中共中央办公厅 国务院办公厅印发《关于提高技术工人待遇的意见》

(三)完善技术工人平等享受待遇政策。建立职业资格、职业技能等级与相应职称比照认定制度,制定高技能人才参加工程技术人才职称评审或认定的政策。鼓励企业对在聘的高级工、技师、高级技师在学习进修、岗位聘任、职务职级晋升等方面,比照相应层级工程技术人员享受同等待遇。(四)落实好技术工人休息休假权利。落实《职工带薪年...

好消息!高级工以下技能等级由企业定

《通知》指出，在聘的高级工、技师、高级技师在学习进修、岗位聘任、职务职级晋升、评优评奖、科研项目申报等方面，比照相应层级专业技术人员享受同等待遇；聘用到特级技师岗位的人员，比照正高级职称人员享受同等待遇。我市早在2018年就开始试点企业自主评定职称工作。联诚集团、株齿公司等企业每年都开展了职业技能等级自主...

上海人社局发布去年企业技能人才市场工资价位

据统计,2023年本市企业技能人才年平均工资16.88万元,同比增长4%,近五年技能人才工资均呈增长态势,优秀高技能人才工资超过同级专业技术和管理人员。调查发现,技能人才年平均工资近五年增长32%。2019年—2023年,技能人才年平均工资分别为12.79、13.55、14.83、16.22和16.88万元。高级技师、技师、高级工、中级工、初级工年...

【湖南省人力资源和社会保障厅】湖南评出第一批企业首席技师

根据省人社厅相关文件,各有关企业应按照要求和企业评聘工作方案,强化其待遇保障。据了解,截至2024年4月,我省技能人才总量585.8万人,其中高技能人才157.3万人。目前,我省正加快实施“新八级工”职业技能等级制度,计划进一步强化企业自主开展职业技能等级认定,包括自主确定认定职业(工种)范围,自主设置技能岗位等级,自主运...

5月1日起施行!河南“真金白银”支持专精特新企业发展

专精特新中小企业获得6000元的补贴用于培养企业高级工创新型中小企业如何向专精特新中小企业转型?《办法》明确,对创新型中小企业中专注细分市场、创新能力强、质量效益好的企业进行重点培育、跟踪指导,推动企业向专精特新中小企业发展。金融方面,河南省将进一步鼓励银行业金融机构加大对专精特新中小企业的支持力度,向...

...质量发展再上新台阶——本市召开2024年人社工作会议暨重点企业...

全年开展职业培训120万人次(其中补贴性职业技能培训60万人次),新增培养高级工及以上技能人才4.5万人次(www.e993.com)2024年11月22日。着力提高技能人才薪酬等待遇水平,定期发布技能人才市场工资价位。进一步发挥世赛参赛办赛溢出效应,做好里昂第47届世界技能大赛参赛、展示交流、会旗交接等工作。

关于印发《2024年江门市企业职业技能等级认定工作指引》的通知

直接认定五级(初级工)、四级(中级工)、三级(高级工)职业技能等级,一般以企业员工职业能力评分和业绩评定的方式进行。直接认定二级(技师)、一级(高级技师)职业技能等级,应在员工职业能力和业绩评定的基础上,组织现场评审或答辩,确定直接认定结果。(二)考核方式...

全国总工会举行贯彻落实《中共中央 国务院关于深化产业工人队伍...

“新八级工”制度的建立实施,对于完善职业技能等级(岗位)设置体系、延伸拓展技能人才成长进步阶梯,提高技能人才工资待遇水平、吸引更多劳动者特别是年轻人从事技能工作、增强职工队伍稳定性,激发职工生产创造、项目攻关和技术革新的积极性、提高劳动生产率和企业经济效益,都起着重要促进作用。

考取智能楼宇管理员技师/高级技师证书有什么好处?

劳动者获得当地发布的急需紧缺职业（工种）目录范围内，职业（工种）高级工（三级）以上证书的，补贴标准可最高上浮30%。（目前已知东莞/广州/佛山/中山已将该工种列入紧缺急需职业目录）2024年12月31日前考取证书还可申领能力提升培养资助！加上技能提升补贴：二级/技师最高可申领??6250一级/高级技师可最高可申领...

广州市黄埔区人力资源和社会保障局关于印发广州市黄埔区人力资源...

第二章培育新星企业家第四条面向本区中小企业每年遴选不超过10名新星企业家,按照20万元、15万元、10万元分设一、二、三档资助。中小企业是指按《关于印发中小企业划型标准规定的通知》(工信部联企业〔2011〕300号)、《关于印发<统计上大中小微型企业划分办法(2017)>的通知》(国统字〔2017〕213号)、《关于执...