央国企的级别和编制怎么来的?原来合同工并非正式工!
国有企业有央企和地方国企之分,央企由国资委直接管理,地方国企隶属于地方政府或其他中央部委管辖,其级别有正部级、副部级、正厅副厅、正处副处、正科副科几个级别。实际上,2001年,《国家经济贸易委员会、人事部、劳动和社会保障部关于深化国有企业内部人事、劳动、分配制度改革的意见》(国经贸企改〔2001〕230号)规定...
国企中铁24岁员工荣升贵州分公司副总经理
中铁贵州分公司是四级单位,上面还有西南分公司,刘某的副总经理没有行政级别,只负责经营岗位,只是专门对接项目而产生。然后官方的辟谣网友并不买账,原因如下:刘某只是职校毕业,没有相关工作经验,学历和中铁大部分人比较的话更是一个硬伤。对接项目也不需要副总经理头衔,在中铁这样的企业里面,给一个项目经理的...
2024年央国企员工能转公务员了,年轻人有必要吗?
因此,各级国企的工作人员(包括领导班子)都没有编制,都不属于公务员。但是,国企领导班子成员也是国家干部的重要组成部分,由各级党委、政府分级管理、选拔、任免。因此,各级国企领导班子都有对应的级别:例如,县级国企正职对应正科级,市级国企副职对应副处级,享受类似的工作待遇、生活待遇。具体来说,国有企业干部调任行...
国企年轻员工:绩效与工资无关 上下等级明确
比如,可以根据员工的工作年限和实际贡献确定工资级别,有些员工还可以考虑走财务或技术专长的晋升路线,这样下来,可能他当不了高管也能拿到高管级别的工资。国企如何营造健康清新的企业文化,李长安认为当务之急是要破除政企不分的弊端,“很多国企现在还是套用原来政府的那种管理体制。如果国企可以按照市场化的方向进行改革,...
国企员工到底算不算体制内?
目前,国企员工主要分为两种:合同制和事业编制。合同制是指国企与员工签订劳动合同,按照市场化的原则进行管理,自负盈亏,工资待遇由企业自主决定,没有行政级别,也没有国家财政供养。事业编制是指国企员工使用事业单位编制,由国家财政全额或差额供养,或者利用国家资源自收自支,享有一定的行政级别,从事公益服务或国家战略性...
国企薪资结构大揭秘,为何月薪5000吊打私企9000!
住房货币补贴,也称作货币性分房,是企业对没有享受过国家福利分房的员工实行的一种购房资助,虽然每月的金额不多,按员工级别分,从几百元到一千多几不等,每月存入员工专用的住房补贴账号,员工购房时,可以一次性提取(www.e993.com)2024年6月27日。3.学习成长资助金(职业培训)许多国企为鼓励员工提升学历,规定了员工学历提升方案,如取得大专学历、...
某军工员工自爆,真实工作感受
国企等级划分:一等国企:国有超大型垄断性企业或政策性银行。如:中石油、中石化、中海油、中国移动、中有色、中国五矿、国家开发银行、进出口银行……注:这些来说一般总部非常高,分公司或者子公司有一定差距。应届生总部的待遇简直是理想级别的。当然,大家的优势在于,超大型的总部一般都在北京。其中国开行和中石化总...
前程无忧《职场着装观察2024》:四成企业对员工着装有严格规范
相关数据表明,78%的中国受访者赞同“高级管理人员或是运营一个组织的人穿着比普通员工更加正式”。此次调研中,问及穿着与职业级别的关系,26%认为两者存在密切关系,职业级别越高,穿着越显正式和专业,这部分受访者主要集中在外资企业(32.3%)和国有企业(30.1%)。
像运营商这样的国企算体制内吗?
按照国有资产管理权限划分,国有企业分为中央企业(由中央政府监督管理的国有企业)和地方企业(由地方政府监督管理的国有企业)。主要分为:中央国企、省属国企、市属国企、县属国企。其“一把手”对应的行政级别,可认为为:省部级、正厅级、正处级、正科级。
新经济ETF: 银华工银南方东英标普中国新经济行业交易型开放式指数...
投资基金"基金经理,自2018年03月07日起至2020年12月31日兼任"银华恒生中国企业指数分级证券投资基金"基金经理,自2018年03月07日起至2021年01月13日兼任"银华文体娱乐量化优选股票型发起式证券投资基金"基金经理,自2020年09月29日起兼任"银华工银南方东英标普中国新经济行业交易型开放式指数证券投资基金...