大学生就业新动向:单位岗位争夺战背后的社会变迁
国企,更是成为了2024届毕业生的心头好,占比高达46.7%。换言之,每两位选择单位就业的毕业生中,便有一位与国企结缘。二、慢就业的悠扬旋律然而,并非所有人都急于踏上职场征途。慢就业的比例悄然增长至18.9%,意味着在五位毕业生中,便有一位选择暂时放慢脚步,聆听内心的声音。小王便是这“慢行者”中的一...
李勇谈大学专业选择:辅修第二专业/技能,拓宽就业之路
大学生可以通过参加各类培训与实践课程,掌握如编程、数据分析、外语等实用技能,从而在求职时脱颖而出。此外,李勇还强调,大学生应树立正确的就业观念。他建议学生们在大学期间积极参与社会实践,了解行业动态,为自己的职业生涯做好规划。同时,要注重个人品质的培养,如团队合作、沟通能力等,这些都是企业所看重的素质。
郑州大学计算机本科生就业分析:灵活就业居多,质量堪忧
河南省不可能提供太多优质的就业岗位,但郑州大学目前只能算是一所中档大学,省外就业的知名度和认可度并不高。综合各种因素,我们制作了郑州大学计算机2024级学生灵活就业表。02郑州信息工程大学在第四批B类学科评估中不甘落后,跻身全国中型院校行列。在刚刚结束的2024年高考成绩中,郑州信息科技大学专业档案系各科...
张雪峰称很多大学生对职业毫不了解 选错专业或成就业拦路虎
最新发布的《2022年中国大学生就业报告》显示,尽管2021届毕业生的整体就业率达到91.6%,但与前一年相比略有下滑。其中,小语种、工商管理和市场营销等专业的就业率尤为堪忧,学前教育和生物技术更是持续面临就业难的问题。张雪峰分析,这背后的原因包括人工智能对翻译行业的冲击、管理类岗位竞争激烈、市场行业理论与实践脱节,...
大学应届生就业难?掌握数字媒体技术,「毕业即就业」!
一边是高校毕业生找不到理想的工作,另一边是高薪高技术岗位招不到合适的人才,就业的“供需错位”问题十分突出,这就是现状!传统就业观念的阻碍作为大学生,不愿意“脱下孔乙己的长衫”,造成了“高不成,低不就”的尴尬状态。再说直接点就是,社会提供的岗位,年轻人不愿意去干,表现出来的现象就是大学生找不到满...
...建议所有单位都拿出岗位给大学生【附高等教育就业现状分析】
根据数据显示,2019年毕业的大学生中,选择在长三角地区就业的占比最高(本科生:25.8%,高职生:22.9%),其次是珠三角地区(本科生:21%,高职生:20.4%)(www.e993.com)2024年10月18日。综合考虑各地区本科院校毕业生的实际占比和2019年在本地区就业的毕业生占比,可以看出珠三角地区的人才吸引力较强,其次是长三角地区。而东北地区和中原地区的人才吸引...
大学生选择政府购买岗的利弊分析
大学生选择政府购买岗的利弊分析政府购买岗,即政府购买基层公共管理和社会服务岗位吸纳高校毕业生就业工作,简称“政府购岗”。政府购岗制度的引入,无疑为高校毕业生提供了更多就业机会,尤其是针对那些希望在基层从事公共管理和社会服务工作的毕业生。这一政策旨在促进基层事业的发展,培养更多的专业人才,使他们在基层...
7月城镇调查失业率季节性上升,要付出更大努力促进大学生就业
高校毕业生离校抬升失业率7月份,全国城镇调查失业率为5.2%,比上月上升0.2个百分点,比上年同月下降0.1个百分点。1~7月份,全国城镇调查失业率平均值为5.1%,比上年同期下降0.2个百分点。近日,劳动经济学会就业促进专业委员会举办2024年二季度就业形势分析会。分析会上,与会专家认为,我国城镇调查失业率在5%左右波动,...
2024大学生就业力调研报告,51%毕业生看重工作稳定性
IT互联网依然是大学生最向往行业,制造业受欢迎度升高智联招聘调研数据显示,2024届求职毕业生期望行业中,IT/通信/电子/互联网、政府/非盈利机构、文化/传媒/娱乐/体育行业位列前三,占比分别为26.4%、9.4%、8.9%。IT互联网行业为应届生贡献很多就业岗位,也是应届生最向往的行业。
毕业季来袭,大学生如何选择“零工经济”?
首先,大学生提前做好职业生涯规划可以完善自我概念,提高自我认知水平,增强自信心,提升生涯决策能力,选择和自己专业对口,可以提升能力的岗位,从而实现更高质量的就业明确自己的职业定位和发展目标,只有明确自己的兴趣和优势,才能更好地选择适合自己的行业和岗位。