汽车行业出现“反向跳槽”?
在盖世汽车统计的去年下半年到今年上半年的车企裁员赔偿方案对比中,广汽本田一线员工的薪资待遇排在前列,可达到月薪2.5万-3万元。如果有员工在广汽本田工作超20年,那么到手的赔偿可高达大几十万。同样为中日合资,9月10日,盖世汽车获悉,东风本田计划裁员2000人,裁员补偿方案为“N+2+1”。因为补偿较为优厚,甚至出...
【招聘快讯】奇瑞国际 2025 届校园招聘简章
1.薪酬体系月度工资、季度奖、年终奖、销售激励2.法定福利养老保险、医疗保险、工伤保险、失业保险、生育保险、住房公积金3.假期福利带薪年假、产假、陪产假、婚假、工伤假、产检假、调休4.生活福利用餐补贴、员工班车、员工宿舍、购车优惠、人才补贴5.健康福利福利体检、高温补贴、住院医疗补助、健康干预、...
奇瑞狼性标语引争议,揭秘车企高效背后的辛酸
一位2023年进入奇瑞汽车的应届生透露,在5月份总共加班达到了120小时之多,再加上正常工作日所需的174小时工作时间,其总工作时数近300小时,然而最终所获得的薪酬仅为每月约4800元人民币,换算成每小时的工资收入仅为16元。值得一提的是,就在去年的三月份,奇瑞汽车的高层管理者曾通过内部电子邮件宣称,“周六应当视...
奇瑞汽车加班风波:“奋斗者”标签下的超时工作与低薪酬争议
但他到手的薪资只有4800元左右,算下来时薪只有16元。早在去年3月,有关"奇瑞强制加班"的新闻就曾被网友们热议。奇瑞汽车工程技术研发总院院长高新华发布内部邮件称,"通知所有的员工,以奋斗者为本,周六是奋斗者的工作日。"图源:网络高新华后续回应有关这封邮件的风波,邮件要求的对象并非普通员...
奇瑞汽车员工自爆工资收入!
根据内部员工爆料,研发岗位通常起薪为8000+元/月,一线生产岗位平均工资在4000-5000元左右,研究生入职一般定为P4级别,初始月薪约8000元。数据调研网站数据显示,奇瑞的薪资水平远超同行业平均水平。针对多个热门岗位的统计显示,该公司的薪酬待遇颇具竞争力。奇瑞汽车奖金制度与晋升机制年终奖政策:奇瑞向员工发放...
揭秘奇瑞新能源汽车员工待遇+明细!
下面是奇瑞新能源汽车的三电工,月薪是8K,年终奖1.5W,下面是奇瑞新能源汽车的助理工程师,月薪是8.5K,年终奖1.2W,以下是其他奇瑞新能源汽车员工自曝的一些薪酬待遇,从上述奇瑞新能源汽车员工自曝的薪酬待遇来看,奇瑞新能源汽车的待遇确实很高,但员工个别的薪酬,很难反映出奇瑞新能源汽车的整体薪资水平(www.e993.com)2024年10月23日。以下...
奇瑞疑推行345薪酬绩效策略提升人效,却为何喜提热搜
345薪酬绩效策略的初衷从截图内容来看,奇瑞控股的“345”策略并非简单的工作量加减法或成本削减措施,而是一种旨在提升员工效率和工作质量的绩效管理目标。奇瑞控股方面回应称,这是正常行业绩效管理法则,意在通过优化人力资源配置、提升员工绩效和创新能力来增强企业竞争力。在当前汽车行业价格战激烈、市场压力巨大的背景下...
3个人干5个人活拿4个人工资奇瑞提出345工作方式,新员工接连辞职
3个人干5个人活拿4个人工资奇瑞提出345工作方式,新员工接连辞职2024-08-2117:31:10聚闻资讯湖北举报0分享至0:00/0:00速度洗脑循环Error:Hlsisnotsupported.视频加载失败聚闻资讯19.4万粉丝聚闻是一款集短视频阅读服务00:18大货车行驶中突然变“火”车搅拌车司机立即拿...
奇瑞员工:只有早上能见太阳
一般来说,加班不仅有加班工资,而且往往高于正常工资。但奇瑞用了一套更有效的管理方式,加班没有加班工资,但不加班要倒扣钱。陈静介绍:员工工资由基础工资和绩效工资组成,绩效工资每3个月一发,分为多个等级;如果加班时间不够,或者工作表现有欠缺,绩效工资无法100%拿全;即使加班时间很长,各项表现也无瑕疵,绩效工资...
比亚迪、吉利、长城、奇瑞等十大中国顶尖汽车企业竞争力对比
汽车行业属于资金和技术密集型,研发费用较高,比亚迪,理想汽车、上汽集团、长城汽车、吉利汽车、奇瑞集团、一汽集团等企业研发费用均超50亿元。汽车行业受众群体庞大,营销费用也较高,比亚迪、吉利、上汽、一汽等多家企业营销费用超100亿元。汽车行业薪酬费率一般为7%-8%,但比亚迪薪酬费率较高,达到13.99%。