学习贯彻纪律处分条例丨从轻或减轻处分规定的理解与适用
张爱国:从轻处分是指在《条例》规定的违纪行为应当受到的处分幅度以内,给予较轻的处分;减轻处分,是指在《条例》规定的违纪行为应当受到的处分幅度以外,减轻一档给予处分。如果《条例》规定党员违纪行为只有开除党籍一个处分档次,则不适用减轻处分的规定。《条例》第十七条对可以从轻或者减轻处分的情形作出了规定,具体包括...
中纪委答复:该用“提醒谈话”还是“谈话提醒”?
从各类法律法规看,谈话提醒的适用主体并不唯一,党组织、主管部门、纪检监察机关等均可使用,但明确规定纪检监察机关使用的占多数,特别是监察法出台后,以国家法律形式规定了“谈话提醒”,目前实践中也多以纪检监察机关使用为主。因此,下文主要探讨纪检监察机关使用的情形。从各类规定看,纪检监察机关运用谈话提醒的方式有...
纪律处分条例·学习问答丨如何理解和把握在组织谈话函询中提供...
转自:银川政法原标题:《纪律处分条例·学习问答丨如何理解和把握在组织谈话函询中提供虚假情况追究党纪责任的规定?》阅读原文特别声明本文为澎湃号作者或机构在澎湃新闻上传并发布,仅代表该作者或机构观点,不代表澎湃新闻的观点或立场,澎湃新闻仅提供信息发布平台。申请澎湃号请用电脑访问httpsrenzheng.thepaper.c...
巾帼大讲堂 | 《中国共产党纪律处分条例》备参整理——违反组织...
很显然,相比上述的警告或者严重警告处分,这种情况下的处分更重。篡改、伪造个人档案资料的,给予严重警告处分;情节严重的,给予撤销党内职务或者留党察看处分。本段对应的是四种行为之一的最后一个,即“不如实填报个人档案资料”,很显然,本段所述行为从“不如实填报”上升到了“篡改、伪造”,更加严重。因此,处分也...
国企支部书记落实“一岗双责”廉洁提醒谈话结合党纪纪律处分条例
国企支部书记落实“一岗双责”廉洁提醒谈话结合党纪纪律处分条例,廉洁,党风,廉政,国企,支部书记,重要指示精神,党纪纪律处分条例
...相关干部不闻不问,纪委监委:政务警告2人,批评教育1人,提醒谈话...
最终,巡察组将此事作为问题线索移交市纪委监委,经该市纪委监委进一步核查和综合研判,对该市水利局在行政处罚中履职不到位的干部给予政务警告处分2人,批评教育1人,提醒谈话2人(www.e993.com)2024年9月8日。以有力监督惩治“躺平式”干部,释放“是干部就不能混日子”的强烈信号。
谈话函询不容敷衍
近日,相关处分通报指出,江西省抚州市政协原党组成员、副主席吴建发,在组织函询时不如实说明问题;四川省住房和城乡建设厅原党组书记、厅长何健违背组织原则,在组织谈话、函询时不如实说明问题;安徽省淮北市委原副书记操隆山不知敬畏,在组织谈话、函询时不如实说明问题。此前,青海省应急管理厅原党委书记、厅长韩向晖,...
中共中央印发《中国共产党纪律处分条例》
第五条深化运用监督执纪“四种形态”,经常开展批评和自我批评,及时进行谈话提醒、批评教育、责令检查、诫勉,让“红红脸、出出汗”成为常态;党纪轻处分、组织调整成为违纪处理的大多数;党纪重处分、重大职务调整的成为少数;严重违纪涉嫌犯罪追究刑事责任的成为极少数。
严查“退而不休”谋利等问题 新修订《中国共产党纪律处分条例...
为了深化运用监督执纪“四种形态”,落实“三个区分开来”的要求,《条例》坚持实事求是原则,规定党员有作风纪律方面的苗头性、倾向性问题或者违犯党纪情节轻微的,可以给予谈话提醒、批评教育、责令检查等,或者予以诫勉,不予党纪处分。党员行为虽然造成损失或者后果,但不是出于故意或者过失,而是由于不可抗力等原因所...
国有企业管理人员处分条例
减轻给予处分,是指在本条例规定的违法行为应当受到的处分幅度以外,减轻一档给予处分。第十二条国有企业管理人员违法行为情节轻微,且具有本条例第十一条第一款规定情形之一的,可以对其进行谈话提醒、批评教育、责令检查或者予以诫勉,免予或者不予处分。国有企业管理人员因不明真相被裹挟或者被胁迫参与违法活动,经批评教...