工作找不到,BOSS直聘却赚翻了 || 深度
公开资料显示,BOSS直聘618VVIP套餐,从普通版到尊享版,定价1.5万元到2.2万元不等。如果对接上一个愿意谈价的BOSS直聘销售,那么价格或还有下降的空间。但无法否认的是,BOSS直聘的收费正在连年涨价。充了钱,并不是就可以随心意使用BOSS直聘了,一般而言,招聘方与应聘方的主动沟通次数有限,超过次数,只能加钱。当然,...
BOSS直聘“直猎邦Pro”2023年度“金牌服务猎企、猎头”榜单公布
近日,BOSS直聘旗下专业猎头服务平台“直猎邦Pro”揭晓了2023年度“金牌服务猎企、猎头”榜单。榜单基于“直猎邦Pro”项目组对多项指标的综合评估推出,表彰在金领职业发展领域做出杰出贡献的猎企和猎头顾问。据了解,“直猎邦Pro”项目自成立以来,始终关注金领的职业生涯发展,旨在联合优质猎企和猎头顾问,为金领群体...
打工人躺不平,BOSS直聘躺着赢
以头部玩家BOSS直聘为例,其超过95%的营收都来源于企业客户的线上招聘业务。今年第一季度,BOSS直聘的付费企业客户数目从2019年的120万涨到了570万。BOSS直聘给付费企业客户提供了道具服务和VIP服务,道具服务如牛人炸弹、曝光刷新卡、付费聊天加油包等;VIP权益则包括高级筛选、电话助手、优先提醒、简历助手、牛人分析器...
北京人力与BOSS直聘:2023年业绩增长强劲,2024Q1盈利能力边际改善
建议关注科锐国际、北京人力和BOSS直聘等龙头公司。快讯正文2023年,人服板块营业收入同比增长19.5%,归母净利润同比增77.4%。尽管同道猎聘受猎头业务影响收入下降14%,但其他公司均实现了稳健增长。2024年第一季度,人服板块收入同比增长13.3%,归母净利润同比下降6.5%,但环比降幅明显收窄,显示出盈利能力逐渐改善。
BOSS直聘的未来,怎样跟老板谈?
白领市场增长趋缓,蓝领市场遭外部觊觎的背景下,BOSS直聘同金领市场间,似乎亦存在着一道难以逾越的天然屏障。金领招聘市场,往往要求候选人具备相应的高级专业技能和管理经验,且涉及到对候选人个人品质、适应度、领导力、行业人脉等多维度评估。复杂的考核过程,使过往金领招聘市场,更多被专业性、定制化的猎头公司所主导,后...
猎头不好干,猎聘再转型
2014年,智联招聘前高管赵鹏,创立BOSS直聘(02076.HK),以“找工作,直接跟老板谈”为核心卖点,慢慢完成对传统招聘网站的颠覆,并将猎聘网挤到墙角(www.e993.com)2024年10月18日。毕竟,互联网招聘行业的发展潮流,便是逐步减少中间环节、提高匹配效率。而猎头,本质上仍然是招聘场景的中间商。
招聘平台大战“金三银四”|求职|猎聘|前程无忧|boss直聘_网易订阅
尤其是2017年智联招聘完成私有化退和2022年5月前程无忧完成私有化退市之后,在线招聘行业也只剩下了猎聘和BOSS直聘两大上市公司。2011年成立的猎聘,抢的是猎头的市场份额,定位中高端人才,和猎头的客户群有重合。晓莉称,猎头费一般是候选人年薪的20%-30%,招一个30万年薪的人,猎头费就是6万元,"但凡招到一个30...
BOSS直聘升级猎头服务平台“直猎邦Pro”科锐、必胜、讯升等猎企入驻
TechWeb3月29日消息,为更好地满足各行业金领人才的需求,BOSS直聘升级旗下专业猎头服务平台“直猎邦Pro”,与业内专业、优质的猎头企业合作,更好地为高薪求职者的职业发展提供服务与支持。据直猎邦Pro相关负责人介绍,随着平台服务求职者数量、企业数量上升,平台用户的差异化需求也日益增多。猎头合作伙伴的加入能够...
2023春招求职招聘市场回暖 脉脉高聘人均月活天数超BOSS直聘居首
??近日,国内领先的数据洞察与分析机构——月狐数据发布《2023年Q1移动互联网行业数据研究报告》,报告数据显示,2023年Q1多款求职招聘App单月人均活跃天数增长明显。脉脉单月人均活跃天数最高,达9.7天,其次是BOSS直聘,为8.8天。BOSS直聘、脉脉人均月活天数上升猎聘、智联招聘下降...
营销味过重的BOSS直聘,正在沦为“收割机”
“找工作,跟老板谈。”这是一二线城市年轻人都耳熟能详的广告语。尽管BOSS直聘打着这样的金子招牌,俘获了大量追寻人生价值、寻找工作机会的年轻用户。但是具有讽刺意味的是,“跟老板谈”这个广告语,其实名不副实,因为无论是求职者在线与招聘者聊天,还是现在参与企业的面试,对面都不一定老板,而可能是个“漂亮”的...