不抢工厂,就抢订单,富士康大量员工离职,莫迪“贪婪”暴露无遗
印度人用一些见不得人的手段抢走了大量订单,这直接导致富士康在印度的工厂不得不缩小规模,很多员工也只能离职。其实不只是富士康遭殃,苹果在印度的另外两个代工厂也早就全军覆没了。比如说纬创,它是苹果最早在印度合作的代工厂,结果在2022年就被印度的塔塔集团给收购了。还有一个叫硕顶的,因为顶不住印度财团的...
若推行5天8小时,员工大量离职,订单无力支撑,富士康承受不起
他们会选择离开富士康,寻找其他愿意压榨自己的企业,或者干脆回到家乡,重新开始。这样一来,富士康的员工流失率会大幅上升,人才储备会大幅下降,企业的稳定性和竞争力会大幅下降。企业:订单减少,利润下滑富士康的客户,大多数是全球知名的电子品牌,如苹果、华为、小米等。他们的要求,很高,就是要求富士康能够按时按量按质完...
被开除员工发声揭底:反对用盗版设计芯片、清华帮投机捞钱,公司...
据悉,引发热议的视频并非他首发出来的,当时只是发到了公司群里,事情发酵后公司以他的口吻拟了一份道歉函让他签字道歉后才给了赔偿金。此前,该公司发布声明称:前员工孙某因工作能力不胜任,决定不予通过试用期。经协商一致,12月1日双方签署解除劳动关系协议,我司按照协议于12月8日足额支付了11月份工资及离职补偿金...
过于自信的郭台铭在富士康掀起“离职潮”,究竟是谁离了谁不行
富士康是中国台湾的一家高技术公司,它和中国大陆有着千丝万缕的联系,自一九七四年创立以来,它已发展成一个业务遍及世界各地,员工超过一百二十万,被誉为「中国最大的工厂」。而它的创立者郭台铭,也凭借着富士康的63亿美金,成为了台湾最富有的企业。然而,国际形势的改变,尤其是在中美两国在富士康晶片供应方面...
网友在富士康从入职到离职的33天,揭秘其中的心酸体验,太真实了
富士康是超级大厂,几乎人人都知道,2013年,员工人数突破百万,而我,就是浩瀚大军中的一员。有幸在富士康工作了33天,整理出来分享一下。我只是一个普通的大专生。我在大学期间没有努力学习。说白了,我浪费了学业。我的大学生活结束了。走出社会最重要的是找一份工作养活自己,因为没有理由再做下去了。伸手向父母要...
富士康郑州厂区再调整员工离职政策 今明或出现返乡高峰
《科创板日报》11月2日讯(实习记者朱凌),《科创板日报》记者最新获悉,富士康iDPBG郑州厂区对于拟返乡离职员工做出政策调整,将依据其实际出勤状况发放返费或差价(www.e993.com)2024年10月10日。此次调整使大多数返乡人员获得不小收入,部分员工的全额返费过万。郑州富士康一家人力资源合作伙伴负责人向《科创板日报》记者表示,员工在11月3日(含)前...
被传是郭台铭“义女”,富士康打工十余年,离职后创立千亿帝国
说起来,立讯精密的掌门人王来春和富士康的掌门人郭台铭也有些渊源。1967年,王来春出生在潮汕的一个偏远地区,于是为了摆脱贫困的命运,她趁着年轻就出去打工。当时年仅21岁的王来春把目标定在了深圳。刚好在这一年,来自宝岛的郭台铭在这里建立了富士康工厂。于是入职富士康的王来春,认识了郭台铭。
富士康“离职潮”来了:郭台铭自食其果?内行人:“麻烦”才开始
而最直接的体现当然就是在一些大的工厂上,特别是富士康。像河南富士康就出现了离职潮,每个月的工资只有两三千,这也让不少的员工都顶不住压力直接走了,还有就是在原材料方面的紧缺,导致在工作绩效方面也是受到了影响,没事做自然是没工资,所以这也是出现离职潮最主要的原因。
专人核查!河北廊坊富士康正在为网民办理离职手续
河北新闻网讯(记者王梦茹)近日,河北新闻网网友通过《阳光理政》平台反映“河北廊坊富士康学生工工作半个月不让离职求助”的问题。河北廊坊市安次区人力资源和社会保障局通过《阳光理政》平台做出回复表示,经与双方协商,公司相关部门已批准反映人离职,反映人正在办理离职手续。
关于富士康离职的那么些问题
同样,从深圳园区任一事业群离职后,也要离职满3个月才能进深圳园区其他事业群。问:从富士康其他厂区离职后,不满3个月可以进深圳富士康吗?答:不可以。富士康在全国共40多个园区,从任何一个园区离职,想进深圳富士康任何一个事业群,都要离职满3个月。