BOSS直聘发布春季就业趋势报告:春节后求职招聘市场强劲复苏

“过去的2020年,宏观环境存在较大的不确定性,就业市场出现了‘人才企业双观望’的情形,随着形势进一步明朗,在2021年人才跳槽与企业招聘的需求双双迎来爆发”,BOSS直聘研究院院长常濛认为,受益于国内疫情防控取得的成就,2021年春季就业市场承接了去年市场压抑的需求,迎来“补偿性求职招聘”的现象。中小企业招聘需求强劲...

三季度人才流动趋势报告:北京招聘求职活跃度居首

中新网北京10月14日电(记者庞无忌)58同城14日发布的2024年三季度人才流动大数据报告显示,三季度北京招聘求职活跃度居首。“金九银十”是就业市场的传统旺季。报告显示,今年三季度,各地求职投递简历量环比上涨3.6%。招聘活跃需求排名前15位的城市分别为北京、深圳、杭州、成都、东莞、昆明、上海、苏州、重庆、天津...

个人征信报告打印指南

具体操作流程如下：首先，在工行网点智能柜员机上，点击“生活服务-信用报告”，再点击“查询信用报告”，插入工行借记卡或信用卡后，输入卡密验证身份；或者用手机银行APP扫码验证身份，阅读并接受业务协议，确认个人信息后点击“申请报告”。征信中心从查询到反馈结果需要一定时间，收到报告后，工行会第一时间...

《2024海归就业力调查报告》发布!脱颖而出有好方法

值得一提的是,雇主在招聘时关注海归的专业匹配度和留学院校,同时也看重海外(43%)和国内(29%)的工作或实习经历。此外,QS世界大学排名是他们最关注的院校指标。而在求职渠道方面,据《2024海归就业力调查报告》显示,归国留学生求职更加积极主动,国内招聘平台、企业官网、公众号是归国留学生使用最多的求职渠道,国内企业...

多所高校发布毕业生就业报告 名校毕业生去哪儿就业?

例如,西安交通大学的报告显示,2021届毕业生求职准备时间较为充分,68.94%的毕业生用一年及以上的时间准备求职。南京大学2021届毕业生求职所用平均时间中,2-3个月为23.17%,3-6个月为26.47%。对于名校大学生来说,需要投多少份简历才能收到录用通知?不少高校数据显示,大部分毕业生需投递20至30份简历,经过层层筛选后...

美报告:美国就业市场形势愈发严峻 近半求职者失业超过一年

据美国《新闻周刊》网站10日报道,红气球公司(RedBalloon)和美国市场网络(PublicSquare)近期发布的联合报告显示,近几个月来,美国就业市场形势愈发严峻,美国近半求职者需要一年多的时间才能找到新工作(www.e993.com)2024年11月25日。这项研究报告基于对10万名求职者和雇员的访问,结果发现44%的求职者已经失业超过12个月。约64%的求职者表示,找新工作...

四个方向看,90%的毕业生的求职思路|晓报告

先透露下,我们从报告中摘取的3个看点。1.单位就业还是大热门,但自由职业和慢就业的潮流在悄然扩散。2.四大求职关键因素,包括企业、行业、岗位和城市,但个人理想与市场现实颇有差距。3.从2020年开始,大家的求职心态便开始“求稳”,今年超七成毕业生在就业中选择“铁饭碗”。

2024英国毕业生就业市场报告发布,附求职指南丨零创艺术留学

前不久,英国独立市场调查公司HighFliersResearch发布《2024毕业生就业市场报告》(TheGraduateMarketin2024)。报告分析了年度英国的就业市场情况,包括英国毕业生起薪水平、各行业招聘竞争度以及最受英国雇主最青睐的院校等内容。以了解英国顶级名企对各大学的招聘喜好。该报告也经常被《金融时报》、《卫报》、《...

84%留学生选择“润”回国!看了这份报告,我对海归求职“祛魅”了

毕业季来临,很多留学生将面临毕业后留在国外就业还是回国发展的选择。近日,全球大型招聘平台领英(LinkedIn)发布了《2024中国留学生归国求职洞察报告》,相比于往年大部分留学生海外就业,这届学生给出了不一样的选择——超过80%的留学生首选回国就业,回国的人几乎是出去的2倍!

联合国报告:朝鲜黑客通过虚假求职渗透加密行业,年获利6亿美元

联合国的一份报告揭示,朝鲜黑客通过伪装成求职者渗透加密行业,每年通过虚假招聘计划获利高达6亿美元。这些黑客在过去七年中通过58起网络盗窃案,窃取了价值30亿美元的加密资产。目前,约有4,000名朝鲜人试图隐瞒身份进入西方技术行业。此外,随着加密货币行业的增长,招聘需求激增,但虚假求职者的存在使得招聘过程更加复杂。