泰盈科技IPO:盈利规模小难符主板定位 未给上万名员工足项缴纳...

高管层待遇远超同行平均年薪曾是基层员工的百倍以上泰盈科技虽然没有给近5000人缴纳社保,未给上万人缴纳住房公积金,可公司高管层的年薪却远超同行可比公司均值,更是公司基层员工年薪的N倍。2020-2022年,泰盈科技高管层平均年薪分别为605.92万元/人、523.38万元/人及196.9万元/人,尽管呈下降趋势,仍高于同行可比公司。

京北方董秘回复:感谢关注京北方。公司目前在手订单充足,经营一切...

公司目前在手订单充足,经营一切正常,目前增长的主要压力是供不应求的订单和人员扩招是否匹配,对此公司已经加大了招聘力度,同时提高了部分员工薪酬待遇,以期保证人员供应。公司具体经营情况请关注公司将于2021年8月18日披露的半年度报告。谢谢!京北方2021一季报显示,公司主营收入6.93亿元,同比上升69.52%;归母净利润5234.8...

京北方IPO:近千名员工未缴纳五险一金,应收账款连年涨

发现网记者发现,截至2019年底,京北方共有员工18163名员工,但是实际缴纳“五险”的员工仅有17351人,实际缴纳住房公积金的人数仅有17313人。来源:招股书那这近千名员工的基本福利待遇都去哪了?对此,京北方在招股书中表示,截至2019年末,公司实际缴纳人数与员工总数尚不完全一致的原因系:①461名新入职员工尚在办理...

京北方:8月15日接受机构调研,包括知名机构彤源投资的共66家机构参与

京北方2022中报显示，公司主营收入17.29亿元，同比上升20.35%；归母净利润1.05亿元，同比下降14.1%；扣非净利润9324.26万元，同比下降15.82%；其中2022年第二季度，公司单季度主营收入8.96亿元，同比上升20.57%；单季度归母净利润8074.93万元，同比上升15.53%；单季度扣非净利润7257.81万元，同比上升13.7%...

京北方:中信证券、聆泽投资等38家机构于8月18日调研我司

(3)公司为吸引人才,留住人才,提高了员工薪酬待遇,人均成本有所上升。业务流程外包板块,上半年公司新组建几个人员规模500人以上、周期较长的客户服务和数字化营销项目,前期投入较大,有的大项目五六月份已正常运营并开始产生收益。此板块去年也有国家政策红利的影响。公司大量扩招人员,系基于日常对客户服务过程中得到的...

京北方核准上市,金主爸爸都是大银行、三成融资要买房,被疑利益输送

人工成本高,员工待遇差前面我们已经提到,京北方更像一家银行外包公司,专干银行的脏活累活,因此京北方的人工成本一直居高不下,占营业成本90%左右(www.e993.com)2024年11月17日。2016至2019年上半年,京北方员工总数分别为12890人、13549人、13549人、15051人,公司员工以业务流程外包服务人员为主,学历普遍是大专及大专以下。

深市上市公司公告(4月19日)

发布易4月18日-运机集团(001288)公告称,为更好地应对市场竞争、进一步推动公司业务发展,提升成套输送装备的研发能力,实现战略升级部署,公司拟以自有资金3000万元人民币投资设立全资子公司四川运机集团(成都)科技有限公司(暂定名,最终以工商核准登记为准,以下简称“科技公司”)。

京北方核准上市:金主爸爸都是大银行、三成融资要买房,被疑利益输送

人工成本高,员工待遇差前面我们已经提到,京北方更像一家银行外包公司,专干银行的脏活累活,因此京北方的人工成本一直居高不下,占营业成本90%左右。2016至2019年上半年,京北方员工总数分别为12890人、13549人、13549人、15051人,公司员工以业务流程外包服务人员为主,学历普遍是大专及大专以下。

厉害了!京北方核准上市,金主爸爸都是大银行、三成融资要买房,被疑...

人工成本高,员工待遇差前面我们已经提到,京北方更像一家银行外包公司,专干银行的脏活累活,因此京北方的人工成本一直居高不下,占营业成本90%左右。2016至2019年上半年,京北方员工总数分别为12890人、13549人、13549人、15051人,公司员工以业务流程外包服务人员为主,学历普遍是大专及大专以下。

技能人才身份地位不高?技能大师:薪资待遇已和领导持平

北京北方(15.410,-0.41,-2.59%)车辆集团有限公司数控铣工首席技师马小光也表示,他所在单位非常重视技能人才的发展,为技能人才建造了比较完备的成长体系和晋升途径。他本人去年入评公司首批首席技师,目前薪酬待遇已经参考领导标准来执行了;同时,他还作为集团公司的“双师型”人才,参加了赴国外的培训和交流。另外,公司还...