【专题】2024年数字贸易新图景:把握出海红利报告汇总PDF洞察(附原...

人工智能行业以其高薪酬脱颖而出,这表明该行业在出海领域具有巨大的发展潜力和市场需求。随着人工智能技术的不断进步,企业对高端人才的需求持续增长,从而推高了薪酬水平。软件开发行业和数字银行行业的平均年薪也较高。这两个行业在数字化转型的大背景下,发挥着关键作用,对专业人才的需求同样旺盛。跨境电商行业和光伏...

内卷和停滞:中国电商“原地踏步”的五年

其高质量的产品、公道但绝非低价的定价、细致入微的服务、员工的高薪酬、高福利和40天带薪年假、“下班后不允许打工作电话”、以及超越所有商超上市公司的单店盈利……胖东来几乎是骑在中国零售行业的脸上开大。这家公司身上的一切标签,似乎都是针对“内卷”两字量身定制的反义词。而群众和舆论之所以推崇这家来自四...

江苏发布2023年薪资报告:8个高薪职业年薪破30万,你在其中吗?

尽管年薪数字稍显保守,但电子商务专员的收入也已达到29万元,仍在30万元的高薪行列边缘徘徊。随着电商行业的蓬勃发展,专业的电子商务人才今后将更有市场。人才市场的变革此次工资价位报告是基于对全省13261家企业、189万职工的薪酬数据进行统计后得出的,标志着江苏职场人才市场的变化。这一变化既反映了经济发展的趋势,...

【华鑫食饮&商社|深度报告】华致酒行(300755.SZ):保真与供应链...

从销售人员人均薪酬上看,2023年公司销售人员人均薪酬为25.55万元/人,且基本维持在20-25万元/人,远远领先于业内其他企业。2022年华致酒行/壹玖壹玖/酒便利/名品世家销售人员人均薪酬为18.27/10.38/8.13/4.76万元/人,公司内部激励制度充分提振员工信心,利于优秀人才导入。营销架构清晰,各业务部门独立运作。公司将全国市...

报告:近五成电商卖家日常人才招聘压力大 人员流失压力仅三成

从调查数据来看,企业在招聘员工方面所付出的综合成本控制在1000以内,说明企业招聘渠道高效,流程精简,供需平衡,电商行业进入稳定速发展阶段。五、具有竞争性的薪酬成卖家留人最主要措施在电商卖家留人措施排名上,被调查企业中,具有薪资福利的占65%;完善的职业发展机会57%;良好的办公室氛围占49%;较好的企业文化占33...

智联招聘发布医药行业人才发展报告:行业平均招聘薪酬破万

近日，智联招聘发布《中国医药行业人才发展报告》，对医疗设备/器械、医药制造、医药批发/零售三大行业进行分析(www.e993.com)2024年11月16日。报告显示，2023年，医药行业平均招聘薪酬为10841元/月。医药行业平均招聘薪酬破万报告显示，从职业看，医药行业销售类岗位招聘需求占比连续两年稳居前三位，其中医药代表招聘职位数占比从2022年的10.4%上升...

...俞敏洪800万,为东方甄选薪酬最高员工【附直播电商行业现状分析】

12月15日,据国内多家媒体报道,东方甄选高管俞敏洪薪酬为1069.03万元,尹强(执行董事)薪酬为527.38万元,孙东旭(执行董事)薪酬为1813.73万元。这意味着,目前孙东旭为东方甄选薪酬最高员工,薪资竟远超俞敏洪800万!公开资料显示,孙东旭2007年本科毕业后加入新东方集团,2007年6月至2008年6月,孙东旭于新东方集团天津新东...

86页|2023上半年度跨境电商行业调研报告(附下载)

与此同时,跨境电商职场环境的主力军为35岁以下的年轻群体。根据AMZ123的调查,截至2023年4月,跨境从业者主要集中在18-35岁,占比高达90%。多数35岁以上的跨境从业者正在着力于打造核心竞争力或发展副业、转行单干。另外,自2022年跨境行业进入保守增长转型期以来,跨境招聘市场频频遇冷,薪资缩水、岗位减少几乎成为了一种新...

《中国医药行业人才发展报告》发布

1、行业平均招聘薪酬破万,医药制造以11070元/月居细分行业之首2023年,医药行业平均招聘薪酬为10841元/月。从细分行业看,医药制造行业的平均招聘薪酬为11070元/月,居三大主要细分行业之首;医疗设备/器械和医药批发/零售行业的平均招聘月薪分别为10545元和10521元,均破万元大关。近年来,我国医疗卫生费用支出逐年...

中国休闲食品行业现状调研与发展趋势分析报告(2024-2030年)

中国休闲食品行业现状调研与发展趋势分析报告(2024-2030年),休闲食品市场呈现多元化、健康化、趣味化特点,消费者对休闲食品的选择越来越注重口感、营养、安全和品牌价值。当前市场上,休闲食品品种丰富,既有传统的饼干、薯片、糖果,也有结合地方特色食材和文化元素创