生育津贴,将直接发放给职工本人

章轲表示,生育津贴其实是医保(生育保险)给发的,现在支付生育津贴有两种方式,一种是直接发给生育的女职工,另一种是发给女职工所在单位,再由单位发放给职工本人。最近,国家医保局和全国妇联进行沟通,下一步将推动探索生育津贴(产假工资)更多直接发放给女职工本人。此外,有些地方的地方法规规定,生育津贴要支付给企业,再...

【劳动争议典型案例】孩子生了,老板却没交生育险,生育津贴的损失...

根据《江苏省职工生育保险规定》第十五条规定,用人单位未按照规定办理社会保险登记或者未按时足额缴纳生育保险费,其职工的生育保险待遇和职工未就业配偶生育的医疗费用待遇由用人单位按照所属统筹地区生育保险规定的待遇标准足额支付,其中,生育津贴的支付标准按照职工产假或者休假前工资的标准执行。本案中,被告在双方劳动关系...

将生育费用及生育津贴纳入西安市生育保险支付范围

生育费用及生育津贴由生育保险支付医保方面:一是将生育费用及生育津贴纳入西安市生育保险支付范围,提高参保职工门诊产前检查费用一次性补贴标准至2500元。二是参保职工和居民在二级(含)以下定点医疗机构取消住院分娩起付线,政策范围内的生育医疗费用全部报销。三是将领取失业保险金人员纳入生育保险保障范围,保障其生育...

女职工人均生育津贴2.6万元,将探索生育津贴直接发给本人

章轲表示,生育津贴其实是医保(生育保险)给发的,现在支付生育津贴有两种方式,一种是直接发给生育的女职工,另一种是发给女职工所在单位,再由单位发放给职工本人。最近,国家医保局和全国妇联进行了沟通,下一步将推动探索生育津贴(产假工资)更多直接发放给女职工本人。此外,有些地方的地方法规规定,生育津贴要支付给企业,...

让孕妈妈省钱又省心(建设生育友好型社会)

据介绍，生育保险与职工基本医疗保险两险合并后，山东省生育津贴申领条件进一步放宽，滨州市已累计为2.8万余名生育女职工支付生育津贴4.5亿余元，有效缓解了女职工产假期间经济压力。流程简化节省办理时间7月初，家住杭州的“新手妈妈”康女士收到一则杭州市医保局发来的短信，提示她生育津贴支付业务已在出院结算后...

社保断缴1次,这些待遇全部取消?11月起,全都这样处理

影响地方补充医保支付限额所以无论短期来看,还是长期来看,都不要轻易断缴医保~3、生育险:影响较大(www.e993.com)2024年11月27日。部分城市要求在分娩前9个月连续缴纳生育保险,才能领取生育津贴,如果社保中断,就只能在分娩后连续交满12个月,才可享受生育险。4、工伤险:没有影响。如果职工发生工伤,经认定属于工伤,便可以享受工伤待遇,单位...

产假工资缩水如何补?你关心的生育保险待遇问题都在这里

此外，根据女职工劳动保护特别规定第八条规定，女职工产假期间的生育津贴，对已经参加生育保险的，按照用人单位上年度职工月平均工资的标准由生育保险基金支付；对未参加生育保险的，按照女职工产假前工资的标准由用人单位支付。最终，双方经调解达成一致，用人单位支付吴女士生育津贴与实际工资差额4万元。沈建峰也提醒用人...

绍兴生一孩产假几天?生育津贴如何发?官方回复

生育保险待遇享受起始时间与职工医保一致,其中生育津贴待遇享受原则上需在绍兴市参加生育保险并连续正常缴费满6个月,连续缴费未满6个月的,可待其连续缴费满6个月后,进行回溯支付。举例:小杨于今年7月首次参加我市职工医保,7月底小杨生了一个男宝宝,那么此次生产小杨不能享受生育保险待遇(生育保险待遇享受起始时间...

产假工资变了!11月1日起正式执行

对于已参加生育保险的职工来说,其产假工资就是用人单位以垫付生育津贴的形式,先行支付给职工,随后用人单位再向社会保险经办机构申请报销。而未参加生育保险的职工,则由用人单位自行支付产假工资。女职工未婚生育可以休产假和领取生育津贴吗?根据我国《女职工劳动保护特别规定》,女性的生育产假是法定的,只要有生育的...

产假工资谁出的?国家医保局解答

人民网北京4月16日电（记者乔业琼）对于职场妈妈来说，生育后享受带薪产假，是非常重要的保障。国家医保局官网发布信息称，参保女职工生育后可享受产假，这期间的工资由发放生育津贴代替，这笔钱来自于“五险一金”的医疗（生育）保险基金。从头说起：医保支付生育津贴这件事是怎么来的？生育保险的生育津贴待遇，就...