提交辞职报告绩效工资就不给了?

同年7月,该单位决定发放2019年度绩效工资,并规定绩效工资发放前已辞职人员不予发放。因江某6月已提交辞职报告,该单位决定不再向江某发放上年度绩效工资。江某数次争取,该单位都以发放条件系集体研究确定,且绩效工资不属于固定工资为由不予发放。江某遂提起劳动争议仲裁及诉讼,要求原单位支付2019年度绩效工资2万余...

为提高员工幸福感,奇瑞让3个员工干5个人的活?00后新员工接连辞职

根据《中华人民共和国劳动法》和《工资支付暂行规定》,用人单位在安排劳动者工作方面有以下规定:休息日工作:如果用人单位安排劳动者在休息日工作,而又不能安排补休,应按照不低于劳动合同规定的劳动者本人日或小时工资标准的200%支付劳动者工资报酬。当南都记者询问公司是否强制加班时,李勇表示是自愿的。“说白了,我出...

妻子出轨学生,却在保险箱发现五份人流报告,离婚后她却求我别走

“妙妙，我发给你的那份离婚协议书，你看到了吗？”谢妙之面无表情地说：“就因为我一晚上没回家，你就像那些绿茶婊一样，为了这么点小事就要闹离婚，能不能有点男人的气度！”从何时起，我在谢妙之眼中已不再像个男人。又是从何时起，她与我说话变得如此不耐烦。“你整夜未归，背着我在保险柜里偷偷藏了...

体制内“剩女”调研报告(值得一读)!

“条件好的男性,一听说在政府办工作就摇头,觉得这个工作不着家,天天加班,又要经常出差,不顾家。提拔后,越是觉得优秀的男生少。条件差一点的,我自己又看不上。总之,稍微好一点也都成家了,优秀的男性都往外走了。”W女士的案例也反映了县域大龄未婚女性的另一个显著特性:在县域,越是优秀的女性,成为剩女的可能...

入职时签订了离职报告,法院如何判?

原、被告一致确认：原告在被告处工作不足十二个月，最后一天工作时间为2023年3月24日，解除劳动关系前原告平均工资为4300元/月。以上事实由当事人陈述、劳动合同书、辞职报告、接处警信息表、录音、仲裁裁决书等证据予以证实。本院认为，根据规定，发生劳动争议，当事人对自己提出的主张，有责任提供证据。与争议事项有...

90后“一言不合”就辞职 仅40%的人一个工作能干2年

“上班不开心,人生无意义”1992年出生的张斌,去年大学本科毕业,到现在一年多的时间,已经换了3份工作(www.e993.com)2024年11月22日。张斌自己总结,离职最重要的原因不是对薪资待遇不满意,而是觉得公司氛围不好,或者是和同事相处不融洽。在他看来,工资多少无所谓,只要能养活自己就行了。但是每天花费最多时间的事情是上班,要是干得不开心,那...

“我反对把过期大米卖给农村学校惹怒领导,工作31年离职后实名举报”

“改制后我被公司返聘，重新签订劳动合同。”龚先生说，2021年因向相关部门反映待遇不公以及不满公司涉嫌销售过期或临期大米等问题惹怒了领导，随后遭到打击报复。他说，他原本是管理岗，后来领导叫他去跑业务，有时甚至要他开车送货，矛盾日渐激化，“我的工资从每月4000多元降至2000多元，公司逼我解除劳动合同。”20...

《2024年返城就业调研报告》:90后偏爱互联网,00后目光转向服务业

分行业来看,生产管理/研发的期望薪资最高,达17000元,其次是教育培训,达13794元。00后从事生产管理/研发与教育培训行业的期望工资最高,分别为17000元与13794元。90后更热衷从事新兴职业,期望成为自媒体达人随着新消费、新业态不断发展,新兴职业逐渐成为新增就业的“蓄水池”。报告显示,有36%的受访青年考虑过从事新...

2022年江门市自然资源局部门整体支出绩效自评报告和项目绩效自评...

部门整体支出绩效自评报告部门名称:江门市自然资源局联系电话:0750-3502962填报日期:2023-3-30一、部门基本情况(一)部门职能。根据《中共中央关于深化党和国家机构改革的决定》和《江门市机构改革方案》《江门市机构改革实施方案》,设立市自然资源局,是市政府工作部门,为正处级,加挂市海洋局牌子。

知名车企被曝多次“非法加班”!“00后”新员工:我不干了

??法定休假日工作:??在法定休假日安排劳动者工作的,??用人单位应按照不低于劳动合同规定的劳动者本人日或小时工资标准的300%支付工资报酬。当南都记者询问公司是否强制加班时,李勇表示是自愿的。“说白了,我出来上班,就是想多挣一点钱,所以还是很愿意加班的。”他也提到,如果家中有事或者不愿意加班,都可以向...