深度|摸底印度08:大数据看不出来的印就业质量好坏,有研究发现…

如上节所介绍,临时工群体出现这一连串待遇“改进”与圣雄甘地国家农村就业保障计划拨款的资助(失业补贴)有关,因此不能赋予太大的积极意义。图1.8.9:2012年至2022年间临时工每月平均劳动收入(按2012年价格水平测算)分布变化趋势。图源:印度人类发展研究所。图1.8.10:2012年至2022年间临时工每月平均劳动收入(按2012...

临时工在社区食堂干18年未签劳动合同,退休没有养老金维权有争议

2012年6月，刘女士与甲方合班村社区续签一份协议，工作内容同上，与之前协议不同的是固定工资1800元，社区提供住宿，同时担当起兼职夜班责任，确保社区财产安全，乙方依然是临时工，但增加社会养老保险待遇，不享受其他福利待遇；协议明确，乙方自愿按照自由职业者在原居住地办理投保手续。如今刘女士认为，自己在社区服务...

71岁大爷当了40年“临工”,状告单位未缴社保被驳回

《劳动法》颁布实施后，所有用人单位与职工全面实行劳动合同制度，各类职工在用人单位享有的权利是平等的。因此，过去意义上相对于正式职工而言的临时工名称已不复存在。本案中，用人单位鄂邑区水务局渭河管理站负有与劳动者张师傅签订劳动合同并依法为其建立各种社会保险，使其享有有关的福利待遇的义务。第二，根据《...

劳务合同与劳动合同的主要区别解析,学习过后可防骗!

劳动合同下的劳动者享有法定的社保、公积金、带薪休假等福利待遇,以及最低工资保障等权益。4.报酬性质与支付方式:劳务合同的报酬通常是基于市场价格协商确定,一次性的或者短期结算,与市场波动紧密相关。劳动合同的工资报酬体现按劳分配原则,通常定期发放,并受到劳动法关于最低工资、加班费等相关规定的约束。5....

2019最新“临时工”到底要不要缴纳社保《劳动法》规定已出!

当员工已经达到法定退休年龄并且依法享受养老待遇后,由于原岗位(或行业)需要,或因自己的需求,又重返工作岗位的,由于年龄已达退休,故无法签订劳动合同,为保障权益,一般签订的是返聘协议,因此返聘也就不需要社保缴费了。总的来说,“临时工”缴不缴纳社保不是看工作的时限,而是看跟单位签订的是什么性质的合同,是劳动...

福利!福建机关事业单位两类人工龄和待遇有新规定

工龄指从事脑力或体力劳动,以工资收入为其全部或主要生活资料来源的工作年限(www.e993.com)2024年11月15日。每工作一年,就形成一年工龄。工龄是用于计算退休金等福利待遇的一项重要依据。一般情况下,被确认为几年工龄,视同缴纳几年社保,工龄越长,享受的福利待遇越高。出境地定居离职费...

新劳动法今日实施 临时工与正式工同工同酬

《劳动合同法》“规定”不会完全消除不平等外界普遍认为这次修订最大的亮点就是“临时工与正式工同工同酬”。这里的“同酬”并不是说薪金数额上的绝对相等,而是要求薪酬福利不能以员工的身份作为分配办法和标准。郑州大学公共管理学院教授韩文甫新法规的施行是保障公平的一次进步,但不代表员工间的不平等问题会...

劳动部办公厅关于“临时工”用工形式的3个复函

对于在本企业连续工作已满10年的临时工,续订劳动合同时,也应当按照《劳动法》的规定,如果本人要求,应当订立无固定期限的劳动合同,并在劳动合同中明确其工资、保险福利待遇。用人单位及其本人应当按照国家规定缴纳社会保险费用,并享受有关保险福利待遇。二、关于离退休人员的再次聘用问题。各地应采取适当的调控措施,优先...

临时工,一个用工制度的前世今生

·80年代的合同制工人劳动合同由于聘用期限、福利待遇、工资收入等方面的差距,这些合同工与长期工相比要低一等,但他们还不是最低的。合同工有具体明确的聘用期限,到期一般会续聘,合同更多代表的是与长期工不同的身份,他们仍然有进入编制,甚至担任领导职务的机会。比他们更低一等的才是真正的临时工。

“临时工”用工问题受关注:都叫“临时工”,法律关系却迥异

第一种,劳务用工。如食品厂为了“六一”儿童节的促销活动,直接或经由中介公司居间,临时招募了卖场促销人员,双方约定“工资日结、每日200元、共需工作7天”。此时,促销员与食品厂之间成立劳务关系,双方间法律关系适用于合同法等法律法规。第二种,劳务外包用工。如为了提升厂区安保水平,食品厂与保安公司签订了《保安...