一起学条例 | 免予党纪处分与不予党纪处分如何区别适用?
免予党纪处分的,不得同时给予谈话提醒;但不予党纪处分的则可以同时给予谈话提醒。四、是否作出书面结论要求不同。免予党纪处分的,应当作出书面结论《关于对XXX同志免予党纪处分的决定》;但不予党纪处分的则对此没有要求,其中给予诫勉处理采取书面式的可以作出《关于给予XXX诫勉处理的决定》。五、是否以被审查党员的行...
国企支部书记落实“一岗双责”廉洁提醒谈话结合党纪纪律处分条例
国企支部书记落实“一岗双责”廉洁提醒谈话结合党纪纪律处分条例党支部书记落实“一岗双责”廉洁提醒谈话按照公司党委工作部署和公司班子成员履行“一岗双责”的要求,今天,我组织大家进行集体廉洁提醒谈话。下面我从以下三个方面跟大家交心交流,以达到提醒教育之目的。一、深入学习《条例》内容,在“学懂弄通做实”...
《中国共产党纪律处分条例》学习问答②
《中国共产党纪律处分条例》学习问答②01监督执纪“四种形态”指的是什么?经常开展批评和自我批评,及时进行谈话提醒、批评教育、责令检查、诫勉,让“红红脸、出出汗”成为常态;党纪轻处分、组织调整成为违纪处理的大多数;党纪重处分、重大职务调整的成为少数;严重违纪涉嫌犯罪追究刑事责任的成为极少数。02对党员的...
【齐参与】《中国共产党纪律处分条例》专项答题
6、根据《中国共产党纪律处分条例》规定,党员有作风纪律方面的苗头性、倾向性问题或者违犯党纪情节轻微的,可以给予谈话提醒、批评教育、责令检查等,或者予以诫勉,()党纪处分。A.不予B.给予昨日答案1、根据《中国共产党纪律处分条例》规定,对于在立案审查中因涉嫌违犯党纪被免职的党员,审查后依照本条例规定应当...
谈话函询时隐瞒谎报,甚至设计“剧本”!中纪委曝光典型案例
“谈话函询不是普通的谈心谈话,是组织的信任和关爱,也是纪律的警示和提醒。”经办该案的洛阳市纪委监委第三监督检查室主任赵亮分析,一些违纪违法党员干部未能真正做到相信组织、依靠组织,抱有侥幸心理,最终造成无法挽回的后果。梳理相关案例发现,党员干部在接受组织谈话函询时不如实说明问题的表现多样。有的提供的...
如何认定处理党纪处分条例中不如实向组织说明问题的行为
根据《中国共产党纪律处分条例》(以下简称《条例》)第七十三条第一款第(二)项规定,党员在组织进行谈话、函询时,不如实向组织说明问题,情节较重的,应视情给予警告或者严重警告处分(www.e993.com)2024年7月10日。本条是2015年修订《条例》时增加的条文,充分体现了对党员政治意识、党员意识和组织观念的严格要求。认定此类违纪行为,要把握主观客观相...
中国共产党纪律处分条例(全文)
党员有作风纪律方面的苗头性、倾向性问题或者违犯党纪情节轻微的,可以给予谈话提醒、批评教育、责令检查等,或者予以诫勉,不予党纪处分。党员行为虽然造成损失或者后果,但不是出于故意或者过失,而是由于不可抗力等原因所引起的,不追究党纪责任。第二十条有下列情形之一的,应当从重或者加重处分:...
国家媒体暗访!甘肃一地3名干部被处分谈话、镇党委全县通报!
经研究决定,给予临江铺镇罗黄家村驻村帮扶队赵永强同志党内警告处分,对陈刘忠、孙航二同志诫勉谈话。对临江铺镇党委在全县范围予以通报批评。全县驻村帮扶工作队全体成员要引以为戒、自查自省,务必严格遵守驻村帮扶工作纪律,进一步提高政治站位,严守工作岗位,以“功成不必在我”的精神境界和“功成必定有我”的历史担当,...
严查“退而不休”谋利等问题 新修订《中国共产党纪律处分条例...
为了深化运用监督执纪“四种形态”,落实“三个区分开来”的要求,《条例》坚持实事求是原则,规定党员有作风纪律方面的苗头性、倾向性问题或者违犯党纪情节轻微的,可以给予谈话提醒、批评教育、责令检查等,或者予以诫勉,不予党纪处分。党员行为虽然造成损失或者后果,但不是出于故意或者过失,而是由于不可抗力等原因所引起的...
中共中央印发《中国共产党纪律处分条例》
党员有作风纪律方面的苗头性、倾向性问题或者违犯党纪情节轻微的,可以给予谈话提醒、批评教育、责令检查等,或者予以诫勉,不予党纪处分。党员行为虽然造成损失或者后果,但不是出于故意或者过失,而是由于不可抗力等原因所引起的,不追究党纪责任。第二十条有下列情形之一的,应当从重或者加重处分:...