退休后的生活与福利差异:机关事业单位与企业间的详细差异分析
有时候我思考,对于一般的士兵来说,与其在事业单位担任工勤人员,不如选择一个经营状况良好的企业,至少能心情舒畅一些(因为大家都是工人,心理差距较小),但我很快又否定了这个想法。这样的想法可能与我自己的经历有关,也与那特定的年代(八十年代)有关,因为当时企业工人的待遇与机关事业人员差别不大,社会地位虽有所不...
论个别省机关事业单位工勤人员暂不设高级技师岗利弊分析
说实话,机关事业单位和企业相比,既没有盈利的压力,又没有太多的竞争。但是,也正是因此,我们更加迫切地要求建立一种科学、合理的评估与激励体系。按规定,高级技术人员岗位应当是对技术能力突出、工作成绩突出的工勤人员的表彰与鼓励。但事实往往很难预料,一些省之所以暂时取消公务员制度,也是有原因的。必须要说的...
为什么不建议申请香港优才计划?利弊分析及中介陷阱盘点!
从最新的优才获批数据来看,高学历人才(硕博学历)获批率更高,所以没有学位证的申请人就不用强求了。2、公务员、国企、事业单位等备案人员这类群体可能自身条件并不差,甚至优于很多优才获批人,但存在一个非常重要的客观问题,就是编制内人员很难提供完整的申请材料,或者属于已备案人员。比如有的单位是很难开具赴...
大学生选择政府购买岗的利弊分析
值得一提的是,政府购岗还为符合条件的人员提供了公务员定向招录的机会,这对于希望进入公务员队伍的毕业生来说是一项重要的福利。而政府购岗考试相对简单,只考察行测或公基,选择题为主,对于已经复习过事业单位考试的毕业生而言,更容易取得较高分数。总体而言,政府购岗制度在促进高校毕业生就业、解决基层人才需求方面发...
陕西省教育厅关于印发《陕西省教育厅所属预算管理单位国有资产...
(一)国有资产出租出借申请文件,内容包括:本单位性质(公益一类事业单位、公益二类事业单位)、申请出租出借资产名称、产权情况、出租出借数量(面积)、出租出借理由、出租出借期限、拟采取的招租方式等。出租出借房屋土地,应列明具体地址、房屋土地间(处、宗)数、出租总面积。
冯军旗北大博士论文:中县干部(二)
”重点是安排好师团级转业干部,同时对于艰苦边远地区的一类、二类和三类地区以及边疆国境等地区的军转干部,在工作安排和工资上都有相应的政策倾斜(www.e993.com)2024年10月19日。从各个地方的实践来看,一般根据其在部队从事的工作以及职务和级别进行适当安排。除了基本的分配原则之外,1978年以来,军转干部的再就业单位和当年的转业政策也关系很大,...
...人员,年龄44岁,目前是中级职称待遇,能不能转参公编制,有什么利弊
事业单位工作人员,年龄44岁,目前是中级职称待遇,能不能转参公编制,有什么利弊?事业单位工作人员转参公和公务员岗位,年龄限制是45岁。一般人员是凡进必考,没有调任一说。因而如果只是中级职称的专业技术人员,没有管理职级,是不能直接调到参公事业单位或者公务员岗位的。只有通过公选考试,或者是机构改革中,单位整体参公...
想考公务员,公务员的利弊分析,这些大学专业考上的几率很大
从相关政策来看,中国基本上会在2020年解除所有的事业编制,即打破铁饭碗,原来所谓事业单位编制,统一划归到企业编制,比如电视台,学校等。从稳定经济增长来看,李克强总理提出减税降费,减轻企业负担,刺激我国的经济稳定发展,从我国的大方针来说,不会长期的让公务员队伍继续增长。从上述分析可以看成,至少从广义...
在岗十几年取消编制竹篮打水一场空?事业单位编转企利弊几何?
从事生产经营活动的事业单位转企,铁饭碗彻底打破经济效益一般的,2018年前转企改制;人员、资产规模较小或资不抵债、债权债务不清晰,基本不具备转企条件的,2020年年底前退出事业单位序列。也就是说2018年经济效益一般的事业单位单位职工将转为企业职工,脱离事业单位编制。人员、资产规模较小或资不抵债、债权债务不清晰...
事业单位档案工资的利弊分析与思考
摘要:事业单位工资制度改革是适应市场经济发展,增强事业单位活力、调动各类人员的积极性和创造性的一项紧迫工作。目前事业单位所执行的国发[1993]79号文的档案工资制度虽有有其优点,但随着经济的发展,其弊端也日益显现。通过对档案工资的分析,提出事业单位工资制度改革的几点意见,以期对实际工作起到帮助和指导作用。