常州市机关事务局关于在全局组织开展“三大一实干”活动的实施意见
活动形式为走访群众求富民良法,认真听取乡村社区群众对党委政府聚焦富民、改善民生等方面的意见建议,特别是帮助经济薄弱村破解壮大集体经济、精准扶贫脱贫等方面的难题,着力解决基层发展和群众关心的现实利益问题;走访干部求工作良计,主要领导与班子成员,班子成员与各处室、各局属单位负责人等全面进行谈心谈话,对事关机关后...
呼和浩特市人力资源和社会保障局 呼和浩特市委组织部转发《内蒙古...
各主管机关(部门)或事业单位应成立考核委员会或考核工作领导小组,主任(组长)由主管机关(部门)组织人事负责人或事业单位主要负责人担任,成员中应包含从事组织人事和纪检监察工作的相关人员及一定数量的职工代表。考核委员会或考核工作领导小组制定所属事业单位或本单位考核实施办法,并组织实施好各类考核工作。(二)合理运...
“单科破格”模式开启、校测形式调整……今年强基计划迎来哪些新...
在学校考核方面,湖南大学今年延续了去年的面试形式,但取消了录取中专业综合测试最低合格分数线为80分的限制。华东师范大学则由去年的仅面试改为笔试和面试相结合,理科组笔试测试科目为数学,文科组笔试测试科目为文科综合。中国科学技术大学对所有完成志愿确认的第二类考生进行单独考核,即相关学科领域具有突出才能和表现的...
关于征集整治形式主义为基层减负有关问题线索的公告
(二)督查检查考核方面包括督查检查考核过多过频,集中扎堆,多头重复;指标设计繁琐复杂,动辄搞“千分制”,设置不科学不合理,临时调整,脱离实际;评价标准简单以发文开会、拍照留痕、做台账等作为硬性要求;方式方法简单机械,“层层加码”“过度留痕”;以调研之名行督查检查考核之实;动辄签订责任状和“一票否决”等。(...
上新!看这些工会组织维权服务有“妙招”→
除了薪酬待遇,该意见还在社会化工会工作者聘任聘用、岗位设定与要求、人员培训、绩效考核和经费保障等方面,都作出了明确规定。莫志红是2023年度海城市总考核第一名的社会化工会工作者。“出台管理制度不仅保障了我们的薪资待遇,还让我们开展工作有了具体指导。”莫志红说。2013年,她被委任为辽宁鑫达滑石集团有限公司...
2025年度中央机关及其直属机构考试录用公务员报考指南
(5)在其他经济组织、社会组织等单位工作的人员,基层工作经历时间以劳动合同约定的起始时间算起(www.e993.com)2024年11月19日。(6)自主创业并办理工商注册手续的人员,其基层工作经历时间自营业执照颁发之日算起。(7)以灵活就业形式初次就业人员,其基层工作经历时间从登记灵活就业并经审批确认的起始时间算起。
2025年国考报考指南,“高频50问”一文看懂→
(5)在其他经济组织、社会组织等单位工作的人员,基层工作经历时间以劳动合同约定的起始时间算起。(6)自主创业并办理工商注册手续的人员,其基层工作经历时间自营业执照颁发之日算起。(7)以灵活就业形式初次就业人员,其基层工作经历时间从登记灵活就业并经审批确认的起始时间算起。
如何用好考核“指挥棒”考出干部精气神?
一些上级政府在制定绩效目标过程中,由于存在实地调查研究不够等问题,可能在没有充分考虑基层政府的实际承受能力的情况下,盲目、随意地向下级政府下达新的目标任务和要求,导致绩效目标过多、任务压力过大。在绩效考核目标和考核指标设定以后,上级政府还往往热衷于通过频繁督查和检查的方式来了解下级工作进度、执行效果。
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(5)在其他经济组织、社会组织等单位工作的人员,基层工作经历时间以劳动合同约定的起始时间算起。(6)自主创业并办理工商注册手续的人员,其基层工作经历时间自营业执照颁发之日算起。(7)以灵活就业形式初次就业人员,其基层工作经历时间从登记灵活就业并经审批确认的起始时间算起。
孝感市纪委监委关于开通“整治形式主义为基层减负”专项举报渠道...
6.村(社区)组织负担重的问题是否存在村(社区)组织挂牌多、随意挂牌、重复挂牌、牌实不符等问题;是否存在村(社区)组织工作机制多、台账多、报表多、证明多、承担职责范围外的事项多等问题。7.重点行业领域内的形式主义问题是否在乡村振兴、自然资源、生态环境、安全生产、省属国企、市场监管、信访、教育等行业领...