!成为“资深护士”还是“护士长”,仅因这点差距~
看到这里想必大家都清楚:竞聘护士长不够格、护理门诊不能去,专科护士轮不到自己……目前职称还是衡量一名护士资历的主要评判标准。我们举个例子,取得正高级职称年龄限制最低是37岁以上,但你的学历起点必须是博士。护理学博士毕竟还是凤毛麟角,这个先不说。拿本科护士来算,且所有考试全部一次性通过的前提下,需要达到...
宿州市第一人民医院手术室举办专科护理组组长竞聘会
日前,宿州市第一人民医院手术室组织开展专科护理组组长竞聘会,竞聘会由该院手术室护士长李曼主持(www.e993.com)2024年10月18日。李曼介绍了本次手术室专科组长竞聘上岗的相关规定,并向参会人员回顾了手术室专科组的发展历程,感谢麻醉科给予支持并参与。作为医院的重点科室,宿州市第一人民医院手术室自2019年开始实行手术室护理专科分组,组长参与多元...
2024年皖西卫生职业学院附属医院第五轮竞聘107人公告(第一批次)
5.医技科室护士长:要求具备本科及以上学历,具备相应岗位主管护师及以上职称,到院工作满5年且部分岗位须符合本专科或相关工作经验满2年及以上,具体见附件1。凡附院引进的高层次人才副高及以上职称人员在到院年限上可不作要求。凡竞聘条件中涉及的年龄、职称、任职年限、工作年限等时间的计算截止日期原则上均为2024年...
中共儋州市中医医院总支部委员会关于巡察集中整改进展情况的通报
3.中医药事业发展谋划不足,“造血”功能弱化。2019年以来,医院立足中医药特色谋划发展不足,社会经济效益各项指标逐年下滑。如使用非药物疗法治疗人次数从2019年的11039人次下降到2022年的4984人次,下降幅度54.85%;2019年住院量从7891人次下降到2022年的4075人次,医疗业务收入从2019年的6075万元下降到2022年的3603万元,...
...升级管理架构——平江县安定镇中心卫生院公开竞聘选拔护士长
他表示,此次护士长竞争上岗,树立了“重工作成绩、重业务能力、重管理水平、重群众评价”的选人用人观念,传递了积极向上、公正竞争、关注发展的医院文化,为广大职工搭建了一个公平、竞争、择优的发展平台。今后,医院将继续坚持干部管理动态化,不断促进医院管理队伍的新陈代谢,让更多想干事、能干事、干成事的年轻...
如何竞聘护士长?抓住这几点你就赢了!
(4)部属同事工作士气的激励和提升,不要让大家厌倦工作;(5)工作纪律的维护;(6)工作技能强化及工作风险防患;(7)按照上级领导要求做好思想政治工作,促进综合素质提升。四、你认为担任护士长应该具备的哪些素质或品质?愿景(即目标、计划、学习发展),...