...法配套法规文件》⑦】一图读懂《公务员平时考核办法》(试行)
来源:龙江先锋继续滑动看下一个轻触阅读原文克东县人民法院向上滑动看下一个原标题:《图说《公务员法配套法规文件》⑦一图读懂《公务员平时考核办法》(试行)》
一地政协委员呼吁公务员考试加强业务考核,当地人社局回应
对于建立多元化评价体系,兴化市人社局称,我们将根据中共中央组织部人力资源社会保障部印发的《事业单位工作人员考核规定》的通知精神,实行分级分类考核,考核内容应当细化明确考核要素和具体指标,体现不同行业、不同类型,不同层次、不同岗位工作人员的特点和具体要求,增强针对性有效性。对于宣传思想文化、教育、科技...
【公务员必修课】公务员法及15部配套法规学习(第三期)
第一条为了加强党对公务员队伍的集中统一领导,贯彻落实习近平总书记关于干部考核要把功夫下在平时的重要要求,建立日常考核、分类考核、近距离考核的知事识人体系,激励广大公务员新时代新担当新作为,促进事业发展和公务员成长进步,根据《中华人民共和国公务员法》和有关法律法规,制定本办法。第二条本办法所称公务员平时...
党内法规专栏|公务员平时考核办法(试行)
第一条为了加强党对公务员队伍的集中统一领导,贯彻落实习近平总书记关于干部考核要把功夫下在平时的重要要求,建立日常考核、分类考核、近距离考核的知事识人体系,激励广大公务员新时代新担当新作为,促进事业发展和公务员成长进步,根据《中华人民共和国公务员法》和有关法律法规,制定本办法。第二条本办法所称公务员平时考...
云南省行政机关公务员考核实施办法(试行)
云南省行政机关公务员考核实施办法(试行)已被《云南省人民政府关于保留修改和废止行政规范性文件的决定》(云政规〔2021〕1号)废止
千阳:多措并举抓细抓实公务员考核工作
千阳县严格落实《公务员考核规定》要求,严格考核程序,强化结果运用,客观公正考评公务员德才表现和工作实绩,进一步锻造德才兼备的高素质干部队伍(www.e993.com)2024年10月19日。加强组织领导,突出责任化。千阳县切实把考核工作作为干部队伍建设的重要抓手,积极主动探索和完善考核方式方法,精心制定工作方案,明确工作责任,科学安排日常业务与考核工作关系,按照...
阿巴嘎旗人民法院召开新录用公务员转正述职考核会议
公务员转正述职考核为进一步加强公务员队伍管理,7月5日,阿巴嘎旗人民法院严格按照《中华人民共和国公务员法》《公务员录用规定》和《新录用公务员试用期管理办法(实行)》等相关规定,召开2023年度新录用公务员试用期满述职考核会议,对新考录的3名公务员进行试用期满转正述职考核。党组成员、政治部主任刘溢洋主持会议,在家班子...
聘任制公务员高薪引关注 多地回应满足年限且考核优秀可转委任制
5月19日,新甘肃客户端发布消息,近日,甘肃首个聘任制公务员在金昌正式上岗。冶金工程硕士何英志以聘任制公务员的身份成为金昌市应急管理局安全生产高级主管,聘期为期5年,年薪25万元。资料显示,2007年,深圳和上海成为试点,聘任制公务员正式诞生。2011年,《聘任制公务员管理试点办法》出台,试点范围陆续扩大到北京、江苏、...
2024年重庆市聘任制公务员招聘公告
对在专业性较强的职位上表现突出、作出显著成绩和贡献、工作长期需要的聘任制公务员,聘期满5年,年度考核结果均为称职以上或者聘期考核结果为优秀的,经市委组织部批准,可以转为委任制公务员。五、纪律监督聘任制公务员工作严格按照公务员法、《聘任制公务员管理规定(试行)》等有关要求执行,依法接受监督。开展招聘工作期...
红星观察丨聘任制公务员高薪引关注 多地回应满足年限且考核优秀可...
5月19日,新甘肃客户端发布消息,近日,甘肃首个聘任制公务员在金昌正式上岗。冶金工程硕士何英志以聘任制公务员的身份成为金昌市应急管理局安全生产高级主管,聘期为期5年,年薪25万元。资料显示,2007年,深圳和上海成为试点,聘任制公务员正式诞生。2011年,《聘任制公务员管理试点办法》出台,试点范围陆续扩大到北京、江苏、...