悟空易职:“授人以渔”,助力高校毕业生更好就业
在我国,高校毕业生的数量持续增长,2024年的毕业生人数预计将达到1179万人,创下历史新高。根据智联招聘发布的《大学生就业力调研报告》,在2024届的求职毕业生中,有47.7%的学生首选国企作为就业目标,这一比例在各类型企业中位居首位;紧随其后的是政府机关,占比14.7%;而期望加入三资企业、民营企业和事业单位的学生比例...
全国硕士研究生招生考试预报名启动,就业与“第一学历”如何权衡?
智联招聘今年发布的《大学生就业力调研报告》显示,2024年,硕博学历毕业生offer获得率为44.4%,低于本科生的45.4%。在非“双一流”高校中,两者差距更大,其硕博毕业生offer获得率为33.2%,较去年2023年下降17个百分点,也低于普本院校本科毕业生的43.9%。“本科生时手拿某头部互联网大厂offer,研究生时却找不到工作。
2024大学生就业力调研报告,51%毕业生看重工作稳定性
智联招聘在今年3月下旬至4月中旬,围绕2024届毕业生的毕业去向、就业偏好、求职行为、求职进展、就业选择等维度开展问卷调研,发布《大学生就业力调研报告》,为市场了解高校毕业生就业现状及趋势提供参考。一、毕业去向:自由职业、慢就业比例上升应届生自由职业、慢就业比例上升智联招聘在今年3月下旬至4月中旬,面向202...
实习经历是成功获得offer重要因素!-《2024年大学生就业力调研报告...
工作稳定性是求职的重要考虑因素,连续5年毕业生期望进入国企的意愿增强,期望进入民企的意愿腰斩。10实习经历提竞争力毕业生就业的积极性变强,表现有更多的简历投递数量、更早的找工作时间、更多的实习经历,61.8%的毕业生认为实习经历对找工作有用。11本科毕业生倾向技能提升近年出现许多本科大学毕业生“回炉”...
2024大学生就业力调研报告 超半数大学生认为“回炉”职校能增加...
近日,智联招聘发布《大学生就业力调研报告》。报告显示,应届生自由职业、慢就业比例上升,同时,IT互联网依然是大学生最向往行业,制造业受欢迎度升高。此外,大学生“回炉”职校学技能广受认可,超半数认为将增加就业机会。IT互联网依然是大学生最向往的行业...
市人力资源协会发布大学生就业调研报告
新乡网讯(新乡日报全媒体记者郭书武实习生杜佳怡)近日,市人力资源协会发布《新乡市大学生就业调研报告(2024)》(以下简称《报告》)(www.e993.com)2024年10月20日。《报告》主要从就业现状、就业考量、学生期望、对策建议几个维度展开。该报告的数据来源于河南师范大学、新乡医学院、河南科技学院、河南工学院、新乡学院、新乡工程学院和新乡职业技...
2024年大学生就业力调研报告
一、不同行业、地区和学历层次的高校毕业生就业情况差异行业差异教育培训行业:受“双减”政策影响,教育培训机构吸纳毕业生的数量明显下降,毕业生面临重新选择。互联网领域:互联网企业的业务优化调整力度加大,初始技术岗位占比持续下降,对求职者提出更高要求。
求职更积极工作更求稳 智联招聘发布2024大学生就业力调研报告
半岛网5月12日讯(记者孙贴静)2024年,我国高校毕业生人数预计将达到1179万人,再创历史新高。智联招聘在今年3月下旬至4月中旬,围绕2024届毕业生的毕业去向、就业偏好、求职行为、求职进展、就业选择等维度开展问卷调研,发布《大学生就业力调研报告》,为市场了解高校毕业生就业现状及趋势提供参考。
2024大学生就业力调研报告出炉,自由职业、慢就业比例上升??
2024年,我国高校毕业生人数预计将达到1179万人,再创历史新高。智联招聘在今年3月下旬至4月中旬,围绕2024届毕业生的毕业去向、就业偏好、求职行为、求职进展、就业选择等维度开展问卷调研,发布《大学生就业力调研报告》。为市场了解高校毕业生就业现状及趋势提供参考。一
2024大学生就业力调研报告:这届毕业生找工作更求稳了
智联招聘日前发布《2024大学生就业力调研报告》(下称报告)显示,毕业生找工作的“求稳”心态在持续加重,求职最看重的仍是薪酬福利。报告显示,应届生慢就业、自由职业的比重分别从去年的18.9%、13.2%增长到今年的19.1%、13.7%。随着国内经济转型升级,以及新就业形态的快速发展,高校毕业生的选择更加多元,通过慢就业、...