述法 点评 督察 通报

早在2021年,无锡市委依法治市办就与市委组织部考核办对接,将党政主要负责人履行推进法治建设第一责任人职责情况列入了领导干部个人年度述职报告,并作为年度年终综合考核相关要求,将各市(县)区党政主要负责人“述法情况”与德能勤绩廉并列作为测评依据,各部委办局的主要负责人述法测评与领导班子、领导干部年度考核民主...

演讲全文 |金现代马忠建《央国企组工业务数智化转型探索与研究》

根据习近平总书记的20字指示,综合干部管理的各项制度、各类要求,围绕德能勤绩廉这五个重点,基于1+1+4体系,形成贯穿干部选育用管全流程的业务平台。实现了基于干部发现、干部评价、干部任用三大核心机制,帮助集团领导精准识人、科学用人;助力组织干部管理工作信息共享、提质增效。金现代“智慧识才”干部大数据管理...

如何写好述职材料?文体特点梳理,内容要点解析,范例模板研习

述职报告则是围绕工作职责,描述履职情况、展现履职能力、评估称职与否。二是表述重点不同。总结报告是运用总分总的结构,将工作内容展开描述与总结,重点突显个人的工作实迹。述职报告采用业绩、问题、构想的结构,将履职情况进行说明,要展现出个人在“德能勤绩廉”全方位的综合履职能力。三是表述方式不同。总结报告是...

校长副校长从德能勤绩廉5个方面展开个人述职,展现教育管理水平

现从以下5个方面展开述职：一、以德为先作为共产党员，张晓山同志爱党爱国，立场坚定、严于律己，以德为先，注重个人品行修为，时刻以共产党员标准严格要求自己，积极发挥共产党员先锋模范带头作用。张晓山同志坚持做到“严以修身、严以用权、严以律己，谋事要实、创业要实、做人要实”；他始终做到“对党忠诚、个人...

武汉:述出责任和担当,亮出短板和弱项,今天这场述职报告会很拉风

2021年2月3日上午,武汉市公安局轨道交通管理分局召开了一场很拉风的述职述廉工作会议,分局党委确定的9名基层所、队长、教导员及机关综合部门负责人进行现场述职,其他所队长、教导员及机关综合部门负责人书面交流述职。现场述职中,9名述职人员从德能勤绩廉几个方面围绕做什么、怎么做,畅谈心得,各抒己见;交流述职的...

云南省疾病预防控制中心召开2020年度干部述职报告会

1月15日,云南省疾病预防控制中心召开2020年度干部述职报告会,领导班子、首席专家及中层干部共计90余人参加会议(www.e993.com)2024年11月29日。云南省疾控中心召开2020年度干部述职报告会。供图会上,中心领导班子成员、首席专家和中层干部从“德能勤绩廉”、不足和努力方向三个方面向大会作了述职报告,全面、客观地总结、分析了2020年度取得的成绩...

无锡滨湖区组织领导干部集体述法 现场质询尖锐火辣

将党政主要负责人履行推进法治建设第一责任人职责情况列入领导干部个人年度述职报告,并作为无锡市2021年度年终综合考核相关要求,将述法内容列入考核程序中领导班子与领导干部的自评总结要求,将区、市各板块党政主要负责人“述法情况”与德能勤绩廉并列作为测评依据,各部委办局的主要负责人述法测评与领导班子、领导干部...

无锡滨湖“质询+考评”成全省领导干部述法“新样本”

与市委组织部考核办对接，将党政主要负责人履行推进法治建设第一责任人职责情况列入领导干部个人年度述职报告，并作为无锡市年度年终综合考核相关要求，将述法内容列入考核程序中领导班子与领导干部的自评总结要求，各板块党政主要负责人将“述法情况”与德能勤绩廉并列作为测评依据，各部委办局的主要负责人述法测评与领导...

贵州正安:"六步工作法"精确定位领导干部

述职报告要求简明扼要,紧扣重点,同时在本单位政务公开栏内进行公示和年终考评测评会上陈述,让群众知情、监督。二是测评民调“勾勒”。一是量化测评、细化要素。将“德、能、勤、绩、廉”作为一级评价要素,并区分不同职位细化设置了不同的二级测评要素。如“德”的测评细化到“政治品质、社会公德、职业道德、个人...

创新“学讲考评” 抓实“关键少数”

将年度述法与德能勤绩廉一并纳入领导干部述职报告,将历次评法成绩纳入领导干部年度考核和各单位绩效考核指标体系,不断健全评法导向,有效促进全区领导干部把依法办事理念根植于头脑中,更加自觉用法律厘清权力边界,用法律约束权力行使,不断提高运用法治思维和法治方式深化改革、推动发展、化解矛盾、维护稳定、应对风险的能...