多措并举帮扶就业困难群体
大龄群体是就业困难群体之一。“随着年龄增长,劳动能力衰退、技能储备不足等因素,导致大龄劳动者就业困难较大。”衡水市人力资源和社会保障局就业促进科科长刘勇介绍,针对大龄劳动者和就业市场的需求,衡水大力开展家政服务、保安、面点等技能培训,不断增强职业技能培训的针对性、实用性。今年9月,河北省人社厅印发《强化...
浅谈大学生就业率低的原因
该校的学生普遍反映,由于当地经济发展水平较低,就业机会相对较少,导致许多毕业生不得不选择到外地就业。六、结语大学生就业率低的问题是多方面因素综合作用的结果。要解决这一问题,需要政府、高校和企业共同努力。政府应加大对中西部地区的支持力度,促进区域经济发展;高校应优化专业设置,加强实习实践环节,提升学生的...
多措并举帮扶就业困难群体:各地针对大龄、残疾、较长时间失业群众...
大龄群体是就业困难群体之一。“随着年龄增长,劳动能力衰退、技能储备不足等因素,导致大龄劳动者就业困难较大。”衡水市人力资源社会保障局就业促进科科长刘勇介绍,针对大龄劳动者和就业市场的需求,衡水大力开展家政服务、保安、面点等技能培训,不断增强职业技能培训的针对性、实用性。今年9月,河北省人社厅印发《强化支...
福建省残联联合省税务局推进高校残疾人大学生就业工作侧记
“也正因此,我们通过与税务部门协商,针对福建省内有就业意愿未就业的应届残疾人高校毕业生以及往届有就业意愿但仍未就业的残疾人高校毕业生,联合开展了‘访企拓岗促就业,税费宣传助发展’高校残疾人大学生就业援助活动,通过主动向企业宣传残疾人就业保障金等惠企政策,掌握企业招工的具体需求,以残疾人大学生的专业背景为...
人民日报|江苏无锡等地多措并举帮扶就业困难群体
劳动技能偏弱、就业渠道不足、对市场需求不了解,是大龄、残疾、较长时间失业等群体面临的困难。为克服这些障碍,各地尝试提供更加细致的指导服务,开发合适岗位,提供工作信息,组织技能培训,为困难群众顺利就业创造条件。——编者扶持大龄群体——开发合适岗位,有针对性组织技能培训...
青年失业率达20%!就业困难的原因及应对策略
这些因素都是今年年轻人“工作困难”上升的原因(www.e993.com)2024年10月20日。除了“需求”因素我们不能忽视“供给”因素。1998年,经济学家唐敏向中央提交了《关于启动中国经济有效途径——扩大招生量一倍》的提案,希望中央扩大大学招生数量。另一方面,符合国家1995年提出的“科教兴国”战略;另一方面,在这个“大裁员”的特殊时期,让更多的年轻...
中青报头版:上海高校团干部结对帮扶就业困难大学生
“为什么不让大一、大二的同学来做志愿者,帮着正在求职的大四学长、学姐整理材料,甚至帮忙一起写推荐表、一起改简历,合力‘找工作’呢?”叶子芩分析发现,大学生到了大四不是不想就业,而是发现自己的实践经历等匹配不上理想的岗位。造成这种局面的一个重要原因是,他们在大一、大二时还没有明确的求职计划。
就业观|推进残疾人大学生高质量充分就业
当前,残疾人大学生面临的就业问题及其成因主要体现在以下几方面。一是残疾人大学生就业支持政策体系现代化和衔接性不足。相关政策在面对“企事业单位发展所需高水平人才与残疾人大学生就业能力不匹配”等问题时,略显滞后,较难满足残疾学生在不同就学或求职阶段就业能力培养培训的衔接。二是残疾人大学生寻求就业机会所处...
困难学生搭上就业“快车”
困难学生搭上就业“快车”■千方百计促进大学生就业湖南省安化县街角一家“乡里乡亲蔬菜店”里,一对双胞胎兄弟正在电脑前忙碌,线上接单、快递员上门取货、上门自提的顾客络绎不绝……这对双胞胎名叫小齐、小林(化名),是益阳职业技术学院经济管理学院2024届毕业生,他们自幼患有先天性无痛症,行动不便。入学之后...
善用科学思维方法促进大学生高质量充分就业
随着世界格局的变化,产业升级和技术进步的叠加影响,要持续破解高校毕业生面临的诸多困境,唯有坚持以科学的思维方法为指导,从纷繁复杂的矛盾中把握规律、科学应变,引导大学生解决就业的难题,从而更好满足毕业生成长发展的需求和期待。1.国家之需:善用辩证思维把握好大学生就业与增进民生福祉的联系转化...