年薪10万与年薪100万的销售差距到底在哪里?|马脑课堂
在不断的摸索中,贺学友深刻地意识到方法和努力同等重要。根据自己的经历,他不断总结,总结出了一套销售方法论。别人还在挨家挨户扫楼、陌生拜访的时候,他找到了当地负责工业办的镇长,让镇长帮忙介绍客户;别人死抱着开发出来的客户,两三个月都签不下来,也不撒手的时候,他却有魄力地“开”掉了客户,转而去开发新...
他,30岁,凭思维方式赢得了和马云的赌注 | 线上课堂
一个曾经挖过地基、卖过洗发水、当过歌舞厅大堂经理、开过运输船,甚至在批发市场卖过蔬菜,最后亏得叮当响的销售员贺学友,和他的老板马云打的一个赌:做到365万业绩,78%的续签率!最后贺学友因为相差2%的续签率,“完美”跳湖。在他上岸后,马云对着记者的镜头说:“我非常钦佩贺学友。”2在实践中总结方法...
(五险一金)仁怀2月15日招聘大全
一、销售人员:[100人]要求:22岁以上,高中及以上文凭。五官端正、热爱销售、无不良嗜好。新人入职,培训上岗!薪酬待遇:底薪1500业绩提成50%加公司奖金团队奖冠军奖二、销售经理:[10人]工资待遇面议随便干3500-6000努力干5500-10000使劲干10000-50000拼命干年薪百万不是梦!联系人:肖经理电话...
...年普及金融知识万里行8月“防范电信网络诈骗宣传月”活动小结
如河北分行廊坊市分行、大连分行在为客户办理大额交易、转账、汇款、开通网银业务时,要求大堂经理、理财经理、临柜人员认真落实防范电信网络诈骗的“三问、两看、一核对”“五步法”“防范电信诈骗安全提示单”等具体措施,发挥营业网点“最后一道防线”的劝阻堵截效能。二是在金融知识宣传服务专区设立咨询台和咨询答疑...
全案解析海底捞、呷哺、小肥羊、小龙坎、特色火锅
海底捞大学为门店储备干部,只培训大堂经理或店长,员工需要脱产培训,大堂经理5—7天,店长2周,主要学习制度制定和实操案例。这所“大学”是一个流动班级,哪个地区学员报名满足数量就去哪里开班,这是每个从基层做到管理的员工必须经历的过程。海底捞对基层员工都有一条明确的晋升路线,在这里,员工能看到自己的未来。
观点| 文因互联 CEO 鲍捷:确保搞砸人工智能项目的十种方法
我先说一个技术上完全做不到的,比如说有一个银行,他们推出了所谓的机器人大堂经理,你可以跟一个机器人对话办理业务(www.e993.com)2024年9月25日。显然,这个东西如果真的能够做到,应该是非常令人吃惊的事情,这已经远远超出当前技术边界。最近有一个比较有名的骗局,就是机器人索菲亚。沙特阿拉伯还给了它第一个公民的身份,这是一个非常典型的诈...
最全海底捞营销剖析,拿走不谢!
为了激励员工的工作积极性,公司每个月会给大堂经理、店长以上干部、优秀员工的父母寄几百元钱……。海底捞内部类似针对员工的落地福利和关怀政策还有很多,为避免广告嫌疑,这里就不再过多引用。公关,无论对内,还是对外,都绝不是喊喊口号,试问,国内的企业中,针对员工能如此公关的企业又有多少?对内公关做的好,直接...
海底捞的“骗局”
海底捞大学为门店储备干部,只培训大堂经理或店长,员工需要脱产培训,大堂经理5—7天,店长2周,主要学习制度制定和实操案例。这所“大学”是一个流动班级,哪个地区学员报名满足数量就去哪里开班,这是每个从基层做到管理的员工必须经历的过程。海底捞对基层员工都有一条明确的晋升路线,在这里,员工能看到自己的未来。
广西银行业开展“支付结算账户使用安全宣传月”活动小结
二是大堂经理面对面向客户传递宣传信息。大堂经理利用客户到网点办理业务的契机,在服务过程中主动向客户宣传注意保护个人安全信息的要点和注意事项,并针对最近社会频发的电子账户盗刷案件,提醒客户在日常生活中要留意保证自己的身份证、银行密码等重要证件密码的安全性,不随意向他人透露账户信息情况,不要随意把身份信息提供...
【征文】一个分析仪器行业“小”老板的打工创业经历
因为一番折腾,账面上也不剩什么钱了,我想到跑银行尝试贷款(那时的想象力真丰富),大堂经理请他们的行长来跟我交流,真是受宠若惊啊,然后行长就说了让我记忆深刻的这句话,“银行只会锦上添花,从来不会雪中送炭,你没资产抵押,不可能贷给你的!”我也是天真,“现在国家不是鼓励创业贷款嘛!”...