曝国企券商领导房产过亿,上海三套豪宅,最新回应;山子高科股价跌破...
7月29日,一篇名为“金融圈手撕老板第一人”的小作文在朋友圈广泛流传,财通资管一员工边某某在微信朋友圈、微信聊天群等公众平台发布针对该公司与相关员工的信息,内容包括高管持有过亿房产、上海三套豪宅、质疑相关领导工作能力、过多的会议、自身被不公平对待等。据悉该员工为清华工科生,现为财通资管公司一研究员。...
大捞好处费,广安一国企领导将“黑手”伸向学生餐
“商务活动越来越多,经常和商人老板打交道、跑项目、筹资金。”背靠国企资源,拥有政府项目和政策倾斜优势,初尝甜头的米永奇在贪念的驱使下,开始热衷于为商人老板“提供帮助”,并逐渐形成“替人办事,收人钱财”的“潜规则”。2016年至2019年间,米永奇利用职务便利为他人谋取私利,先后收受“好处费”共计170余万元。
国企副厅级退休老领导酒后失言:牢记这10条潜规则,嚼碎了烂在肚子...
国企副厅级退休老领导的侄子入职国企,在家庭聚餐上,他酒后失言,给侄子讲了很多国企潜规则,烂在肚子里,只做不说!1国企也属于体系内,家里有人脉有背景有关系,那就要加快岗位轮动,一步一个台阶,卡着节点要上,一步也不能落下,趁人脉没有退休之前,一定要抢先卡位中层正职,否则,一旦人脉失势,好职位就轮不到...
央国企干部提拔必知:“凡提四必”最新规则!
2016年,中组部修订印发《党委(党组)讨论决定干部任免事项守则》,进一步规范党委(党组)讨论决定干部任免事项议事规则和决策程序,明确“凡提四必”的要求:讨论决定前,对拟提拔或进一步使用人选的干部档案必审、个人有关事项报告必核、纪检监察机关意见必听、线索具体的信访举报必查,坚决防止“带病提拔”。2018年《干部...
“民企卷事,国企卷人”跳槽国企的4条潜规则
民企卷事,国企卷人。经常要为上面对业务或客户的一知半解推导出的战略去做很多无用功,并要有“真实”成果落地以“证明”领导决策英明。2国企工作第一性原理在国企,对合规性的要求是刻进脑子里的原则,甚至可以理解为“国企工作第一性原理”。
一文速览全国省市央国企分布 | 243家央企和665家省属国企
中央金融企业名录由财政部公布,目前共27家(www.e993.com)2024年8月5日。中央金融企业共分中央管理领导人员的金融企业(以下简称中管金融企业)和其他中央金融企业。其他中央金融企业则为执行国有金融资本管理相关制度,由财政部代表国务院履行国有金融资本出资人职责,纳入国有企业经营预算管理、负责组织实施年度绩效评价等工作。
为什么说在体制内没关系就别把工作当事业?退休老领导酒后失言:这...
国企副厅级退休老领导的侄子入职国企,在家庭聚餐上,他酒后失言,给侄子讲了很多国企潜规则,烂在肚子里,只做不说!1家里有人脉有背景有关系,就要加快岗位轮动,一步一个台阶,卡着节点要进步,一步也不能落下,趁人脉没退休之前,一定要卡位中层正职,否则,一旦人脉失势,好职位就轮不到你了,因为新的领导也有自己...
金开新能2023年年度董事会经营评述
2024年,公司计划继续加大在主流媒体的发声力度,持续巩固正面宣传,展示国企特色,扛牢国企责任,发挥国企价值。(九)加大股东回报,实现股东利益最大化报告期内,公司高度重视回报股东,坚持高质量、可持续发展理念,制定合理的分红政策,与股东共享发展成果,同时为了提振市场信心,提升股东回报,推进公司股票市场价格与内在价值...
资本市场“国九条”时隔十年再升级;中小银行密集调降存款利率...
-4月12日,摩根大通宣布任命高盛前高管居嘉敏(FlorenceKui)为私人银行中国市场主管。居嘉敏将于5月底加入摩根大通,常驻香港,向亚洲私人银行区域首席执行官HarshikaPatel汇报。-4月12日,中信银行公告,副行长、财务总监王康因工作调整原因,于2024年4月12日向本行董事会提交辞呈,辞去其所担任的本行副行长、财务总...
借调员工不会介绍领导差点被退回,看懂国企5个潜规则,只做不说
这个小故事充分说明,国企体系与公务体系在一些方面,还是完全一致的。比如,注意这几个潜规则:1、企业去行政化,名称改了,对外对内仍然强调行政级别,便于与地方对等接待。比如,很多央企内部,仍然称呼局长、处长的,对外也是按照行政级别对应的。称呼总经理、副总经理,体现不出社会地位。