用心用情用力,中南民大数统学院班导师育人卓有成效
谌永荣便是一位将学生当做孩子对待的班导师,她将爱心和责任心视作班导师工作的第一要义,自从担任班导师以来,谌永荣便把每个学生的情况都记在心里,每周都会安排与学生谈心;每月至少3次与学生们同堂,了解学生的学习状态;定期联系学生家长,了解学生生活情况。“从大一到现在,大到学业规划,小到生活琐事,有困惑...
清风头条丨新田:“一对一”谈心谈话激励担当作为
在谈话重点上,突出问题导向。以交流思想、征求意见、提醒帮助为目的,及时了解干部思想动态及工作、生活中的困难和不足,充分做到把真实情况了解到位,把缺点不足提醒到位,把问题解决到位,不断凝聚纪检监察干部的战斗力、向心力。在谈话实效上,突出跟踪问效。认真填写《谈心谈话记录表》并进行签字背书,对谈话对象存...
寻访荆楚好老师|辅导员手写九本谈心谈话记录,“严姐姐”帮助362名...
“老师,特别感谢您在大学四年对我的帮助,谢谢您让我看到了光明。我在南京这边一切安好,还交了女朋友,我们准备一起考师大的博士,毕业后回家乡支教,像您一样给予更多的孩子阳光般的爱。”这是武汉城市学院城建学部2014级的一名学生,在南京师范大学读研期间写给他的辅导员丁慧琳老师的一封信。丁慧琳(右一)和...
谈心谈话聚合力 履职尽责促发展
要全力做好本职工作,提前谋划、主动思考,充分准备,深入调查研究,提高监督质量。同时,要积极与市人大汇报沟通,做好联系乡镇人大的指导工作。县人大常委会办公室主任黄庆与办公室副主任熊晏开展“一对一”谈心谈话谈心谈话记录按照谈心谈话有关要求,从4月开始,近一个多月的时间,荥经县人大以一对一的方式分层分类...
教育整顿丨玉林市中院“四个突出”用活用好谈心谈话 力促查纠整改...
根据工作联系紧密度,采取党组书记与班子成员谈,班子成员之间谈,班子成员与中层干部、关键岗位干警谈,中层干部与普通干警谈、班子成员与问题干警谈,找准谈心谈话与工作开展的结合点,力求把思想谈深、把工作谈实、把问题谈透。3、开展多种谈话形式坚持问题导向、目标导向、结果导向,在一对一、面对面交谈的基础形式上...
教学能力比赛??????????100个现场决赛答辩题库及答辩...
1.强化双师型教师队伍建设加强师德师风建设,全面提升教师素养(www.e993.com)2024年10月18日。完善职业教育教师资格认定制度,在国家教师资格考试中强化专业教学和实践要求。制定双师型教师标准,完善教师招聘、专业技术职务评聘和绩效考核标准。按照职业学校生师比例和结构要求配齐专业教师。加强职业技术师范学校建设。支持高水平学校和大中型企业共建双...
岑巩县:“四路径”打造中小学心理健康教育样板
师生谈心“微课堂”。建立教师“一对一”谈话辅导制度,每学期开学,按照教师分班包干原则,由学校专职心理健康教师和包保教师与每一名学生进行一次“面对面、一对一”谈心谈话,了解学生思想动态、心理状态和家庭情况等信息,做好谈心谈话记录,汇总谈心谈话情况,筛查心理状态异常学生,针对性做好心理疏导和日常帮扶。目...
清风头条丨祁阳县:咬耳扯袖,防微杜渐
谈心谈话的内容由谈话人根据谈话对象的实际情况确定,主要从谈话对象的思想、工作、作风、学习、生活等方面了解基本情况、倾听意见建议、指出存在的不足,并明确提出今后注意事项、整改要求及时限,鼓励指导帮助其化解思想矛盾。谈话后,及时整理填写《祁阳县纪检监察干部谈心谈话记录表》,并统一归档管理,进一步加强对党员...