涉及工资、延迟退休、养老保险,人社部部长这篇署名文章值得关注

对国有企业工资分配管理制度，王晓萍提出，深化国有企业负责人薪酬制度和工资决定机制改革，合理确定并严格规范国有企业各级负责人薪酬、津贴补贴等。对于事业单位工资，她提出，推进高等学校、科研院所薪酬制度改革，深化公立医院薪酬制度改革。完善体现岗位绩效和分级分类管理的事业单位薪酬制度。此外，王晓萍还在文章中专门...

退休养老金计算:工龄达30年、35年、40年如何分级?

过渡性养老金主要根据当年的计发基数×本人平均缴费指数再乘以过渡性系数×过渡性养老金的计算年限来确定。以山东省为例，如果平均缴费指数为1，那么其过渡性金额将相差6.5%的计发基数，5年工龄则相差11.5%的养老金计发基数。在2023年，该地区的计发基数为7468元，到今年可能达到7800元。按此计算，一个月...

广东省人民政府关于印发广东省完善企业职工基本养老保险省级统筹...

各地级以上市要按照社会保险法律法规和企业养老保险省级统筹的要求,清理本市养老保险政策,包括计发办法、统筹项目、缴费基数和比例、一次性缴费政策等,对与国家和省现行法律法规和政策规定不一致的地方性养老保险政策及业务经办逐步予以整改规范。2.规范退休人员待遇。各地级以上市2016年12月31日前已纳入企业养老保险...

大家养老总经理贺宁毅:养老保险公司积极参与养老金融建设

第一支柱为基本养老保险，分为城镇职工基本养老保险和乡村居民基本养老保险。第二支柱为年金，分为企业年金和职业年金，其中企业年金为企业根据自身情况自愿选择为本企业职工建立的补充性养老金制度；职业年金制度面向机关事业单位职工。第三支柱为个人养老保险，即个人养老金和市场化的个人商业养老金融业务。根据《中国养老...

加快完善房屋体检养老保险制度 筑牢高水平安全屏障

关注房屋全生命周期的政策创新,推动房屋体检、养老、保险制度与城市更新、房屋信贷等各类政策的协调配合,形成政策合力。可考虑在超大城市局部地区探索老旧房屋强制体检、分级认证等制度试点,将房屋体检认证结果与贷款利率、租售税费等结合,引导房屋产权主体积极开展房屋体检,加快推动房屋体检制度建立;完善科技金融激励机制,鼓励...

省人民政府办公厅关于印发《湖北省企业职工基本养老保险工作考核...

第二条本办法适用于对各市、州、直管市及神农架林区人民政府〔以下简称各市(州)人民政府〕及养老保险基金(以下简称基金)独立核算的县(市、区)人民政府养老保险工作的考核(www.e993.com)2024年11月14日。第三条考核工作坚持问题导向、目标导向、结果导向相结合,坚持定性与定量评价相结合,坚持客观公正、突出重点、注重实效、注重减轻基层负担。

国家金融监督管理总局发布《养老保险公司监督管理暂行办法》

在机构管理方面,主要规定了养老保险公司及其分支机构设立、业务范围、资本分级管理等要求。在公司治理方面,明确建立独立董事制度,强化关联交易和投资集中度等要求。在经营规则方面,强调养老保险公司要公平对待不同类型业务,加强风险隔离,并对保险业务、养老基金管理业务分别作了规定。在风险管理方面,对风险控制、风险处置、...

养老保险公司迎监管新规 进一步推动机构聚焦主业

在机构管理方面,主要规定了养老保险公司及其分支机构设立、业务范围、资本分级管理等要求。在公司治理方面,明确建立独立董事制度,强化关联交易和投资集中度等要求。在经营规则方面,强调养老保险公司要公平对待不同类型业务,加强风险隔离,并对保险业务、养老基金管理业务分别作了规定。在风险管理方面,对风险控制、风险处置、...

九家养老保险公司+建信养老金,迎来监管办法

《办法》对业务设定了分级要求。养老保险公司注册资本应当符合《保险公司管理规定》要求。养老保险公司经营上述第(一)项业务的,应当符合《保险公司业务范围分级管理办法》规定。同时经营前两项业务的,注册资本不得低于10亿元人民币;同时经营前三项业务的,注册资本不得低于30亿元人民币。

新规出炉!养老保险行业或迎这些变化

养老保险公司业务范围超出规定的,应当自《办法》印发之日起3年内完成业务范围变更。此外,养老保险公司注册资本应当符合《保险公司管理规定》要求。养老保险公司经营上述第一项业务的,应当符合《保险公司业务范围分级管理办法》。同时经营上述前两项业务的,注册资本不得低于10亿元;同时经营上述前三项业务的,注册资本不得...