面试被要求斗地主输掉1.5万,史上最炸裂招聘骗局出炉了!

不过在这一刻,让小柴最深切的感受到,在我们做事的时候,尤其一些需要权衡利弊的事,一定要把「人性本恶」的认知前置。就像法律的诞生一样,先把人看作是坏人,承认人性本恶,,把所有坏的情况都要考虑清楚,因为事实中,人坏起来是没有下限的。小柴检索发现,关于打牌面试,并不是新鲜事,甚至也是一种非常有效的面试...

HR真的很讨厌面试的时候说这几句话

不是说你不能去了解岗位情况,而是说问题问的不够具体明确,你可以具体的去了解这个业务当前是什么发展阶段啊,这个岗位具体考核什么,工作重心,甚至是团队的人数分工等等。三、我对薪资没有要求说实话,打工人上班不就是为了赚钱吗?如果你连薪资要求都不敢提,面试官会怎么觉得?要么呢,觉得你是能力不行不敢要,要么...

面试中的这些行为,会让你与理想工作失之交臂

不要说:“这并不在职位描述里!”你可以说:“我在这个职业阶段还没有太多涉及[这项技能],但我学习能力强,并且我非常愿意学习。”这种回答显示了你的学习意愿和适应能力,都能给人留下积极的印象。在面试过程中,通过微笑、保持良好坐姿和适度的眼神交流来保持积极的肢体语言。然而,肢体语言因个人沟通风格而异,对于...

中共四川省纪委四川省监委关于直属事业单位2024年下半年公开招聘...

符合条件的应聘人员在“2024年下半年省属事业单位公开招聘工作人员”项目下报名,按网络提示要求通过注册,如实、准确填写《2024年下半年四川省省属事业单位公开招聘工作人员报考信息表》(以下简称《报考信息表》)的各项内容,以便招聘单位了解应聘人员基本情况,但不作为资格审查的依据。3.上传相片。应聘人员须下载照片审核处...

香港优才计划需要什么条件?一文说清政策+材料+步骤+续签要求

学历要求:通常需要具备学士学位或以上。在特殊情况下,能附以证明文件的良好技术资历、可证明的专业能力及/或经验及成就亦可获考虑,但这种情况相对较少。计分制达标综合计分制:满分为245分,最低通过分数为80分。根据申请人的年龄、学历、工作经验、语言能力、家庭背景等因素评分。

今年秋招,越来越多求职者与AI面试官“狭路相逢”

刘颖表示,目前AI面试系统也在努力提高个性化和针对性的问题,努力向千人千面的真人面试官靠近(www.e993.com)2024年11月3日。“根据不同企业不同岗位对应聘者素质要求的不同,AI面试系统会根据素质需求配置评价指标,并从140多个维度上万道题的题库中抽取,以匹配岗位需求。同时,我们也会实时解析候选人作答情况,选择合适方向追问。”刘颖提醒,其实很多...

面试官:来说一说你是如何实现H5无障碍适配的?

H5无障碍适配的开发背景主要源于对视觉障碍人士使用网页的需求考虑。盲人视觉障碍人士在浏览网页时,主要依赖声音来判断操作,这通常通过开启手机的旁白模式来实现。在默认情况下,页面的所有元素标签,包括图片和文字,都能被识别。然而,为了提升盲人用户的体验,前端开发代码需要进行一些特定的处理。例如,对于不能识别的字段,...

面试官问:“你计划什么时候要小孩”,高情商的人这样回答!

五、一定要避免给出具体的时间我认为每个人的生活轨迹都是独一无二的，我更倾向于顺其自然地面对生活...

理解简历本质:切换面试官视角

1)站在HR和面试官角度思考用户思维意味着我们要站在看简历的人的角度来思考简历的呈现。我们需要考虑HR或业务面试官在看到我们简历时会有什么样的感受,会怎么想。2)不给阅读者增加额外负担带着这个思维,我们就要注意不要为难自己的”用户”。比如,不要让对方读很难理解的文字,要提供能帮助对方理解情况的背...

找工作遇到的第一个面试官,是AI

心理学家、北京大学精神卫生博士汪冰认为,求职者与AI对话时感到不适是很正常的。除了对未知评价体系的抵触,从心理学上来说,AI面试会让交流者有一种“失控感”。传统面试是一个人际交流的过程,属于社会行为。人们在交流中需要彼此的反馈,以此调整、推进沟通。但是目前的AI面试基本只有“求职者-AI面试官”单向互动,面...