重庆啤酒股份有限公司
2024年,公司持续投资乌苏品牌,保证有竞争力的媒体投放,并升级内容营销进一步强化社交声量,与肯德基、贝纳颂等品牌联合推出联名产品和营销传播内容;持续推动创新,在推进乌苏白啤的基础上,进一步推动更多符合市场需求的新产品,借乌苏建厂40周年之际,承接《我的阿勒泰》热剧播出,公司推出乌苏复刻经典产品“乌苏40”;升级品牌...
重庆啤酒2024年半年度董事会经营评述
此外,在人才培养方面,公司荣膺前程无忧“2024中国大学生喜爱雇主”。三、风险因素1.消费市场还在恢复之中,仍需要时间,且存在不确定性。2.能源和人力等经营成本总体仍处于上升周期,主要原料和包材采购成本或有大幅波动。3.部分全国性大型啤酒企业加大市场投入,使得行业竞争更加激烈;新兴小众啤酒品牌可能进一步加大在...
良师对话 | 专访刘丰老师:高报师如何进阶全链条学业规划师
教育是一个需要持续不断输入和输出的领域,我希望良师前程能保持高水准的学业规划服务,引入更多有竞争力的升学产品,进一步优化学业规划方案,提供更精准的指导,以满足家长和学生的多元化需求。我也会和他们一起努力,期待更多从事教育行业的有志之士和我们一起,投身到全链条学规划这条赛道中,找到适合自己发展、实现自我价...
一起来看看选择成都锦城学院的十大理由|教学|本科|学校|高校|师资...
04职业发展前景:前程无忧校地、校会、校企、校校“四大合作平台”,合作单位多达800余家;每年招聘会参与招聘单位1000余家,就业岗位4万余个;就业率多年来保持98%以上,其中高端就业率近50%、创业率近3%;被授予“四川省普通高校毕业生就业工作先进单位”称号。05深造平台:进阶国内外知名学府学校为有考研意向的学...
强化招聘组织,前程无忧联合数百院校开启JobOne高校专属校招求职平台
与此同时,应届高校毕业生和离校未就业高校毕业生还可以通过前程无忧学生版App体验多种“实用”功能:1)面试直通车,联合各行业雇主向优秀高校毕业生发放“免筛选、直通视频面试”名额;2)校招真题,集合往年校招真题,高校毕业生可熟悉笔试题型、积攒笔试经验;3)职场测评,公益求职测评,多维度评估自身职业竞争力;4...
前程无忧2021年归母净利减少42% 私有化估值缩水10亿美元
中国网科技4月6日讯(记者苏畅)近日,前程无忧(JOBS.Nasdaq)发布了2021年财报,报告期内实现营收44.2亿元,同比增长20%;归属于母公司股东净利润为6.4亿元,同比下滑42%;Non-GAAP净利润为8.9亿元,同比减少28%(www.e993.com)2024年9月19日。前程无忧的收入由在线招聘服务和其他人力资源相关收入两部分业务贡献。前者主要向雇主端收取费用...
前程无忧,前程堪忧??
2021年6月21日,前程无忧正式宣布私有化,预计在2021年下半年正式完成私有化。Fastdata极数发布的《2021年中国互联网招聘行业报告》显示,从目前中国互联网招聘行业的市场竞争格局来看,前程无忧、boss直聘、智联招聘及猎聘综合竞争力位居第一梯队。尽管处于第一梯队,但一面是自身“增收不增利”等问题,另一面还面临...
...网络招聘行业竞争格局及市场份额(附市场集中度、企业竞争力...
4、中国网络招聘行业企业布局及竞争力评价网络招聘行业公司中,前程无忧、智联招聘、BOSS直聘均为招聘综合化企业模式,猎聘为招聘领域化企业,58同城则为招聘渠道化企业。从企业网络招聘业务的竞争力来看,前程无忧、智联招聘和BOSS直聘的竞争力排名较强;其次是猎聘,作为中国三大上市网络招聘之一,也是领先的网络招聘平台。
Q3净利润降超40% 前程无忧难以无忧?
在激烈的市场竞争中,前程无忧倘若想继续保有头部竞争力,则需形成自己的独有优势,为自有用户和外部合作平台用户提供更丰富的服务,持续建立自己的护城河。
前程无忧营利双降、陷简历泄露门,增长乏力如何破局
随着行业竞争加剧,同行对市场份额的蚕食,前程无忧正面临竞争力降低的困境,活跃用户下降、信息泄露等问题亟待解决。日前,前程无忧发布2020年第三季度未经审计财报。报告显示,前程无忧第三季度的净营收为9.061亿元,与去年同期的9.890亿元相比下降8.4%;净利润也未延续上一季度的增长,为1.733亿元,与去年同期的3.002亿元相比...