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59.在什么情形下,用人单位在提前30日以书面形式通知劳动者本人或者额外支付劳动者一个月工资后,可以解除劳动合同?3060.在什么情形下,用人单位可以裁减人员?3061.用人单位裁减人员时,应当遵守什么程序?3162.用人单位裁减人员时,应当优先留用哪些人员?3163.哪些劳动者,在其无过错时,用人单位不得与其解除劳动合同?
...预防小课堂》第125期 | 安全生产技术教育培训的基本要求有哪些?
安全生产技术教育培训的内容包括一般生产技术知识、一般安全生产技术知识和专业安全生产技术知识等。(1)一般生产技术知识,是人们长期以来在生产经营活动中所积累起来的知识、技能和经验。主要内容包括:生产经营单位的基本生产概况、生产技术过程、作业方法或工艺流程,与生产技术过程和作业方法相适应的各种机具设备的性能和...
【重点场所消防安全检查指引】①消防安全管理方面
重点场所消防安全检查指引消防安全管理方面检查内容1场所是否落实消防安全责任制,是否明确场所的消防安全责任人,是否明确逐级和各岗位的消防安全责任,场所是否制定符合实际的消防安全制度和消防安全操作规程,并公布执行。检查方法:一是通过查阅单位台账、文件等查阅单位责任制的制定、责任人的明确以及组织架构的组建等;二...
《大型游乐设施安全技术规程》(TSG 71-2023)解读
五是明确将悬崖秋千设备纳入大型游乐设施实施监管,并对系留式观光气球、悬崖秋千等设备,从安全系数、承载人数、运行高度、安全防护装置等方面,提出专项要求。五、《规程》在落实使用单位安全主体责任方面有哪些新要求?一是严格日常使用安全管理。对大型游乐设施使用单位,提出不得随意变更或拆除安全保护装置和防护措施、...
国务院安委会在上海明查暗访,部分酒店存在较多消防安全隐患
对酒店经营中的安全直接负责的角度,还是从作为受托方的管理单位、按照“管生产经营必须管安全”原则的角度,华住集团都应把安全作为主要内容纳入酒店日常经营工作范围,在已经注重了消防、安防等硬件建设的基础上,应注重经营门店中的全员安全生产责任制建立、应急预案的制修订、安全技能培训和应急演练等方面的软实力建设,...
【普法宣法】安全生产第一责任人,法定职责有哪些?
生产经营单位的主要负责人有组织本单位安全生产教育培训,如实记录安全生产教育培训情况的职责(www.e993.com)2024年7月30日。这一说法是否正确?咱们一起来了解下~第二十五条生产经营单位的安全生产管理机构以及安全生产管理人员履行下列职责:(一)组织或者参与拟订本单位安全生产规章制度、操作规程和生产安全事故应急救援预案;...
等级保护安全测评有哪些要求?要求和规范解读
规范网络安全管理:通过等保测评,可以促进受测单位建立健全网络安全管理制度和操作规程,明确网络安全责任人,落实网络安全措施,加强网络安全教育和培训,提高网络安全意识和能力,形成良好的网络安全文化。符合网络安全法律法规:通过等保测评,可以帮助受测单位遵守《中华人民共和国网络安全法》和其他相关法律法规的规定,履行网络...
政策解读丨9月1日起,新修订的《江西省安全生产条例》正式实施...
分管技术负责人和其他负责人的责任,完善生产经营单位应当具备的安全生产条件和制定的规章制度,规定依法配备安全生产管理人员应当满足本单位安全生产管理工作的实际需要,细化全员安全生产责任制、安全风险分级管控和隐患排查治理双重预防工作机制的具体要求,要求生产经营单位加强从业人员教育和培训、落实岗位安全责任和操作规程,...
中国石油全面启动“安全生产月”活动-中国石油新闻中心-中国石油...
着力打通安全技能提升“最后一公里”,把安全课堂搬进基层队站,将设备操作培训规程、应急处置方法等内容常态化传播到生产一线,强化提升基层安全技能,保障“个个会应急”。各单位强化现场实操应急演练,提高岗位员工应对风险的能力。(焦玉娟采访)Q2:企业要从哪些方面努力实现“我能安全、我会安全”这一目的?推动“我...
【安全生产防灾减灾】黑龙江省安全生产条例
(一)遵守本单位安全生产规章制度和安全操作规程;(二)接受安全生产教育和培训,参加应急演练;(三)及时报告事故隐患、异常情况或者事故;(四)发生事故紧急撤离时,服从现场统一指挥;(五)配合事故调查,如实提供有关情况;(六)法律、法规规定的其他义务。