稻盛和夫:《干法》12条人生金句,读懂受用一生
稻盛先生认为:人生的方程式由“能力、热情、思维方式”三个要素组成,这是人生的正确思维!拥有正确思维,然后去刻意练习、积累,每个人都可以离幸福和成功很近!你想获得事业的成功和人生的幸福吗?如果你想,很简单:你必须热爱自己的工作。一、为什么要工作:磨炼灵魂,提升心志1.我们为什么而工作?工作是为了获得生...
稻盛和夫白手起家创造两家世界500强企业,得癌后放弃巨额财富皈依...
尽管稻盛和夫晚年出家,在寻求古佛指引的日子里感悟人生,但他的经营理念和人生智慧依然在世界范围内发出光芒。很多创业者把稻盛和夫视为偶像,任正非也曾亲自与他会面。马云还多次前往他的寺庙,以学习稻盛和夫的“阿米巴经营”和“时间管理法则”。为了帮助年轻人少走弯路,稻盛和夫在88岁时回顾了他的一生,并总...
稻盛和夫《干法》:工作干不好,不是因缺能力与关系,而是缺这个
稻盛和夫认为,“想要拥有一个充实的人生,你只有两种选择:一种是‘从事自己喜欢干的工作’,另一种是‘让自己喜欢上工作’。”而稻盛和夫本身,正是从一位不喜欢当下工作整天想着辞职,而最终像迷恋爱人一样,喜欢上了自己所从事的工作。而究竟如何做到热爱自己的工作呢?稻盛和夫更在是《干法》这本书中,做出了...
稻盛和夫《干法》:工作顺序对了,心就不累了
需要做到善于分析,规划总结,学习合作和进取同时,还需要具备积极的心态,持续学习的意识,团队合作的精神。长远的眼光,创新意识,自我反思的能力等等,只有这样,我们才能在工作中不断攀登事业的高峰,实现自己的人生价值,成为一个真正优秀的人。并与优秀的人一同卓越,实现自己的人生梦想。
稻盛和夫为何成为传奇?经营之道都浓缩在《干法》《活法》等著作里
稻盛和夫一直在思考“经营应该依靠什么”这个问题。他得出的结论是:“人心”最为重要。人心易善变,且不确定,然而一旦建立起相互信任的关系,人心也会变得无比牢固,且值得信赖。在《人为什么活着》一书之中,稻盛和夫曾这样写道:“成功和失败都是一种磨难。有人成功了,觉得自己了不得,态度变得令人讨厌,表示...
放下你过高的期望,重新审视你的劳动观和价值观—读后感《干法》
读书评阅读书籍分享:读后感《干法》稻盛和夫《干法》作者稻盛和夫是科学家出生,他既是一名著名的企业家,还是一名伟大的哲学家,一身三任,在人类历史上能在不同的领域都做出显著成功的人是空前的(www.e993.com)2024年10月16日。
稻盛和夫去世,人生哲学和经营哲学留世
现在的人常常因为自我精神内耗而苦恼,对于这一点,稻盛和夫曾经对他的员工说:“要专注于眼前的事情,不要有感性的烦恼。”有人问稻盛和夫,如何才能够避免这种“感性的烦恼”,稻盛只回答了两个字:无知,这个无知不是说没有学识、头脑空空,而是说要保持一种无欲无求的状态。感性之所以能够带来烦恼,不过是人的欲...
稻盛和夫90岁收官之作!中文版首次独家出版!
受稻盛哲学的感召,投身于稻盛哲学的实践与传播。希望借助稻盛哲学的力量,推动新的商业文明发展,通过利他商业的力量,帮助更多的人收获幸福。翻译校订稻盛和夫著作《心》《稻盛和夫自传》《阿米巴经营》《稻盛和夫阿米巴经营实践》《思维方式》《赌在技术开发上》《心与活法》等;翻译稻盛和夫相关著作《日航的奇迹...
【管理】稻盛和夫:事业精进的核心四问
本文选自稻盛和夫先生的《干法》一书,在书中,先生结合自己70余年的切身经历和感悟,探讨了工作真正的意义和正确工作的准则。本期探讨的4大问题,与我们每个人都相关,包括:-如何在恶劣的工作环境下,仍能走向卓越?-在工作中,如何设立正确的目标?
我们为什么怀念稻盛和夫
通过制定“日航哲学”,稻盛和夫迅速凝聚了日航内部的人心,使得日航重聚共同的价值观,让员工有了改革的动力与意愿。此外,通过导入阿米巴经营,使每一位员工都萌生了经营者的意识,全体员工开始思考如何提高自己部门的销售额,如何削减经费。在这里,就不得不提一下在国内被同样“封神”的阿米巴经营法。所谓“阿米巴经营...