国有企业中层管理人员调整工作基本程序流程(收藏了)
(五)组织谈话。人员范围主要为单位领导班子成员以及所在或分管部门(单位)相关人员。(六)所在单位党组织书面出具考察对象廉洁从业鉴定意见。(七)综合分析考察情况,与考察对象的一贯表现进行比较、印证,全面准确地对考察对象作出评价,形成考察材料。(八)考察组将民主推荐及考察情况向集团公司党委组织部汇报,经党...
澳门基本法委员会
(十一)依照法定程序任免公职人员;(十二)执行中央人民政府就本法规定的有关事务发出的指令;(十三)代表澳门特别行政区政府处理中央授权的对外事务和其他事务;(十四)批准向立法会提出有关财政收入或支出的动议;(十五)根据国家和澳门特别行政区的安全或重大公共利益的需要,决定政府官员或其他负责政府公务的人员是否...
“十不准”背景下,国企工作人员应特别注意哪些刑事风险?
二者的区别主要在于主观方面不同,国有公司、企业人员失职罪系过失犯罪,主观态度上是过失,如行为人认识到自己不履行或者不正确履行职责,可能会发生一定的损害后果,但因疏忽大意而没有预见,或者虽然已经预见而轻信能够避免,以致发生危害结果;而国有公司、企业人员滥用职权罪系故意犯罪,主观态度上是故意,如行为人认识到自...
海能达“对讲机”遭美国法院全球禁售;莫斯科恐袭嫌犯供出幕后人员
早在2022年,海能达就曾向深圳市中级人民法院提起诉讼,主张其全新设计的H系列产品并未侵犯摩托罗拉的商业秘密和版权。该案件在进入庭审环节后,摩托罗拉向美国伊利诺伊州联邦地区法院提交了禁诉令动议,要求海能达撤回在深圳的起诉。今年3月25日,美国法院批准了该动议。对此,海能达表示,已经撤销了在深圳的起诉,并按要...
昌吉州国资委监管企业中层管理人员管理办法(试行)
准确、客观,用具体事例反映考察对象的情况,包括下列内容:政治表现、德、能、勤、绩、廉方面的主要表现以及主要特长、行为特征;主要缺点和不足;民主推荐、民主测评、考察谈话、“凡提四必”(中层管理人员个人报告事项“凡提必核”、档案“凡提必审”、信访举报“凡提必查”、纪检监察机关意见“凡提必听”)落实等情况...
党纪学习教育问答 | 党员在干部选拔任用等过程中“跑风漏气”,将...
相关人员范围包括工作推进过程中每一环节涉及的人(www.e993.com)2024年9月19日。以干部选拔任用工作为例,具体包括分析研判和动议、民主推荐、考察、讨论决定等环节,在每一个环节推进的过程中,都可能出现尚未公开事项或应当保密内容泄露、扩散的情况。2019年修订的《党政领导干部选拔任用工作条例》中将“动议”环节进一步修改完善为“分析研判和动议”,...
17项!重点实验室课题基金申请指南汇总
1、开放课题基金主要资助对象应具有副高职称及以上或博士学位,并在国内外知名高等院校、科研机构、产业部门中获得一定工作经验的教学、科研及工程技术人员。为了鼓励年轻人才脱颖而出,优先资助45岁以下的中青年专业人员作为课题负责人的研究项目,鼓励与实验室研究方向紧密结合、有助于提升实验室产业基础的企业相关技术人员...
汽车以旧换新最高补贴1万元、全新政府采购方式……本周重要政策
对需求紧迫的选题动议,按照快速响应、灵活部署的要求,采取“一事一议”的方式加快启动。修订后的《办法》强调,专项验收坚持成果导向,重点突出对重大标志性成果及成果转化应用情况等方面的评价,采取测试平台验证、真实应用场景考核、用户单位考核等方式,强化验收评价的客观性、针对性和科学性。
字节辞退61名员工,通报称有人侵占公司资产490元;封测大厂退出中国...
还有多名员工在未满足加班打车报销条件或者未实际拜访客户的情况下,通过外部购买发票、向出租车司机索要发票等形式进行虚假报销,涉案金额几千到上万元不等,公司已责令其退回全部违规所得。此外,还有一名员工因个人原因未在工区办公,将工卡借给外部人员使用并让其代刷卡,共计21个工作日。该外部人员在持有该前员工工卡...
社会团体章程示范文本|常用法规_澎湃号·政务_澎湃新闻-The Paper
第二十条理事会每年至少召开一次会议;情况特殊的,也可采用通讯形式召开。第二十一条本团体设立常务理事会(理事人数较多时,可设立常务理事会)。常务理事会由理事会选举产生,在理事会闭会期间行使第十八条第一、三、五、六、七、八、九项的职权,对理事会负责(常务理事人数不超过理事人数的1/3)。