2024年毕业生的就业环境有多难,看看大学生们怎样说吧!
第一个原因就是毕业生人数不断增加,而就业市场却不断缩小。前些年高校不断扩招,2024年毕业生预计达到1179万,再加上以前积累的未就业人数,导致岗位数不断减少。近些年的产业不断升级,也是就业岗位减少的原因之一。第二个高校课程设置的原因,部分高校的教学内容没有跟上市场需求变化,导致毕业生们所学专业与社会...
应届毕业生求职被贴“疫情班”标签,律师称涉嫌就业歧视丨封面深镜
姜姓负责人还称,疫情期间毕业的大学生拥有一些“共同的问题”:“疫情期间养成了边上网课边玩手机的习惯,导致工作时不能集中注意力;长时间线上的教育模式断裂了大学生的正常社交关系,走上工作岗位时也不敢开口说话;线上模式中,大学生养成了早上不起、晚上不睡、迟到早退的习惯,普遍没有自制力,社会适应力差。”最...
越来越多毕业生返乡就业,2023届本科生27%到县域就业
麦可思研究发现,大学生就业重心持续下沉。2023届本科生到县域就业的比例为27%,相比2019届增加了6个百分点;2023届高职生到县域就业的比例为29%,相比2019届增加了7个百分点。其中,到中西部县域就业的大学生比例也在上升。2023届本科、高职毕业生(均为16%)在中西部县域就业的比例较2019届(本科:12%,高职:13%)分别增...
湖南交通工程学院举办2024届毕业生“就业形势分析与择业指导”讲座
红网时刻新闻10月13日讯(通讯员李水华郭国智)为助力学生认清就业形势,清晰了解用人单位招聘人才的核心要素及如何获得优秀企业面试官的青睐,树立理性的择业观、就业观,10月10日,湖南交通工程学院电气与信息工程学院面向2024届毕业生开展“就业形势分析与择业指导”讲座。“就业形势分析与择业指导”讲座现场。讲座由湖...
毕业生求职因“疫情班”标签被拒,涉事公司称属实
记者调查发现,2022年至2024年毕业的大学生在求职时,的确有一部分人被“疫情期间培养出来的大学生整体素质差”的理由回绝过,有小至十多人规模的公司,也有大至上万人的企业。一家用人单位招聘人员向记者解释,他们认为,在工作实践中,疫情期间毕业的大学生存在一些共同的问题,“这几届大学生分层现象更严重,良莠不齐,差...
全省2024届高校毕业生就业工作成效突出激励高校公示
根据《安徽省教育厅安徽省人力资源和社会保障厅安徽省财政厅关于开展2024届高校毕业生就业工作激励的通知》(皖教秘学〔2024〕34号)要求,经学校申报,省教育厅、省人力资源社会保障厅、省财政厅组织专家评审,拟对2024届高校毕业生就业工作真抓实干、成效突出的安徽理工大学、安徽中医药大学、合肥师范学院、安徽工程大...
太难了!当2024年大学毕业生遇到失业潮,就业率崩得如此夸张!
今年,高校毕业生的数字令人瞠目——1179万名青年满怀梦想步入社会,然而,就业市场的严峻现实却如一盆冷水,令人心寒。智联招聘近期发布的《2024年大学生就业力调查报告》更是揭示了一个令人震惊的事实:普本院校硕博就业率仅为33%,相比去年骤降17%。这一切,不禁让人开始怀疑,我们到底在追逐什么?流言蜚语中,去年...
2024年毕业生就业报告!从数据看大学生现状,互联网行业大爆发?
2024年,我国高校毕业生人数预计将达到1179万人,再创历史新高。日前,智联招聘围绕2024届毕业生的毕业去向、就业偏好、求职行为、求职进展、就业选择等维度开展问卷调研,发布《大学生就业力调研报告》。为市场了解高校毕业生就业现状及趋势提供参考。毕业去向:自由职业、慢就业比例上升...
毕业生被贴“疫情班”标签求职遭拒,律师称涉嫌就业歧视
封面新闻记者调查发现,2022年至2024年毕业的大学生在求职时,的确有一部分人被“疫情期间培养出来的大学生整体素质差”的理由回绝过,有小至十多人规模的公司,也有大至上万人的企业。一家用人单位招聘人员向记者解释,他们认为,在工作实践中,疫情期间毕业的大学生存在一些共同的问题,“这几届大学生分层现象更严重,良莠...
湖南工业大学2024届毕业生电网就业录取总数创新高
在2024年度国家电网与南方电网的招聘中,电气学院学子凭借扎实的专业知识、卓越的综合素质,以及出色的表现,再次赢得了两大电网公司的青睐,取得了令人瞩目的成绩。据统计,本年度国家电网录取该校电气与信息工程学院毕业生76人,位居全国第77位,湖南省内高校排名第4;南方电网录取该校毕业生73人,位居全国第18位,居...