影视飓风科普视频被迫全网下架,曝光了平台一系列压缩画质的骚操作...

并附上原文,“手机业成了娱乐业,表现形式就是,没完没了的发布会,而且所有的发布会都有一个共同的主题,那就是金光闪闪的五个字:友商是sb,其中,小米首先是sb。被大家议论也罢,嘲笑也好,无论如何,通过全中国友商们的共同努力,国产手机成了市场主流!”小米公关部门总经理王化也表示:“发现好多人真的记错了或者...

孕期被迫离职后,公司破产清算,而我打脸众人

「你嚣张什么？咱们走着瞧！」

劳动法问答|用人单位拖欠哪些“工资”时,提出被迫离职要小心?

一、二倍工资二倍工资的差额对用人单位具有惩罚性,系作为一项惩罚公司不及时与劳动者签订劳动合同的赔偿。二、未休年休假工资年休假是福利待遇,即便用人单位没有安排休,可以折算为工资的部分也属于福利待遇,故具有福利性质。三、年终奖年终奖看上去人畜无害,跟工资不搭边,但实践里真有人以此为由主张被迫离...

莫名吃官司、天降巨债……这些揪心事这样解决了

2022年12月12日,贵阳市中级法院作出民事裁定,认为吴某某无法证明两份协议中“吴某某”的签名不是其本人所签、指纹不是其本人所捺,故不足以证明案涉两份协议系伪造的,驳回其再审申请。签名捺印均非本人所留2023年1月19日,吴某某不服,向观山湖区检察院申请监督。该院经调查查明,吴某某与赵某某已于2016年4...

被迫离职常见的五个坑,千万别踩!

最常见的是以未签劳动合同被迫离职,基本失败。你翻遍第三十八条的内容,也找不到关于未签劳动合同的描述。我们不能自己把未签劳动合同违法行为解释为第三十八条第六项“法律、行政法规规定劳动者可以解除劳动合同的其他情形”。还有的以未缴纳公积金为由被迫离职。第三十八条中第三项只提到了社会保险费。社会保险...

员工用“假名字”入职,被迫离职后能要求经济补偿金吗?

在后续的用工过程中也未与付小丽签订书面的劳动合同和办理社会保险,除了付小丽个人简历上的名字“付兴然”不是身份证上的名字外,被告没有其他证据证明付小丽提供虚假信息入职(www.e993.com)2024年11月22日。其次,用人单位在招聘员工时,可以要求员工在其提交的简历上签名确认,承诺所有内容均真实、准确。另外,用人单位在招聘重要岗位的员工时,应对员工...

离职协议、离职证明,两字之差让朋友公司陷入了麻烦的劳动纠纷!

离职证明则不同。离职证明只是用人单位与劳动者解除劳动关系的书面证明，是用人单位一方单方给员工出具的证明。其次，两份文件法律效力不同。司法实践中，离职协议能够体现双方协商的意思表示，只要双方签字盖章，即有法律效力，任何一方也不能反悔；当然关键反悔也没用，司法机关不会支持反悔的一方，而会以离职协议的...

离职证明上只写“因个人原因”?小心你可能会因此损失几倍的工资

第二,你可以向用人单位主张经济补偿金;但务必记住,如果公司给你的离职证明上有因个人原因,并且你还签字了。那用人单位可以用离职证明来主张是你自己的原因选择了离职,后面即使你提起劳动仲裁也无法主张经济补偿金了。所以啊,划一下重点,如果不是你的原因,就一定不要轻易签这种带个人原因的离职证明!

女大学生入职当天被怂恿整容,术后两天被迫离职

“实际上公司并不需要前台接待的职务。我个人怀疑,找工作是假,只是一个幌子将我骗去贷款整形,入职后开始找茬,找机会开掉自己。”小陈有自己的怀疑,但觉得没有证据证明自己被骗了,不敢报警,只能认栽。12月10日,小陈从羽禾医疗美容辞职,结算工资时,她发现了劳动合同上的猫腻。当初微信上承诺的基本工资4100元,结果...

被迫离职却写“因个人原因”,法院:拿不到经济补偿金

现代快报讯(通讯员陈昱阳记者李子璇)日前,张女士(化姓)想要辞职,辞职原因写明因为个人原因要去外地发展。离职三个月后,张女士向法院提起诉讼,她表示,离职是被迫的,因为公司恶意克扣劳动报酬,强行要求加班也不支付加班工资。她要求公司支付未结算工资31511元及经济补偿金27497元。张女士能拿到这笔钱吗?