安徽新华保险国际金融中心招聘30人公告

(1)季度奖金300/季度;(2)入职当月购买六险二金;公积金缴纳比例12%;社保基数按国企职工社保基数缴纳;(3)6、7、8月防暑降温费300元/月;过节过年公司有慰问品发放(价值300-800元);(4)司庆有1000元,司服购置款1000元;(5)年终奖10k-15k(2月工资*系数)。(6)提供4人间住宿,提供员工食堂,5A级...

黑龙江省咔诗迪曼投资集团有限公司简章

1、试用期底薪1860元+绩效200元+提成:2、转正底薪2300元+绩效500元+提成:3、综合薪资-10000-元以上。电商客服(招聘需求:3人):薪资待遇:试用期薪资:底薪2000元+绩效300元,转正薪资:转正底薪2300元+绩效500元中控(招聘需求:3人):薪资待遇:1、试用期薪资:底薪2000元+绩效300元...

女员工试用期内怀孕遭辞退,人社局:严重违法,建议投诉举报

中国之声微博4月20日报道,大连一位准妈妈在试用期怀孕被公司辞退的消息,近日在网络引起热议。据媒体报道,王女士在今年2月应聘进入大连一家公司,试用期三个月,不出意外下个月就可以转正。可就在上周,王女士发现自己怀孕了,她便主动向公司领导告知自己怀孕的消息,希望能有一次坦诚的沟通。可没想到,公司在得知情况...

...P7员工三次败诉;小米高管因错误言论致歉请辞;腾讯向抖音发300...

京东单方面辞退P7员工三次败诉,员工复岗再收解聘通知据红星新闻报道,38岁的京东员工李先生称自己于2018年入职京东尚科,2018年9月15日正式转正,跟京东的合同签了3年多,2021年6月合同到期。转正申请中的试用期工作成绩、价值观考核、工作能力考核三项指标均为优秀。2018年12月,李先生被领导约谈,称其能力不够,...

如何让新员工从“被动干”到“主动干”?晋级HR实操网络版,拿走不谢!

7、试用期新员工为什么都会对老员工毕恭毕敬?8、试用期新员工为什么能接受招生任务?9、每人每天写一篇今日感动正能量文章怎么做到的?10、多年来的晋级零底薪方案如何设计落地?晋级人力资源管理实操班的现场版,已经开办多期,每一期都受到了高度评价,...

线上报名!恩施高新区8家重点工业企业招工2300余人!

立讯精密工业(恩施)有限公司属于立讯集团旗下公司,占地面积300余亩,建筑面积35万余方,目前一期项目已经建成并陆续投产,后续会建设成花园式的现代化工业园区(www.e993.com)2024年11月22日。厂区内环境优美,配套设施完善,生活服务及安全设施齐备,并设有充足的休闲娱乐设施,公司实力雄厚,管理完善,是IT业一流的电子企业。

74个职位招300人!松江这场招聘会“职”等你来

薪酬福利:试用期5000元/月,转正6000-7000元/月销售-生鲜渠道/2位岗位要求:1、开拓生鲜食品(进口牛肉)餐饮、农贸和社区团购类客户2、制定销售计划及拓展新客户,完成每月销售额目标3、负责收集辖区内真实客户需求及反馈,定期进行市场调研任职要求:1、高中及以上学历,年龄22-35之间,欢迎优秀应届生投递2、...

26家企业来招人!坪地2022年第3期招聘信息!

2.薪资结构:底薪2600元/月+工龄奖(0-300元,满半年50元/月,满1年150元/月,满2年200元/月,满3年250元/月,满4年或以上300元/月)+加班费(1.5倍22.41元/小时,2倍29.89元/小时,3倍44.83元/小时)+绩效奖金(根据车间产能及员工表现评定0-800元/月)+稳岗补贴200-300元/月+若外住提供住房补贴150元/月...

赛罕区明天这场招聘会,“职”等你来!_腾讯新闻

1.实习期2个月(理论培训+业务技能培训),税前月薪3230—4000元/月。2.转正后税前月薪5000-7000元/月。3.六险两金、年终奖、餐补300每月、春节补助300、国庆补助200、高温津贴、年度体检、协调住宿。4.丰厚工会福利:包括春节、国庆、生日慰问等,3000多元福利积分,可兑换丰富礼品。5.合同性质:北京外企人力资...

公司管理大全

1、公司为提供话费补助人员提供电话卡,总经理级别500元/月,副总经理级别300元/月,部门主管(经理及经理助理级别)150元/人,管理人员(副主任以上级别)100元/月,实习期人员50元/月,正式员工(含试用期)60元/月2、公司补助话费人员在上班时间必须保持畅通,凡发现电话联系不畅,每次予以50元经济处罚,对工作造成损失...