员工配合公司写了《辞职报告》,结果真被开除?法院:公司违法!

辞职报告是根据公司要求所写，并非自己的真实意愿，且自己在报告中也注明辞职申请仅在2022年9月30日前有效，所以公司解除劳动合同违法。此外，陈某也表示，自己没有辞职的想法，在完成试用期考核任务后，仍然在继续工作、出差，并按照公司要求提交了转正申请。法院认定：公司违法解除劳动合同法院经审理认为，本案的争议...

职场遭遇“被辞职” 你的权益咋维护?

首先,从辞职报告的形成来看,虽然陈某在2022年8月31日向公司提交辞职报告,但结合双方聊天记录内容可知,陈某同时提交延长试用期申请的行为已经与“辞职”形成矛盾。同时,无论是辞职报告亦或是延长试用期申请,均系按照公司要求提交,并非完全出于个人意愿,且陈某在申请将试用期延长至2022年9月30日的同时,在辞职报告的最后...

白云山李楚源辞职,曾遭实名举报

7月23日,白云山发布公告称,董事会于7月22日收到李楚源递交的书面辞职报告。公告显示,李楚源因个人原因,辞去公司第九届董事会董事长、执行董事及董事会战略发展与投资委员会主任的职务;辞职后,其不再担任公司的任何职务。截至公告披露日,李楚源未直接或间接持有公司股份。公告显示,李楚源确认与公司董事会并无任何意见...

“亿万”误差!上市公司公告闹“乌龙”,两高管同时辞职

1月5日晚间,康普顿发布公告称,公司董事会近日收到王润强先生与张丽女士的辞职报告。因个人原因,王润强先生辞去公司董事、财务总监、战略委员会委员及其在公司下属子公司担任的职务。辞职后,王润强先生将不再担任公司任何职务。与此同时,张丽辞去公司副总经理职务,辞职后,二人将不再担任公司任何职务。有意思的是,在2022...

辞职报告应该怎么写(要不要写离职原因,还有什么需要注意的)

正式书写辞职报告：辞职报告应以正式的格式书写，包括开头的称呼、正文、结尾的祝愿等部分。注意报告的礼貌...

非自愿签署“自愿”离职书 当心工作赔偿两头空

陈先生认为,辞职报告是当初根据公司要求所写,并非自己真实意愿,而且报告中注明,该辞职申请仅在2022年9月30日前有效,公司违法解除劳动合同,应支付解除劳动合同赔偿金(www.e993.com)2024年11月22日。上海兰迪(郑州)律师事务所易胜男律师告诉《工人日报》记者:“根据劳动合同法的规定,劳动者有辞职的权利。实践中,当劳动者单方提交辞职报告后,用人单位...

年薪40 万,我在民营医院当护士

这句话像当头棒喝,我回到家哭了很久、想了很多,一刹那通透了,第二天就提交了辞职报告。提出辞职后,我整个人神清气爽,感觉世界都不一样了。前后大概有6名领导找谈话,听说还开过专题会议,书记也讲过话……总之,不管怎么劝,我坚定「逃离」。几番周折后,我找到了新工作,入职一家三级民营医院做护理管理。

工龄因辞职申请书被“斩断”?男子起诉公司要求认定工龄获支持

A公司主张刘某在2016年4月20日提出辞职申请,劳动关系就此中断,双方实际存在两段劳动关系;刘某则主张双方自2007年2月15日至2022年5月1日存在劳动关系。虽然刘某认可辞职申请书的真实性,但主张填写辞职申请并非其真实意思表示,系应A公司的要求。结合双方陈述及刘某提交的2016年4月无间断的工作日志等证据可知,刘某...

俄军三位副总参谋长已书写辞职报告

环球时报驻俄罗斯特约记者任留念报道7月7日电俄罗斯联邦国防部消息人士向当地媒体记者透露,联邦武装力量三位副总参谋长已书写了辞职报告。其中,一位是副总参谋长兼通讯主任叶夫根尼·卡尔波夫;另一位是副总参谋长兼作战总局局长亚历山大·鲁克申。他们已退出现役。

员工为延长考核期写辞职报告后遭解聘,法院:公司违法解除合同

首先,从辞职报告的形成来看,虽然陈某在2022年8月31日向公司提交辞职报告,但结合双方聊天记录内容可知,陈某同时提交延长试用期申请的行为已经与“辞职”形成矛盾。同时,无论是辞职报告还是延长试用期申请,均系按照公司要求提交,并非完全出于个人意愿,且陈某在申请将试用期延长至2022年9月30日的同时,在辞职报告的最后添加...