事管局:干部考察谈话中的问题与对策
2.谈话人方面概括起来有三种情况:少谈、怕谈、虚谈。一是少谈。就是谈得少,可能谈话人语言表达能力欠缺,有话不知怎么表达;也可能对考察对象不了解,谈不出什么。二是怕谈。就是不愿意多谈,三言两句敷衍了事。可能认为考察谈话是走形式,谈了也没有用;或者担心谈话内容泄露出去,对自己不利。三是虚谈。谈...
「党建治学」李慎明:正确认识毛泽东领导新中国经济建设的艰辛探索...
笔者认为,毛泽东的马克思主义政治经济学思想无疑是体现在新民主主义革命和新中国成立后他所领导的社会主义革命与建设的27年中,但他关于马克思主义社会主义政治经济学的思想和著作主要体现于《毛泽东读社会主义政治经济学批注与谈话》。这一重要著作,是对坚持和发展马克思主义政治经济学的重大贡献。认为毛泽东不懂经济,把新中...
如何成为一个很厉害的人?|维度|心理学|半衰期|马斯洛|哲学_网易订阅
在日常的人际沟通中,我们往往会陷入这样或那样的误区,一种人习惯认为“我知道的”应该“你也知道”,所以在谈话中不会做太多的背景解释,结果给对方的理解造成障碍;另一种人可能习惯认为“我知道的”应该“你都不知道”,于是会把谈话变成单方面的灌输甚至炫耀,结果给对方造成不快。而乔哈里窗格则用一种简单的2...
德耀中华·第七届全国道德模范候选人事迹(下)--党建-人民网
宣讲“三观”,王辅成与自己“约法三章”:一是站着讲,以体现对听众的尊重;二是脱稿讲,体现对自己的严要求,给别人讲的,自己先消化吸收;三是不计报酬讲,请他宣讲不要任何报酬,如果非要给,他就把这些钱用于扶危济困、助弱帮残。60岁那年,王辅成就立下遗嘱,其间三次修改完善。最后一次修改是在两年前——“...
第七届全国道德模范候选人事迹(下)
宣讲“三观”,王辅成与自己“约法三章”:一是站着讲,以体现对听众的尊重;二是脱稿讲,体现对自己的严要求,给别人讲的,自己先消化吸收;三是不计报酬讲,请他宣讲不要任何报酬,如果非要给,他就把这些钱用于扶危济困、助弱帮残。60岁那年,王辅成就立下遗嘱,其间三次修改完善。最后一次修改是在两年前——“...
【党建学习园地】《党政领导干部选拔任用工作条例》
建设一支高举中国特色社会主义伟大旗帜,以马克思列宁主义、毛泽东思想、邓小平理论、“三个代表”重要思想、科学发展观、习近平新时代中国特色社会主义思想为指导,忠诚干净担当的高素质专业化党政领导干部队伍,保证党的基本理论、基本路线、基本方略全面贯彻执行和新时代中国特色社会主义事业顺利发展,根据《中国共产党章程》等...
【盘检??转播】中共中央印发《党政领导干部选拔任用...
(三)召开推荐会议,由本级党委主持,考察组说明换届有关政策,介绍参考人选产生情况,提出有关要求,组织填写推荐表;(四)对民主推荐情况进行综合分析;(五)向上级党委或者组织部门汇报民主推荐情况。第十九条地方领导班子换届,谈话调研推荐一般由下列人员参加:...
全文发布!新修订的《干部任用条例》 来啦!(附:...
建设一支高举中国特色社会主义伟大旗帜,以马克思列宁主义、毛泽东思想、邓小平理论、“三个代表”重要思想、科学发展观、习近平新时代中国特色社会主义思想为指导,忠诚干净担当的高素质专业化党政领导干部队伍,保证党的基本理论、基本路线、基本方略全面贯彻执行和新时代中国特色社会主义事业顺利发展,根据《中国共产党章程》等...
对话历史学家许倬云:从历史看管理
申不害的“术”,有权术的意思在里面,但更多指的是管理的方法,比如“因能授官”,根据能力授予官职;“综核名实”,用现代的话来说,就是给职位一个明确的岗位描述。当时的韩国,法令层出不穷,旧法还没废止,新的法律又出来了,前后法令不能统一,解释法令的权力全在个人手上,以致韩国始终是人治而不是法治,这是韩...
奇瑞逆行:自主品牌领跑者如何冲破市场乌云
“战略不是个别领导的思想,战略必须要变成一个管理群体的思想。大家经过讨论形成的思想,才是这个企业的思想。”郭谦说。为此,2011年9月份,奇瑞内部召开了一个170多人的中高层战略讨论会。170多人被分成7组,围绕产品质量、以人为本、企业文化、品牌战略、用户至上等7个领域进行讨论。一个组发完言之后,另外六组抽...