你的快递是“人”送的吗?

“无人车不光能实现点对点的包裹运送,还能实现多站串联,相较于传统的配送模式,无人车的效率可能是以往的2到3倍。并且,今年在使用大批无人车配送后,‘双11’期间我们网点的临时工需求量减少了大概80%,大大降低了成本。”该快递网点负责人对这些新帮手的工作效率很满意。“最初也有担忧,担心不会操作,影响正常的...

为了让快递变得“更快”,顺丰做了哪些努力?

顺丰还在深圳、上海等多个城市实现了“快递+地铁”联运新模式，利用地铁平峰期间多余运力帮助快递运输，列车的高准点率有助于提升快件配送时效，运输时长平均可缩短50分钟。快也有不同含义，顺丰更加生动地诠释随着时代的发展和消费者需求的提高，“快”已经不能简单的定义为速度快，而是更为复杂的运输需求，不仅需要...

旺季提前到来,快递小哥迎战最长“双11”

“现在的工作量比之前翻了几倍,我负责的片区没电梯的楼多,从早上7点送货到深夜11点,一天下来怎么都要走3万步以上。”西山区金广路片区的顺丰快递员马永强告诉记者,虽然辛苦,但收入可观,“旺季期间只要能吃苦,月入上万元没问题”。目前,他每天需要处理的快递数量大约在200件。快递业开启“抢人”模式云南顺丰相...

江苏涌现多个快递与制造业融合发展板块

“眼镜生产企业负责生产,剩下的交给快递企业就好了。”中通快递丹阳负责人束红伟告诉记者,2015年,丹阳中通开拓了快递员驻厂服务的模式。这样可实现生产与发货的无缝对接,为企业降低仓储成本以及库存积压的风险,极大提升了双方的工作效率和市场竞争力。这种模式也给中通快递带来了更多的业务量,如今丹阳中通每天发出的眼镜...

顺丰推“小哥增收”计划与快递员实现双赢

目前顺丰正在基于区域跨度、时效等多维度,大规模试点分班模式,该模式下快递员平均日工作时长可降低1.26小时。顺丰通过“小哥增收”计划,持续提升员工薪酬福利,并结合各类机制和工具,降低员工劳动强度和工作时长的同时,助力员工增加收入,更帮助其长远发展,实现企业和员工的双赢。

快递小哥解锁新身份 城市网格员,助力基层治理创新

在海宁市马桥街道,顺丰快递员马金标在日常送包裹时,开始承担起新的职责——他成了“城市先锋蓝立方”的兼职网格员(www.e993.com)2024年11月14日。这意味着他在递送快递的同时,也参与到城市的社会治理工作中,通过手机记录并上传机动车辆违规占用人行道等问题,直接为改善市容市貌贡献力量。

节后有网点1.5万月薪招快递员,顺丰薪资更有优势

顺丰属于直营模式,其快递员通常会有五险等福利保障,因此顺丰的薪酬支出也成为其重要的成本构成。据顺丰2022年年报,其人工成本达到916亿元,在其营业成本中的占比将近4成。由于顺丰在人力方面的支出较高,顺丰的利润率并不突出,其2023年第三季度归母净利润率为3.23%。

西工区光华路社区:快递员变身“流动网格员”助力社区治理

由于辖区快递员全天活动在小区,高频次、近距离接触社区居民,今年,光华路社区探索建立“网格+新业态”工作模式,吸纳辖区4名从业5年以上、热心公益的快递员为“流动网格员”,作为社区网格员力量的有益补充,助力社区网格治理。“流动网格员”用“拍照+定位+文字”的形式将发现的小区问题传递给社区,社区建立“问题上报—...

“快递新规”3月1日起施行:投递违规最高罚3万!快递员称工作量会...

快递员有一定压力工作量会大大增加2月29日中午12点30分,成都温江区大学城附近一家菜鸟驿站里,负责人何城正在整理送到驿站的300多份快件,大大小小的快递摆满了货架,一旁还有几位用户前来取件。菜鸟驿站里的快递员在整理快件对于积极实施的快递新规,何城坦言“压力很大”,除了经营菜鸟驿站,他每天也要送快递...

多家企业回应快递新规,能否改变“以罚代管”旧模式?

企业应改变以量取胜、以罚代管的旧模式据报道,新规实施后,有快递员吐槽以前30分钟送完的快递,现在要花12小时,但收入只增了60元。还有快递员得知新规后,因担心完不成每日工作量会罚更多钱,索性辞职。“包裹太多了,不放驿站根本送不过来,每天的量就完不成,只会越积越多。”南都记者从多位快递员处获悉,目前...