收藏丨等级医院评审现场考核500问(问科室主任、问护士长/护士、问...
问:晚上有几个医生值班?出院患者随访与指导流程1.问:你知道出现发热病人的处理流程吗?2.有这方面的培训吗?怎么培训的?检查突发公共卫生事件应急预案1.问:知道呼吸机的调配方案吗?2.你参加了这次演练吗?查看消防安全疏散平面结构图?问:科室有几个消防栓?几个灭火器?位置分布清楚的指出来?现场查看。...
独家大全!中央企业领导人员管理文件有哪些?
一、在综合考核评价方面,以日常管理为基础,分为年度综合考核和任期综合考核评价。二、在经营业绩考核方面,强调实行经营业绩分类考核。三、在党建工作责任制落实情况考核方面,明确了考核对象、考核内容、考核周期、考核方式等,党建工作考核每年开展1次。第六章薪酬与激励一、对敢于负责、勇于担当、善于作为、业绩...
应急管理部、公安部等部级领导带队,20个巡查组赴地方明查暗访
根据工作安排,进驻期间,考核巡查组要听取汇报、调阅材料、个别谈话、走访问询、受理举报、实地检查等,并延伸考核巡查2个市级政府,在进驻各省份全省(区、市)范围内开展明查暗访。在11月16日山西吕梁永聚煤矿办公楼重大火灾事故发生后,多个省份省委或省政府都召开了相关会议,对安全生产工作进行部署。正在进驻的考核巡查...
李彦宏谈公司治理:不懂行的管理者,不应该在这个位置上
“你下面的这些员工对你是仰视的,所以你要给他们做一个榜样。”他对参会的百度总监级别以上的中上层员工喊话,“在百度总监的位置上,大家一定要能够做出这样的榜样,让更多人感受到,这是一家充满正能量、有竞争力、有前途的好公司。”“百度之前是有点偏国企的。”上述百度IT员工对“山上”说,但现在百度已经...
国家卫生健康委就介绍医疗人才“组团式”支援工作有关情况举行...
第一是加强制度建设。对于边远地区的医院进行整章建制,不单纯是增加制度,还要根据需要减少和优化,我们建立健全医院管理、医疗核心制度、风险管理、绩效管理等方面的规章制度,先后完善各类流程180多项。第二是注重人才培养。去了之后,我们提拔使用了很多当地优秀的年轻医务人员和管理人才,有一批年轻有为的科主任、护士长...
互联网居家办公消亡记|居家办公|去哪儿|互联网_新浪科技_新浪网
以我个人为例,工作内容很大一部分是跨部门协调与沟通,同事之间第一时间且面对面的交流,能够快速解决问题,有效提高工作效率(www.e993.com)2024年7月25日。如果混合办公有可能影响到员工的薪酬,反而会带来意想不到的负面影响。”曾在携程机票组实习的小郑说:“每到周五,我们这层就只剩实习生和试用期员工了,摸鱼的很多,实际干活的很少。产品的...
校园心理健康,需要过五关
可由班主任、任课教师、心理健康教师和分管校领导等组成的干预小组,及时了解学生的学习、生活、思想及心理状况;发现学生有异常心理或行为表现时,由专兼任老师了解相关情况,采取必要的看护和援助措施,以缓解和消除学生心理问题;对有较严重的心理危机事件,要在第一时间报告,联系家长并联合区域教育资源和医疗资源进行主动...
中共中央印发《中国共产党巡视工作条例》
党员、干部有义务向巡视组如实反映情况。第三章??巡视对象和内容第十六条??中央巡视对象是:(一)省、自治区、直辖市党委及其领导班子,省、自治区、直辖市人大常委会、政府、政协党组,省、自治区、直辖市高级人民法院、人民检察院党组主要负责人,副省级城市党委和人大常委会、政府、政协党组主要负责人;...
中共内江路桥集团有限公司委员会关于八届市委第四轮巡察整改进展...
(一)关于党中央各项决策部署在基层落实的情况方面1.强化党的全面领导,持续推动党建融入(1)切实加强学用结合。一是集团党委认真落实“第一议题”“理论中心组学习”制度,通过党委会会前“第一议题”学习、按计划召开中心组学习等,持续加强党的政治理论学习,切实强化路桥集团作为国有企业的政治意识和规矩意识。二是认...
孙亚芳:外在的诱惑可能会腐蚀我们整个干部队伍
7、不敢淘汰惰怠员工,不敢拉开差距,搞“平均主义”:其实管理者对他的下属有没有惰怠的很清楚,就是拉不下面子去处理,尤其是对老员工,有些还是自己的老领导或自己老同事,更拉不下面子,这其实是对那些高绩效者、对那些优秀者的不尊重。8、经常抱怨流程有问题,从来不推动流程改进:有管理者经常抱怨流程多、流程复...