招聘信息发布平台 哪个网站招聘人才比较好
3、前程无忧前程无忧是一个综合性招聘网站,有着丰富的企业资源和岗位类型。我的一个同学毕业后希望进入一家大企业从业人力资源工作。他一般在未来无忧上递交简历,根据平台提供的职业评估和求职指导,不断完善求职策略。最终,她很好地加入一家知名公司人力资源岗位。将来无忧的优势是其全面的服务体系和广泛行业覆盖,...
哪个网站的招聘信息更真实
二、智联招聘智联招聘也是一个较为可靠的平台。我认识的一位职场新人分享过他的经历,通过智联招聘成功入职了一家大型企业。他觉得智联招聘上的企业大多经过资质审核,招聘信息比较规范和真实。智联招聘涵盖了各种行业和职位类型,企业规模也较为多样。它为求职者提供了较为全面的企业背景介绍和职位详情,有助于求职者做...
小微企业没名气、招聘难,但刚在这个平台发布岗位,就有人来投简历了
“一寸宽,一公里深。”当同样第一批上市的互联网公司纷纷转向其他业态时,正如前程无忧slogan所说,公司始终专注于人力资源服务业,已在全国数十个城市设有分支服务机构,提供招聘猎头、培训测评、人事外包等专业服务。作为一家扎根上海的人力资源服务机构,前程无忧也见证了上海人力资源服务业的发展。前程无忧的办公室,从小...
前程无忧2024杰出雇主榜单揭晓
向内深挖海外拓展,杰出雇主识变驭变本届“杰出雇主”的400家获奖企业中,本土企业共279家,其中民营企业137家,国有企业89家,其它性质企业53家,非本土企业共121家,其中合资企业36家,外资企业85家。获奖企业中有185家上市公司,员工总数在千人以上的大型企业有293家,员工人数超过3000的超大型企业192家。400家杰出雇主...
2024年如何进入IT 行业,小白应该如何选择IT培训机构?
02达内教育的特点:上市企业校区特别多,最大特点和机构合作的企业特别多,每次毕业基本都有几十家合作企业去他们企业招聘,我们明德软件就是其中一家。我们作为外包公司长期招聘电商设计UI设计前端开发java测试等岗位,如果不介意外包公司性质的你们想要找这个工作也可以找来我们公司面试,我们公司交深圳明德软件...
前程无忧第八届海外留学生招聘会即将开幕
由前程无忧主办的“海外留学生招聘会”已连续8年,是国内最大规模的海归招聘会之一(www.e993.com)2024年8月5日。2023年,前程无忧举办的海外招聘会当天,百余家领先雇主在短短4小时内就吸引超过3000名海外留学生到场求职,参会企业现场收到简历投递超过1.2万份。前程无忧连续多年对海外优秀留学生人才归国就业情况进行跟踪。海外留学生已经成为中国领...
投资者提问:在前程无忧网看到贵公司招聘会计,是不是有新车间投入...
投资者提问:在前程无忧网看到贵公司招聘会计,是不是有新车间投入生产?还是什么原因?董秘回答(上海艾录SZ301062):尊敬的投资者:您好!
前程无忧联合20家知名企业举办“反内卷”招聘会
大学生创意节启动仪式当天,前程无忧特别邀请汉高、中建八局、阿斯利康、迪卡侬、达能亚太、谱尼测试、英孚、晨光文具、仲利国际等20家雇主举办“反内卷”招聘会,包含美术、视传、摄影、音乐、影视等11大艺术类全专业数百位大学生参加了招聘会。
九成企业没有招聘数字化,智联招聘、前程无忧们还能如何掘金?
“前程无忧、智联招聘...这些我们公司都在用,应该算是你说的招聘数字化了吧。”一位HR如是对“智能相对论”说道。而她所说对互联网招聘网站实际上也是目前大部分企业用得最多的招聘渠道。这种在网络招聘平台、企业官网、小程序等平台发布招聘信息的行为一般被大部分人认为就是招聘数字化。但是,实际上,真正的...
前程无忧调查报告:20%受访小微企业已经冻结招聘
经济观察网记者田进6月21日,前程无忧发布的《2022疫情下,企业招聘计划变动调查报告》(以下简称《报告》)显示,受疫情影响,减少招聘人数和冻结招聘的企业正在增加。以小微企业为例,在355家受访的小微企业中,只有27%可以按计划进行2022年招聘计划,20%小微企业已经冻结招聘。