管培生人才画像分析——前程无忧发布《2024校园招聘白皮书》
因此,在需要团队凝聚力、团队协作以及追求卓越成果的工作场景中,他们可能更具优势。女生在开放创新潜质上得分略高于男生,这表明她们在面对工作挑战时,更愿意采用灵活变通的方式,为团队带来新的视角和解决方案,她们在需要灵活思考和提供创造性解决方案的工作情景中可能更具优势。不同学历管培生候选人胜任潜质分析:本科...
国企or外企,行业如何选?教你搞定适合海归的秋招offer
国企的劣势1.平均薪资水平竞争力有限,涨薪幅度也相对不大,国企薪酬总体是受控于国资委,国企适合养老,适合生活无压力的家庭;2.成长性较慢,各层级员工分工固定,组织架构稳定复杂,个人发展需要较长时间和积累。外企、跨国私企的优势明确的培养体系和晋升机制,如管培生等模式能够稳定输送新鲜血液,成熟外企能够带来...
24届应届生目前还没找到工作,该如何破局?
——前程无忧职场导师@云可老师:简历划重点,强调优势,忽略劣势把你最想给招聘方看到的内容,如个人优势、突出业绩等,写在简历的前面;把稍微逊色一点的信息(如年龄、学历等)写在后面,这样你就可以让招聘方,先看到你的优势,忽略你的劣势,也就自然而然的规避掉了被硬性条件刷掉的第一关。在沟通环节,巧妙转换,...
如何让自己的未来前程无忧——全面解析出国工作优势
自2012年底德际新通(原德通国际)从事护士赴德工作以来,项目的工作越来越熟练,项目的发展越来越成熟,很多同学及家庭因此项目而得益。因此,我司将于周一晚点举办一场大型网络宣讲会!
前程无忧联合企查查共同发布《2023小微企业“职场活力”调研》
小微企业的独特优势:多元化办公、灵活的制度、领导好沟通相比大型企业的知名度和福利,小微企业在吸引优秀人才方面常处于劣势。然而当今更多职场人开始重新思考工作的意义,越来越多的工作者开始把家庭、生活与健康看作同样重要,而小微企业的独特优势恰好能够平衡这一点。
ZackS称前程无忧高知名度未带来竞争优势
讯8月13日消息,独立投资公司Zacks的高级中国市场分析师保罗﹒姜(PaulCheung)称,前程无忧第二季度财报表明,销售和市场支出增长及税率上调导致该公司净盈利下跌,营收和每股收益均低于市场一致预期(www.e993.com)2024年10月17日。Zacks称,虽然前程无忧仍旧在中国在线和离线招聘市场上拥有最高的品牌知名度,但这种领先地位并未给该公司带来足以提高利润...
脉脉超过Boss直聘位列招聘App第二 职场信息优势凸显
日前,《互联网周刊》联合eNet研究院、德本咨询经过联调,共同发布了2021年度招聘求职APP排行榜。值得关注的是,脉脉凭借综合评分排名第二的成绩,超过了Boss直聘、前程无忧等众多头部厂商,仅次于智联招聘。而在去年该榜单中,脉脉的综合得分排名还处于第八的位置。短短一年时间,脉脉的发展之快引发不少网友关注。其实,从脉...
前程无忧旗下“应届生求职”违规收集个人信息 甄荣辉怎么看
近日,工信部公布了2021年第三批存在问题的软件应用名单,前锦网络信息技术(上海)有限公司的“应届生求职”APP赫然在列。“应届生求职”APP的6.6.2版本违规收集个人信息。前锦网络信息技术(上海)有限公司旗下的主要产品是“前程无忧”,是国内集多种媒介资源优势的专业人力资源服务机构。
布局2024,这本书帮你找到老天爷赏你的那口饭!_崔璀_优势_演讲
我们很多来到优势星球的学员,都是对自我非常负责的朋友,很多职场简历都挺漂亮的,绝对都是通过自我努力,走到今天这个位置的。但是这几年,或多或少有个感觉,就是觉得,跟从前比,也没偷懒,甚至可以说更努力了,但怎么越努力,越无力。很多做管理的,这几年要面对组织的降本增效,管理上挑战更大了。
前程无忧前程未卜
互联网时代里,掌握了流量的入口、掌握了数据,就掌握了市场。凭借早期进入市场的先发优势,前程无忧在行业中保持着领先地位,数据信息沉淀的优势带来了品牌发展的护城河、利润保持的天然土壤。尽管这种领先在一定程度上也滋生了我们接下来要讨论的业务转型阻碍,但不得不说,资本市场的撑腰和前程无忧的硬气自有其道理。...