员工斗殴致残获企业工伤赔偿后,企业还能找保险公司索赔吗?

法官表示,雇主责任险是以被保险人(雇主)因其工作人员在保险期间从事本职工作或与工作有关的活动时遭受职业伤害或者视同职业伤害而依法应该承担的经济赔偿责任作为保险标的的一种责任保险。雇主责任保险的赔偿一般包括以下方面:死亡赔偿金、伤残赔偿金、误工费用、医疗费用等。对此,法官提示如下:首先,从保险公司角度,...

工伤保险不予报销的医疗费应当由谁承担?|劳动法江湖

“依法应当参加工伤保险统筹的用人单位的劳动者,因工伤事故遭受人身损害,劳动者或其近亲属向人民法院起诉用人单位请求承担民事赔偿责任的,告知其按《工伤保险条例》的规定处理。”从该规定不难看出,除法律另有规定外,劳动者遭受工伤事故后,首先只能请求工伤保险给付,而不能直接依侵权责任法的规定向用人单位请求损害赔偿,...

公司跨省委托第三方为员工购买工伤保险,员工受伤后无法理赔,法院...

如因该规避行为导致劳动者应享受的工伤待遇未能依法享受，则应由用人单位某建筑公司承担工伤保险待遇赔付义务。某人力资源管理有限公司如存在过错，建筑公司可在承担责任后依据双方签订的协议向其另行主张权益。案涉工伤认定书虽在作出后被撤销，是因某建筑公司、某人力资源管理有限公司虚构劳动关系申报工伤所致，黄某本人...

《关于2024年工伤保险相关待遇计发工作的通知》政策解读

丧葬补助金等工伤保险待遇,统一以上年度全省全口径城镇单位就业人员月平均工资为计发基数。采取逐步过渡的办法,对原待遇低于新计发标准的,按新标准计发,高于新计发标准的,继续执行原待遇水平”规定,2024年四项工伤待遇的计发基数,仍由全省城镇非私营单位在岗职工(含劳务...

参加工伤保险的误区之“工伤职工退休后,还能继续领伤残津贴”

老郭是一家航运公司的员工,几年前因工作事故造成工伤,被鉴定为伤残四级,每个月可以领取一笔伤残津贴。下个月,老郭就将年满60周岁要办理退休手续了。听工友们说,工伤职工退休后,伤残津贴还能继续领。这是真的吗?原标题:《参加工伤保险的误区之“工伤职工退休后,还能继续领伤残津贴”》...

意外受伤却没有参加工伤保险,还能被认定为工伤吗?

如果包工头不愿意支付后续医疗费,劳动者因工作受伤,可以依法认定工伤(www.e993.com)2024年11月20日。或者起诉要求责任方承担侵权责任。法律链接《劳动法》第十六条:劳动合同是劳动者与用人单位确立劳动关系、明确双方权利和义务的协议。第七十二条:社会保险基金按照保险类型确定资金来源,逐步实行社会统筹。用人单位和劳动者必须依法参加社会保险,缴纳...

最高法第6期“行政审判讲堂”关于工伤保险的最新答疑

据此,原则上社会保险基金支付工伤保险待遇应当以花名册为准;建筑企业主张不在花名册的职工伤亡确系因工作时间、工作地点、工作原因造成的,应当承担举证责任;建筑企业不能举证的,工伤保险待遇应当由建筑企业支付。建筑企业对项目施工期内全部施工人员未实行动态实名制管理的,也应当承担相应的责任。

让户外劳动“奔跑者”更安全!白云区宣讲工伤保险和职业伤害保障政策

7月18日,白云区人力资源社会保障局联合三元里街举办工伤保险和职业伤害保障政策宣讲会,对外卖员、快递员等户外劳动“奔跑者”群体开展政策宣传,增强其安全意识和防护能力,从源头上减少该群体工伤事故的发生。据了解,今年正值《工伤保险条例》实施20周年和职业伤害保障试点2周年,根据通知要求,7月将集中开展主题宣传活动...

“工伤保险——走过 20年”作品征集启事

1.“工伤保险——走过20年”工作通讯征集。征集题材系工伤保险方面的工作通讯(可包含图片),主题为全面展现参保扩面、工伤预防、工伤认定、工伤赔偿、工伤康复、劳动能力鉴定、工伤调解、典型案件处置等方面工作成就。来稿字数为1800-2000字之间,可针对当地最突出的一个工作亮点、特点,聚焦典型经验,突出成效,做到点面结...

我市补充工伤保险试点工作稳步推进

为减轻企业工伤保险待遇支付负担,保障超法定退休年龄、村(社区)干部、新就业形态从业人员、灵活就业人员等群体职业伤害权益,在市委、市政府的高位推动下,全市人社部门通过出台文件、部门联动、参保宣传等方式,稳步推进补充工伤保险试点工作。一、扩面宣传初现成效。4月,市人社局与市税务局印发《吉安市补充工伤保险实施...