IPO雷达|迪嘉药业迷之操作:间接持股变直接持股优化股权结构?
股权上,上市前一年,迪嘉药业为优化股权结构,以1元/股的价格引入多名原为间接持股公司的自然人股东增资入股。为筹措增资款,迪嘉药业在当年进行了大额现金分红,为前述自然人股东增资提供资金支持。间接持股变直接持股对上市后的股东减持套现无疑是有利的。本次上市,迪嘉药业拟募集6.31亿元,其中1.50亿元用于补充...
【有问兵答】10大经典股权转让问题整理,涉及个税工商解决方案
当然,也可以先将股份公司变更为有限公司,这样就没有任何限制,最简单直接:2.IPO在审期间股权变动Q:持股平台LP在审期间发生变动,是否只需要如实披露即可而原则上在审期间份额发生变动是没有限制的?A:员工持股平台正常的变动没有问题,比如员工辞职什么的。如果是私募基金一些小的LP的变动实践中也是允许的,只要不...
「最全最具体」分红个税、企税怎么交,看完本文全了解!
4、上表所示政策为境内自然人直接持股相关优惠政策,通过其他主体间接持股的,由其他直接持股主体享受对应税收优惠政策;5、内地个人投资者通过港股通投资香港联交所上市的非H股且被国内税务机关认定为“中国居民企业”的公司取得的股息红利,由于根据《中华人民共和国企业所得税法》及《中华人民共和国企业所得税法实施条例...
安永| 创始人持股架构再思考:如何平衡控制权和税收效益?
直接持股、通过有限公司间接持股、通过合伙企业间接持股等持股方式,在持股成本、控制权和税务成本上各有优劣,我们在《科创+涉税实战之股权激励递延纳税》一文中已经进行了分析。我们理解C公司的创始人在安排股权比例时,亦是充分考虑了不同持股方式的利弊,结合不同的业务/人事/商业等考量,才会出现这一复杂的持股架...
收藏!关于新公司法,您一定要知道的26个热门问题解答!
问23:新公司法注册资本“5年实缴”,以前未实缴的公司怎么办?答:有3种方法:(1)减资。如果以前的公司有实际业务经营,但之前设立时认缴的注册资本金太高,到期不能缴纳注册资本金的,可以选择减资方案。注意:企业减资一般要公示45天。而新公司法从2024年7月1日起实施,所以想要减资的公司要注意期限限制。
实务解析| 私募基金实物分配涉税问题研究
通过非交易过户的方式对投资者进行股票实物分配,投资者可以从自然人间接持股变为直接持股,从而避免双重征税并享受税收优惠(www.e993.com)2024年10月16日。例如,自然人股东通过非交易过户方式取得上市公司分红时,可以享受关于股息红利的差异化税收待遇;而相关自然人在出售股票时,还能免征个人所得税。相比之下,合伙制基金分配股票时,个人合伙人应按照最...
FO腔调|创始人持股架构再思考:如何平衡控制权和税收效益?
表一:案例二创始人的持股情况直接持股、通过有限公司间接持股、通过合伙企业间接持股等持股方式,在持股成本、控制权和税务成本上各有优劣,我们在《科创+涉税实战之股权激励递延纳税》一文中已经进行了分析。我们理解C公司的创始人在安排股权比例时,亦是充分考虑了不同持股方式的利弊,结合不同的业务/人事/商...
关于分红税问题,注意13个实务总结点!
1、《公司法》规定股东按照实缴的出资比例分取红利,而不是认缴。2、在没有任何实缴出资的情况下,想要按照认缴出资比例进行分红或不按实缴出资比例进行分红都需要按《公司法》34条的规定,由全体股东一致同意通过。问题二:甲公司的股东不是自然人个人,而是直接投资的法人股东,年终取得分红200万元,需要缴纳多少企业...
尘埃落定!大华所证实出事!富耐克公IPO已终止
2、同步加大对拟上市企业的随机抽取和问题导向现场检查力度,大幅提升现场检查比例。3、加大审核项目同步监督力度,常态化开展对交易所审核工作的检查和考核评价,督促交易所严格把好审核准入关。六、优化多层次资本市场功能衔接1、研究提高上市财务指标,优化板块定位规则。
员工离职后,在股权激励平台持有的合伙份额,如何处理?
转自:上观新闻股权激励已成为企业吸引人才的常见手段。实践中,企业通常设立员工持股平台由其持有企业股权,由员工认购持股平台出资份额的方式实现间接持股...