...重塑战略——与《竞争大未来》作者之一 C.K. 普拉哈拉德的访谈
如果从创造价值的角度来看待结构,那么就必须解决一个与内部治理有关的重要问题。我是这样说的:谁应该对公司竞争力负责?在这个问题上,几乎所有传统的战略观点都非常精英化。其假设是,高层管理者制定战略,其他人执行战略。我认为这不是内部治理问题的正确答案。那正确答案是什么?在我回答这个问题之前,请允许我多说...
访谈实录!领导嘉宾为鹰潭移动物联网发展“把脉开方”……
一是要在省直有关部门的大力支持下,加大“招大育强”的力度;二是要更好发挥数字经济创新平台作用,推动更多原创成果转化;三是加大引进有代表性的企业和科研机构、创新平台,有针对性地布局硬件设备的制造能力、研发能力,推动鹰潭移动物联网产业从叫好到叫座、从厅堂到市场、从“盆景”到“风景”的华丽转变,加速向千...
坚持信念,其实管理和创新一样重要|英伟达CEO黄仁勋斯坦福万字访谈
但是老黄在访谈里谈到了使命、愿景、战略、管理、KPI,也谈到了组织和领导力,还谈到了技术、产品与市场的关系,展现了一个科技企业CEO对管理的超群理解和科技企业对现代企业战略与管理的不同思维,这或许才是他能做大而其他与之竞争的89家企业都没能做起来的原因。所以我们的也认为,对于科创企业来说,有冠绝市场的...
最新IPO案例:格林有限股东代国企领导父亲持股,父亲称不知悉规定
(2)根据上述规定,国有企业领导人员不得投资其所在企业的同类经营企业,公司虽与杭州新安江香料厂及建德市日化研究所经营范围有重合,但在陈家德投资格林有限至2012年陈家德辞去杭州新安江香料厂及建德市日化研究所职务期间,杭州新安江香料厂及建德市日化研究所已无实际经营业务,公司不存在谋取其商业机会、侵害其利益或...
坚持和运用好领导干部谈心谈话制度
划分内容并采用相应不同的形式,有助于谈心谈话因势利导、有的放矢,使谈心谈话真正能够谈通思想、谈深认识、谈透问题、谈开矛盾、谈出团结、谈成合力。三要健全完善机制,提高领导干部谈心谈话的效能。谈心谈话制度是由实施主体、重点对象、环节程序、监督保障及成果运用所构成的一个完整体系。从实施主体上,领导干部...
瞭望·瞭望访谈 | 40载 当好“两个主力军”——专访中国有色集团...
奚正平:把工作重点内涵拓展,主要基于三方面考虑:一是国家所需(www.e993.com)2024年7月25日。作为中央企业,国家需要什么,就要立足自身主业和优势,努力发展什么。中国有色集团一方面注重发挥先发优势,端牢端稳资源开发主业饭碗,更好融入和推动“双循环”;一方面,我们坚持强化责任意识和问题导向,响应国家保障产业链供应链安全的重大战略需求,紧盯重点...
从中国走向世界的茶文化——故宫“茶·世界”策展访谈
这仅仅是说“种”,还包括以此类推的喝茶、卖茶、讲茶,把茶和自己的思想、政治、经济各个方面放在一起,这才是我们要想展示的,意在通过展览讲透茶和世界的关系。展览是一个既有纵的线,即各种各样的纵叙述,又有横断面的表现,若以年为单位的话,千万年中的每一个年都会是一个断面。张然思:那么,您会...
「第1章:人力资源管理现状调研和分析」二、调研有哪些主要方法
一、战略问题1.您认为公司的未来前景如何?2.您认为公司的风险可能来自哪些方面?(请按重要性排列,若认为还有其他没有列出的风险,请列在线上)()技术水平被别人赶上,失去技术优势。()关键技术人员流失,技术队伍力量变弱。()生产能力不足,无法满足市场需求。()市场开发不力,销路不畅。()...
司法访谈|奋力争先不等不靠,法院“脱薄”吹响冲锋号
尽管疫情因素对我们法院审判执行工作造成了客观影响,但我们剖析致薄原因主要还在主观方面:一是部分“关键少数”研究谋划法院工作不足。对如何发挥“司法引擎”作用服务经济社会发展思考不够,协调解决问题的能力不足。二是审判管理的能力和水平不足。在员额法官有限、案件体量高位运行的情况下,科学、合理的统筹好办案...
市委书记访谈录|宁夏固原市委书记滑志敏:固原人民要实干奋斗,找回...
大家现在看到“盐池滩羊”非常有名,但是当时确实是名不见经传,没人知道,也没有打造“盐池滩羊”品牌的这个概念。而这实际上就是脱贫攻坚期间,需要重点突破的瓶颈问题。我们一方面抓产品质量,一方面抓对外宣传推广和打造品牌,从而系统地解决了农业产业发展方面面临的一些问题,包括老百姓增收这个大问题。