业界良心?vivo给离职半年员工发年终奖
有人称自己校招试用期满工资,最后还能拿半年的年终奖。同时有网友也确认,只要从vivo离职,都能获得N+1的补贴。从上述信息可以看出,vivo在员工的工资这块还是非常大方的。然而,也有前vivo员工对此表示,虽然年终奖的发放确实存在,但是vivo的基本工资较低,年终奖实际上是员工应得的。这种声音提醒我们,评价一个公司的福利...
vivo前员工:离职大半年还收到年终奖 主动离职也有N+1
有人称自己校招试用期满工资,最后还能拿半年的年终奖。同时有网友也确认,只要从vivo离职,都能获得N+1的补贴。从上述信息可以看出,vivo在员工的工资这块还是非常大方的。
vivo启动校招季 大厂师兄来为毕业生支招
从2018届至2020届,腾讯校招人数从2000人增加到3000人以上,2020届校招生占企业总人数4.6%左右。手机厂商vivo,面向2020届应届生的招聘人数也占到总员工人数的10%。更重要的是,vivo设有明确人才培养体系,为毕业生规划明确的成长路径,留任几率也更高。有调查报告指出,2020毕业生在求职时最重视的因素为薪资待遇和...
vivo员工:校招选vivo真心不值得,为了kpi良心都不要
说白了,也就是企业的经营的目的,也就是利润。刚毕业,没有什么工作经验的时候,笔者建议还是不要斤斤计较那些眼前的薪资待遇或福利,应该首先关注长远发展,关注这个职位是否能提供给你锻炼的机会,是否有广阔的发展空间,是否能让你的个人价值迅速提升。如果没有这些条件与机会,可以毫不犹豫离职。选择offer的目地是服务...
又是一年校招季 大厂师兄来支招
从2018届至2020届,腾讯校招人数从2000人增加到3000人以上,2020届校招生占企业总人数4.6%左右。手机厂商vivo,面向2020届应届生的招聘人数也占到总员工人数的10%。更重要的是,vivo设有明确人才培养体系,为毕业生规划明确的成长路径,留任几率也更高。有调查报告指出,2020毕业生在求职时...
@澳洲留学生:别等了!秋招大幅提前!字节/Vivo/腾讯...5000+岗位急招!
薪资待遇&可落户城市在招企业不仅年薪高于40W+,还手握20天带薪年假和内购福利(www.e993.com)2024年11月25日。而且完善培训体系堪比MBA课程,让你迅速提升并在公司结识全球精英人脉。▲达能、维密官网公司也会提供北上广深等地落户名额面向人群仅面向英、美、澳、加、韩等国家和地区...
继4000元房补后,腾讯推出员工退休方案:大厂也能养老了?
前段时间,腾讯2022年度校招薪资曝光,看完招聘信息,很多人流下了羡慕的口水。月薪2万多,16薪,还赠送价值6万或10万元的股票。签了合同,直接就给3万的签字费。每个月还发放4000块钱房补。怪不得有网友自嘲说,自己的工资,还没人家的租房补贴高。
2021年,一个国内三线电子制造业企业的薪资
12万~13万,IT专业本科生年薪:14万~15万,硕士生年薪:15万~16万,这个薪资应该是包含了加班费后的统计。该公司的校招行程包括湖南科技大学,湘潭大学,中南林业科技大学,湖南工业大学,广东工业大学,华东交通大学(在南昌)等学校。怎么说呢,名校毕业生是不会去这种三线电子制造业的,就电子行业来说(按照待遇+名气考虑...
淮北这些企业招人啦!来看看有没有你的菜?
1、工资待遇:3000-8000元;2、按《劳动法》规定签订劳动合同,公司交纳“五险一金”;3、公司免费提供公寓式住宿(6人一房间,宿舍有独立卫生间、热水器、空调),有员工食堂,每月提供270元餐补。4、工作时间:每周正常工作五天,每天八小时,若有加班则加班费...
从研发投入看中国各主要产业的未来
2018年校招的硕士生薪资范围,成都为18.2万-21万,北京上海为19.6万-22.5万元,均为12%的公积金。另外一个原因是华为拉高了校招薪资水平,华为旗下的海思今年大量招聘芯片设计人才,同时校招待遇大幅提高,还发了不少SP。华为海思今年给集成电路专业毕业生发了不少年薪25万以上的offer,直接拉高了行业的薪资水平。